2024卒の先輩が新光電気工業事務系の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒新光電気工業株式会社のレポート
公開日:2023年7月7日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種名
-
- 事務系
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンライン面接でした
1次面接 通過
- 実施時期
- 2023年04月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインのため特になし
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
長野で働きたいという思いを示せたからだと思います。また、営業職を志望していましたが、営業への適性を示すことができたからだと思います。
面接の雰囲気
雰囲気としては和やかでした。特に志望動機を突っ込まれることもなく、パーソナルな部分を深掘りされているように見受けられました。最後に適性検査のパーソナルな部分のフィードバックをいただいたので、面接で話していることと適性検査の整合性なども確かめていたのかもしれません。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
新光電気工業のホームページ
1次面接で聞かれた質問と回答
自身の強みを教えてください。
私の強みは意見をまとめる力です。この強みはビジネスアイデアコンテストのチームの会議の場で発揮されました。私はチームメンバーの主張や感情が交錯し、議論が紛糾してしまった際に、ビジネスアイデアコンテストの評価基準、市場のトレンドなどの客観的情報を提示し、ファクトベースでの議論を促すことで、チーム全体で客観的な視点から意見をまとめることに繋げられました。このように主体的に動き、客観的な情報を提示し、合意形成を図ることができるのが私の強みです。
なぜ会社法のゼミを選んだのですか?
二つあります。
一つ目は会社という枠組みを知りたかったからです。私は民間企業を志望しており、企業の法的な枠組みや規制に関する分野を学ぶことは今後のキャリアに益をもたらすものになると考えました。
二つ目は企業経営について学ぶことができるとかんがえたためです。数十年後には経営に携わる人材になっている可能性があるので、経営に関する法的知識を培うのは将来的に役に立つと考えました。ここから深掘りされました。
・将来的には経営に関わっていきたいのですか?
はい、関わっていきたいと考えております。
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新光電気工業の 会社情報
| 会社名 | 新光電気工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シンコウデンキコウギョウ |
| 設立日 | 1946年9月 |
| 資本金 | 242億2300万円 |
| 従業員数 | 5,565人 |
| 売上高 | 2150億2200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 倉嶋 進 |
| 本社所在地 | 〒381-2212 長野県長野市小島田町80番地 |
| 平均年齢 | 42.0歳 |
| 平均給与 | 687万円 |
| 電話番号 | 026-283-1000 |
| URL | https://www.shinko.co.jp/ |
