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Fマネジメント株式会社(旧:富士ソフト株式会社)

【深堀り志望】【23卒】Fマネジメントのアカウント営業/ソリューション営業の最終面接詳細 体験記No.40188(非公開/女性)(2023/2/10公開)

2023卒の先輩がFマネジメントアカウント営業/ソリューション営業の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2023卒Fマネジメント株式会社のレポート

公開日:2023年2月10日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定辞退
職種名
  • アカウント営業/ソリューション営業

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
内定先
入社予定
  • 日鉄ソリューションズ関西

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考はすべてオンラインで行われた。

最終面接 通過

実施時期
2022年05月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
不明
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

マイページURLから入室、選考後ルームを退出して終了

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

1次面接同様、志望動機を「志望動機はなんですか」以外の質問で聞いてきているという印象があった。深堀りされることを覚悟して、志望動機を練る必要があると思う。

面接の雰囲気

1次よりは固い雰囲気であったが、それでも終始穏やかであった。短い質問が多く、面接時間自体も短かったため、端的な印象があった。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

富士ソフトの会社ホームページ

最終面接で聞かれた質問と回答

富士ソフトのいいところはどこだと考えますか。

御社の良いところは、歴史が長いところだと考えます。歴史が長く、多分野で活躍する御社は、他社にはまねできないような量のノウハウの蓄積があり、それを活かすことが可能です。また、その経験から生み出された「一気通貫で営業から保守までを行う」という方式は、会社一帯になってお客様のためになる仕事をするという御社の決意の表れだと感じ、大変魅力的に思います。SEはSE、営業は営業という断絶的な構造ではなく、専門を持ちながら同じ会社の一員として協力するという、説明会でおっしゃっていた意識が、社員全体に広まっているという点も感じられました。

面接官「〇〇さん(私)は、歴史が長いということに魅力を感じるとおっしゃっていますが、確かに、IT企業で弊社ほど歴史が長い会社も珍しいと思いますね。

弊社のホームページをご覧になられたということですが、いかがでしたか?

2点において素晴らしいと感じました。
1点目は「情報が会社ホームページに集約されている」というところです。就職活動を続ける中で、多数のプラットフォームにあいまいに投稿を行っている会社が多い中で、御社のホームページはすべて御社が管理しているページが会社ホームページにひもづけされており、情報をさがしやすいという点で助かりました。
2点目は、「経験談が圧倒的に多く記載されている」という点です。中でも御社のホームページで公開されている経験談は、時系列で述べられていたりと、臨場感をもって読むことができる内容が多かったです。また、情報量も多く、御社の仕事内容についてより深く理解することができました。内容も面白く、企業研究が本当にはかどりました。

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Fマネジメントの 会社情報

基本データ
会社名 Fマネジメント株式会社
フリガナ エフマネジメント
設立日 1970年5月
資本金 262億30万円
従業員数 19,669人
売上高 3174億8200万円
決算月 12月
代表者 坂下 智保
本社所在地 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前1丁目5番8号
平均年齢 35.6歳
平均給与 648万円
電話番号 045-650-8811
URL https://www.fsi.co.jp/

Fマネジメントの 選考対策

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