2022卒の東北大学大学院の先輩がキッセイ薬品工業研究職の本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒キッセイ薬品工業株式会社のレポート
公開日:2021年6月10日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種
-
- 研究職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
2次面接まではオンラインでした。
最終面接は東京にて15分程度の個人面接でした。
面接官も2人で時間も短くしているようです。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2021年06月 上旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 東京の会議室
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 研究役員/人事役員
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 即日
会場到着から選考終了までの流れ
書類提出後、面接。終わり次第解散。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
面接を通して協調性を持って研究を進める姿勢が評価されました。製薬会社の中でもなぜキッセイかを明確にアピールできるように意識しました。
面接の雰囲気
終始、穏やかな雰囲気で進みました。15分間の短い面接の中でも高校の話や雑談も交えながら面接が進みました。
面接後のフィードバック
1次と2次面接のフィードバックあり。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
研究活動で挑戦したこと
私には「果敢に挑戦する力」を研究活動にも活かしました。空気の影響で失活する試薬を自ら合成していたとき、私は不活性ガス雰囲気下のグローブボックス内での実験に挑戦し、成功に導いた経験があります。私はオープンでの試薬調整にて失敗が続いたため、解決するためにグローブボックス内での実験に挑戦しました。当時の研究室ではグローブボックスを使用する人がいなかったため、他研究室の方に教わりながら使いました。その結果、目的の試薬調整に成功しました。この経験から、研究活動でも新たな技術に挑戦し、課題解決に導けると考えています。入社後も、有機合成化学の領域にとらわれず、専門性を広げることで新薬開発に挑戦し続けたいと考えます。
性格とそれをどう活かすか
私は素直な性格です。なぜなら大学のバレーボール部において周りから積極的に学び成長することができたためです。私は大学で初心者としてバレーボール部に入部したことで、周りとの技術の差を感じましたが、その分チームメイトだけでなく他サークルの人にもアドバイスをもらい練習に励みました。その結果、2年目にはレギュラーとして活躍することができました。この経験から私は、自身の能力に向きあい周りの人に素直に聞くことができると考えています。こうした強みを御社で活かして、将来的には幅広い専門性を持って周りをリードする人材として活躍します。有機合成化学の枠にとらわれずに専門性を広げることで、チームでの新薬開発を実現したいと考えます。
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キッセイ薬品工業の 会社情報
会社名 | キッセイ薬品工業株式会社 |
---|---|
フリガナ | キッセイヤクヒンコウギョウ |
設立日 | 1946年8月 |
資本金 | 243億5600万円 |
従業員数 | 1,363人 |
売上高 | 755億7900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 神澤陸雄 |
本社所在地 | 〒399-0002 長野県松本市芳野19番48号 |
平均年齢 | 43.6歳 |
平均給与 | 755万円 |
電話番号 | 0263-25-9081 |
URL | https://www.kissei.co.jp/ |
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