- Q. 志望動機
- A.
株式会社八十二銀行の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社八十二銀行のレポート
公開日:2022年6月6日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終選考のみオンラインでした
企業研究
まず、なぜ金融機関なのかとなぜ八十二銀行なのかをしっかりと話せるように、具体的な事業内容などについて調べました。八十二銀行は長野県のメインバンクですが、それだけの理由だともちろんほかの学生とも差別化を計れませんし面接官に対しても薄い印象になってしまうため、具体的にどのような事業に携わってどのように貢献していくことができるかを話せるように事業内容について研究を行いました。インターンの参加やOB 訪問は積極的に行うことをお勧めします。OB訪問は連絡すれば会社側から設定していただけ、長くにわたって万道を見ていただけるため、積極的に先輩行員の方とかかわりを持つことを行いました。インターンに参加していれば早期選考もあるのでお勧めします。
志望動機
私が貴行を志望する理由は2点あります。お客様に対して幅広いご提案ができるという点と、地域貢献の2点です。1点目に関しては、私はお客様の暮らしのサポーターを目指しています。というのも、私自身、大学進学時から一人暮らしを行っていますが暮らしの悩みやトラブルをすべて相談できる相手や機関があれば安心して暮らすことができるのではないかと感じました。その際に貴行ではグループ会社の中から幅広いご提案ができ、また中期経営計画で掲げているような非金融においてライフサポートビジネスなど、金融面のみならず暮らしのサポートを行うことができると考え、志望いたしました。2点目の地域貢献については具体的に金融教育から貢献していきたいと考えています。ゼミの活動の一環で、金融教育の重要性を学びました。貴行では金融教育事業においても取り組んでおり、将来的にその分野に携わっていきたいと考え、志望いたしました。
説明会・セミナー
- 時間
- 120分
- 当日の服装
- 自由
- 実施時期
- 2022年04月 中旬
- 実施場所
- オンライン
セミナー名
会社説明会
セミナーの内容
会社説明が前半にあり、後半は参加者からの質問に回答していく形でした。
参加前の事前準備や注意したこと、感想などを教えてください。
特になし。参加型の説明会で、気軽にチャットから質問を投げかけることができ、それに対して親身に回答していただきました。時間内に回答しきれなかった質問には後日マイページにてすべて回答されてました。
このセミナーは選考を受けるにあたって参加必須でしたか?また、選考に有利に働きましたか?
必須ではなかったですが、会社概要について詳しく知ることができたので、参加をお勧めします。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年05月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
時間になったら入室して終了したら退出
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
面接官との会話をしっかりすることと、明るくはきはき話した点だと思います。志望動機というよりも性格面を深堀した面接だったような印象です。求められる人物像に適した人物かどうか評価されていると思います。
面接の雰囲気
和やかで優しい雰囲気でした。アイスブレイクを挟んでくださり緊張せずに臨めました。丁寧にはなしを聞いてくださっている印象でした。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
あなたの長所を答えてください。
私の長所は物事に対してこつこつ取り組むことができる「忍耐力」と「継続力」、そして「チャレンジ精神」です。私は中学高校の6年間陸上競技部に所属してきました。専門種目は100mでリレーメンバーに入ることを目標に毎日練習に取り組みました。しかし、中学3年から高校2年生まで怪我が重なり、思うように練習に取り組むことができず周囲の人にも迷惑をかけてしまい辛く苦しい期間を過ごしました。その際に、裏方としてチームを支えたり多くの方から意見をいただきながら客観的に自分を見つめ、また100mにこだわることなく跳躍種目やハードルなど様々な種目にも挑戦し、その瞬間に自分がどのようにチームに貢献できるかを模索しながら練習に取り組みました。その結果、部長に任命していただき最後に大会では個人種目2種目で自己ベストを更新し、また目標としていたリレーメンバーとしてチームベストを更新することができました。このように困難な状況に直面しても決してあきらめずとりくむことができます。
あなたの短所とその解決策を教えてください。
私の短所は考えすぎてしまって行動に移すのに時間がかかってしまうことです。私は心配性なところがあり、事前準備に非常に時間をかけてしまいます。それ自体は決して悪いことではないと思うのですが、時間をかけすぎてしまって機会を逃してしまったりぎりぎりになってしまうことがあります。具体的には、大学の課題でレポートを作成する際に、構成を考え直すあまり提出期限がぎりぎりになってしまうことがありました。解決策としては、一人で抱え込まずに周囲の人間にも発信しながら進めていきたいと考えています。周囲の人から客観的な意見をいただくことで冷静になって考えることができ、また進めることができるのが経験からもわかっているので、積極的に周囲の方に対して相談をしたり頼りながら物事を進めていきたいと考えています。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2022年05月 下旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 長野ターミナル会館
