タクトの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 11年前
• プログラマ(汎用機)
• その他
• 正社員

【良い点】
給料は可もなく不可もなく、賞与は低いですが福利厚生は悪くはないと思います。
残業代はもちろん、休日出勤等もきちんともらえます。
派遣先にもより...続きを読む(全332文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 11年前
• プログラマ(汎用機)
• その他
• 正社員

【良い点】
本社の雰囲気は、自由な感じです。社長や取締役等も同じ部屋で仕事をしています。
たまに社員同士雑談をすることもあります。社員の皆さんも良い人たち...続きを読む(全483文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 11年前
• プログラマ(汎用機)
• その他
• 正社員

【良い点】
新卒正社員の場合、派遣先が決まるまで(およそ1～3ヶ月)は本社で各自勉強をすることになります。
良い点と言えば、いろいろな言語が学べること、動...続きを読む(全1000文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 17年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 正社員

【良い点】
良くも悪くも自由度が高いイメージがあります。やる気があればどんどん上流の仕事が出来るようになると思います。客先で仕事をしていても気軽に社内に戻...続きを読む(全202文字)

回答者：

• 男性
• 19年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 正社員

【良い点】
良くも悪くも自由な感じでした。
当時の上司は技術者は技術に専念すればよい、という思想を持っていたので、作業に没頭することはできました。
【気に...続きを読む(全128文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 19年前
• その他のサービス関連職
• 正社員

同族企業化したので、社員が150名ほど流出した。その後も、離反が進み立て直してはいるようだが、塾の、経営や入浴剤のネット販売など、本業いがいの展開をしてい...続きを読む(全158文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 19年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 正社員

単なる派遣会社だった。
キャリアアップとか考えると意味がない。
次の仕事を見つけるまでのつなぎとして考えるってのもあるかもしれないけど、
無駄に経歴...続きを読む(全156文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 24年前
• 機械・機構設計、金型設計（機械）
• 非正社員

業態として派遣と請負があるので、派遣先が決まってない間、派遣元会社のオフィスで請負業務をやっている方のお手伝いをしながらスキルアップするようなことができま...続きを読む(全152文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 24年前
• 機械・機構設計、金型設計（機械）
• 非正社員
• 非正社員

給与については平均的な年収から少し低かったと思います。賞与は新入社員で入ったときは数万円で冬の賞与から正式にもらえるような形でした。当時は景気が良くなかっ...続きを読む(全167文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 18年前
• テクニカルサポート
• 正社員

残業は全体的にすくなめで月に20時間以下と比較的ワークライフバランスはとりやすい環境だったと思います
ただアウトソーシングがメインの会社なので似たよな環...続きを読む(全153文字)