2021卒の滋賀大学の先輩が書いたノーリツ事務系総合職 営業職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、ノーリツの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2021卒株式会社ノーリツのレポート
公開日:2020年7月21日
選考概要
- 年度
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- 2021年度
- 結果
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- 内定辞退
- 職種名
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- 事務系総合職 営業職
投稿者
選考フロー
内定者のアドバイス
内定後の企業のスタンス
承諾期限は2週間ほどと一般的な期間である。併願という採用方法で受けたため、他の企業を受けていることも企業側は知っており、拘束はない。
内定に必要なことは何だと思うか
ガス機器という縮小傾向にある業界の中でいかに自分の能力を活かして仕事をすることで会社を盛り上げられるかを示す必要がある。そのため、バイタリティーや主体性を発揮したエピソードがあればそれを話すと好印象を得られると感じた。競合他社との製品の差別化は難しいが、将来の展望はそれぞれ異なるため、そこでいかに自分との共通点を見つけて志望動機を語ることができるかが大切である。可能であればOB訪問をするなどしてしっかりと企業分析を行うべきである。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
鋭い深堀に対する対応力の有無が内定が出るか出ないかの差であると感じた。今まで10社ほどの面接を受けたがノーリツの面接が一番難しく感じた。人柄を見られているが、一番は営業に必要な能力が備わっているかどうかを深く見られている。とっさの対応力を備えておくべきである。
内定したからこそ分かる選考の注意点
二次面接が一番の鬼門です。ここさえ通過すれば最終面接は入社意思をしっかりと表明すれば何とかなります。二次面接に通過するためには、高度な自己分析が必要であり、どんな角度から深堀されても対応できる力を身につけなければならなし。暗記の面接では絶対に通用しません。
内定後、社員や人事からのフォロー
内定辞退したので詳しくはわかりませんが、座談会があるようです。
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ノーリツの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ノーリツ |
|---|---|
| フリガナ | ノーリツ |
| 設立日 | 1951年3月 |
| 資本金 | 201億6700万円 |
| 従業員数 | 6,083人 |
| 売上高 | 2022億400万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 竹中 昌之 |
| 本社所在地 | 〒650-0033 兵庫県神戸市中央区江戸町93番地 |
| 平均年齢 | 43.9歳 |
| 平均給与 | 649万円 |
| 電話番号 | 078-391-3361 |
| URL | https://www.noritz.co.jp/ |