- 形式
- 学生1 面接官3
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
控室で待機していると人事の方が案内してくださり、面接を行いました。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
志望動機はもちろん、ストレス耐性のような、困難な状況に直面した際にどのように対処するかなどを評価していたと感じます。
面接の雰囲気
厳格な雰囲気でしたが、面接官がそれぞれ笑顔で質問をしてくださったり受け答えを笑顔で返してくださったので、話しやすい雰囲気でした。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
大学での勉強を100点満点で表すと何点ですか。
私は100点満点中70点だと思います。私は現在の大学へは併願で進学したため、志望した大学ではありませんでした。しかし、入学した際に「置かれた場所で咲きなさい」という渡辺和子氏の言葉を胸に勉強に臨むことを掲げました。そういった意味ではコロナによってオンライン授業になってしまった際にもこの言葉をモチベーションにして学びにつなげることができた点が70点という評価につながっていると思います。減点した30点については、苦手分野への挑戦をできなかった点を減点としました。私は言語の勉強が正直得意ではなく、中国語の授業を選択しましたが発音がなかなか習得することができずに終わってしまいました。大学では授業を選択できる反面、苦手な授業をさけてしまったと移転について、マイナス30点としました。
入行した際にどんなことをしたいですか。
私は、個人渉外を中心に金融リテラシーの向上や金融経済事業に携わっていきたいと考えています。大学のゼミの研究の一環で日本人の金融リテラシーの低さや金融教育の重要性について学びました。様々な社会問題を抱えていくうえで今後は自分の資産を自分で作っていかなければならないということをもっと知識として広げていきたいと感じました。そういった意味では、個人渉外で個人のお客様に対して資産運用のご提案やFinTech分野を通して地域の方の金融リテラシーの向上へつなげていきたいと考えています。また、貴行では金融教育分野にも事業を展開しているため、そのような事業へ携わっていくために資格を中心に現場で知識をつけていきたいと考えています。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2022年05月 下旬
内定を承諾または辞退した決め手
長野県の金融機関として一番大きい点。就活生に対しても丁寧に選考へ携わってくださった点。
内定後の課題・研修・交流会等
不明
内定者について
内定者の人数
不明
内定者の所属大学
不明
内定者の属性
不明
内定後の企業のスタンス
内定をいただいた後も、すべて受けて納得がいくまで続けさせてくれた。承諾書を出すのは本当に入行を決めてから提出するように言われ、その答えが出るまでは待ってくれるとのことだった。
内定に必要なことは何だと思うか
能力重視ではなく、人物重視の選考を行っていた印象です。企業が求めている人物像に自分が適しているかどうか、また、適していた場合にはそのエピソードをいかに伝えることができるかが大切だと思います。面接官がイメージできるように具体的なエピソードを話せるようにしておくとよいです。また、志望動機や入行後のキャリアプランについてもほかの金融機関ではなくなぜその企業なのかを話せるように企業・業界分析を行うようにするといいと思います。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
その企業でどのようなキャリアプランを歩んで、何をしたいかをはっきりとイメージできている人だと思います。がちがちに対策するよりも、素な自分を出して「こういうことをしたいから貴行へ入りたい」という熱意を選考で話せればいいと思います。
内定したからこそ分かる選考の注意点
インターンに参加していれば早期選考があるので、第一志望であるならばインターンへ参加することをお勧めします。人物重視のため、徹底した自己分析を行い、困難なことにぶつかった際にはどのように対処するか話せるようにしておくといいと思います。
内定後、社員や人事からのフォロー
OB訪問させていただいた方からお祝いの連絡をいただきました。一緒に働けることを楽しみにしています。
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八十二銀行の 会社情報
| 会社名 | 株式会社八十二銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ハチジュウニギンコウ |
| 設立日 | 1931年8月 |
| 資本金 | 522億4300万円 |
| 従業員数 | 4,180人 |
| 売上高 | 2541億9300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松下 正樹 |
| 本社所在地 | 〒380-0935 長野県長野市大字中御所字岡田178番地8 |
| 平均年齢 | 42.4歳 |
| 平均給与 | 819万円 |
| 電話番号 | 026-227-1182 |
| URL | https://www.82bank.co.jp/ |
