Ｂ・Ｐ・Ｓの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 3年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ほぼ未経験から採用してもらいました。当時の求人には「スキルメイク」という言葉が書かれており、成長に合わせて案件を変えていく手法にはとても良いと...続きを読む(全213文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 3年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
成長に合わせて携わる案件を調整して頂けるので、自身の方向性や希望をしっかりもっている方ならより良い成長が期待できる会社と思う。営業さんもこちら...続きを読む(全185文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 6年前
• サーバ設計・構築
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
基本的に、客先出向なので会社に縛られている感はあまりない。社員によるかもしれないが、単金が上がれば、給料にちゃんと反映されたこと。
【気になる...続きを読む(全180文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 6年前
• サーバ設計・構築
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
SES事業主体のため、各社員の状況が把握しづらい点はあるが、営業が現状把握のために結構サポートしてくれる。会社の経費で食事会を開くことや、社員...続きを読む(全180文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 7年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 非正社員

【良い点】
面倒見は良い方かと思います。
ただ、営業部隊の帰社時間が早いので、早めに物事の相談はした方が良いかと思います。

【気になること・改善したほう...続きを読む(全196文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 12年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 非正社員
• 非正社員

【良い点】
職場での悩みや問題点など、その理解と共感に至ったときのフォローする対応のスピードは早い。

【気になること・改善したほうがいい点】
担当営業の...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 14年前
• 一般事務
• 正社員

社員は基本出向なのであまり会社にたいする帰属意識は高くないと思われます。
また中途で入社する方がほとんどですが、定着している方は長いと思いますが短期で退...続きを読む(全154文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 11年前
• アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
• 正社員

比較的自由な社風で、前向きな方が多いです。社員同士も仲がよく、アットホームな雰囲気です。技術的にはオープン系(web系が主)、汎用機系(COBOL、生保が...続きを読む(全158文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 16年前
• プログラマ(汎用機)
• 非正社員

社長は基本いい人ですが、真面目で騙され易いタイプだと思われます。
社員も人柄が良い人が多いですが、責任転化され困る事もしばしばあります。
全体的には良...続きを読む(全156文字)