2020卒の佛教大学の先輩がオプテックス・エフエー営業職の本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2020卒オプテックス・エフエー株式会社のレポート
公開日:2019年7月26日
選考概要
- 年度
-
- 2020年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種
-
- 営業職
投稿者
選考フロー
1次面接 通過
- 実施時期
- 2019年04月
- 形式
- 学生4 面接官2
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 人事
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
正直に誠意が伝わるように熱意を持って話していたので、緊張していても真剣に聞いてくださるので自分の言葉で伝えることが大切です。
面接の雰囲気
まだ面接回数が少ない人が多く、面接の前にアイスブレイクを意味を込めた雑談から入ったので非常にリラックスできた
1次面接で聞かれた質問と回答
就職活動における軸は何か
私が最も就職活動の軸としていることは、「人」です。この先何年も仕事をしていく上で、仕事内容や福利厚生などいろいろなことが重要だと思いますが、その中でもこの会社でどういった人達がどういう想いで働いているのか、どういった考え方なのか、それは自分自身が納得して成長していける環境なのか、それは全てその会社で働かれている社員の方々の人柄やお話をしていく中で感じれることであり、自分自身が働く上で最も大切にしていきたいのは「人」であると気づいたからです。また、私は営業職を志望しているのですが、営業職において人から信頼されることはとても重要だと思っています。お客様はもちろん社内からも信頼される営業マンになるために素直に一緒に働きたいと思える人達が働かれている会社に就職したいと思っているので、私は就職活動において「人」を軸にしています。
卒業論文のテーマは何か
私はゼミのメンバーと廃棄される食糧を有効活用しようとするフードバンクについて1年間研究しました。実際にフードバンク大阪にボランティアも兼ねて伺いに行ったり、佛教大学の講師でフードバンクを研究されている佐藤順子先生にインタビューさせて頂き、海外のフードバンクと比べた日本のフードバンクの現状と課題を明らかにし、今後の活動のあり方について考え話し合いました。そして、その成果を昨年12月に行われた「京都から発信する政策研究交流大会」でポスターを用いて発表しました。表彰は叶いませんでしたが、廃棄される食糧をもったいないと思う気持ちから、フードバンクの存在を知り、可能性と必要性を強く感じることができました。
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オプテックス・エフエーの 会社情報
会社名 | オプテックス・エフエー株式会社 |
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フリガナ | オプテックスエフエー |
設立日 | 2002年1月 |
資本金 | 3億8500万円 |
従業員数 | 269人 |
売上高 | 86億400万円 |
代表者 | 湯口翼 |
本社所在地 | 〒600-8815 京都府京都市下京区中堂寺粟田町91 |
平均年齢 | 39.7歳 |
平均給与 | 605万円 |
電話番号 | 075-325-2930 |
URL | https://www.optex-fa.jp/ |
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