【人柄重視の挑戦者】【24卒】日本生命保険相互会社の法人職域ファイナンシャルコーディネーターの1次面接（対面面接）詳細 体験記No.67616（非公開/非公開）（2023/11/29公開）

到達後控え室へ案内され、時間になれば部屋に呼ばれて面接開始。終わればそのまま帰宅。

第一印象は穏やかな女性。口調も柔らかい感じだった。初めはアイスブレイクをして緊張を解してくださった。その後の質問では営業適正や人柄を見ている印象。

学生時代で培った力をどのように営業で発揮するか

私は柔軟性を持ち、物事に対応できます。私はバドミントン部に所属しており、部活で学園祭にストラックアウトを出店し、私は責任者を務めました。しかし、1)出店することに前向きでない、2)催しを決める期間が短かった、という課題がありました。私は出店するからには、部員に楽しんでもらいたいという気持ちがありました。部員40名総出で準備に取り掛かりました。最初は大まかな内容を、進めていくうちに細かい内容を伝えることで、全員に協力してもらえる体制をつくり、短期間で出店の準備に励みました。また、当日の来客者の年齢層が広かったため、それぞれに合ったルールを作成し、楽しんでもらいました。結果、来場者500名と大勢の方に足を運んでもらえ、部員からも出店して良かった・楽しかったと言ってもらえました。一人で行動するのではなく周りを巻き込み、それぞれの課題にどう対応していくことが最適か、状況に応じた対応ができます。この力は様々なニーズを持っているお客様に対して、接する際に生きていく力だと思います。

学生時代に力を入れたこと

ゼミナール活動の一環として、31校の大学が参加する商品開発コンテストに参加し、持ちにくい荷物を持ちやすくする、便利なアイデア商品の開発に取組みました。商品開発を進める中でアイデアは出ても、実用性や根拠に欠ける課題がありました。そのため、私たちはアンケート調査や分析を行い、学生を中心に100件の回答を目標にデータ収集をしましたが、150件の回答を収集できより説得力のあるデータを集めることができました。また、市場分析では既存商品の特徴や強みを調べ、私たちのアイデアの差別化を図りました。加えてターゲットのニーズを探ることで、商品の強みをどうアプローチできるのかといった根拠付けを行いました。その結果、審査員の方からニーズと商品の強みが合致しており、欲しいと思える商品であったという評価をいただきました。

なし

2次面接だったため、人柄をよく見ていると思った。そのため学生時代何をしていたのか、どんな立ち回りをすることが多かったかなども聞かれた。

なし