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TOA株式会社(旧:日本コルマー株式会社)

【自然体で魅力を】【23卒】TOAの品質管理職の2次面接詳細 体験記No.29797(非公開/非公開)(2022/5/31公開)

2023卒の先輩がTOA品質管理職の本選考で受けた2次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2023卒TOA株式会社のレポート

公開日:2022年5月31日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定辞退
職種名
  • 品質管理職

投稿者

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

面接はすべて対面だが,パーテーションやアルコール消毒などの感染予防策は徹底されていた。

2次面接 通過

実施時期
2022年04月 下旬
面接タイプ
対面面接
実施場所
大阪本社

形式
学生1 面接官5
面接時間
30分
面接官の肩書
人事、品質管理の社員、ベトナムの工場長ほか
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

会場到着後、控室に案内されて交通費を精算し、別室で面接。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

面接官の人数は多いですがよく話を聞いてくださるので、自分をよく見せようとせず、飾らずに正直に答えることが1番だと思います。

面接の雰囲気

始まる前に控え室の人事の方が優しく声をかけてくださいます。一次面接のときよりも緊張感がありましたが時折笑いもありました。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

Onecarrer、就活会議

2次面接で聞かれた質問と回答

品質管理を志望している理由はなんですか。

私が品質管理職を志望している理由は、品質が会社の信頼の要となるからです。私はこれまで信頼関係をとても大切にしてきました。それは社会に出ても変わらないどころか、ますます重要になると考えています。その信頼関係がどのように成り立つかというのは、会社の製品を使用してその品質が良く、満足するからだと思います。例えばその製品を使用して見て何か品質に不備があったとしたら、少なくとも私はもうその商品あるいはその会社の商品を買いたいとは思いません。どんなに良い成分が含まれていて、どんなに効果がある素晴らしい製品ができたとしても品質が悪ければあっという間に信頼は無くなってしまいます。その点で品質管理職が重要な役割を果たすことを非常に魅力を感じています。

(説明会のアンケートより)医療業界と迷っているようだなぜか

私の1番大きな就職活動の軸として、「人々の健康とQOL向上に寄与する」ということがあります。これにはアプローチの方法がいくつかあると考えており、医療業界では身体の健康に貢献でき、化粧品業界では心の健康に貢献できると考えています。実際に私の経験として医療によって怪我を治ったことも、化粧品によって自己肯定感が上昇したこともどちらも「健康」を保つことができたという意味で大きな差異はありません。よって迷いが生じてしまっているというのが現状ですう。今後就職活動を進めていく中で、さまざまな企業でこのように実際に働く社員さんとお話をしたりしていって、最終的に自分がどちらに向いているのかを決定したいと考えております。

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TOAの 会社情報

基本データ
会社名 TOA株式会社
フリガナ トーア
設立日 1952年4月
資本金 1億2000万円
従業員数 2,200人
売上高 629億100万円
決算月 3月
代表者 神崎義英
本社所在地 〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜3丁目5番29号
電話番号 06-6227-5261
URL https://www.toa-cosme.co.jp/

TOAの 選考対策

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