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京セラコミュニケーションシステム株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京セラコミュニケーションシステムの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧(全110件) 5ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京セラコミュニケーションシステム株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に京セラコミュニケーションシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京セラコミュニケーションシステムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.1
やりがい
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4.3
年収・評価
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4.4
スキルアップ
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4.0
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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3.6
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3.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.9
退職理由
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3.0

京セラコミュニケーションシステムの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.6
入社難易度
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おすすめ度
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京セラコミュニケーションシステムの 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧

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110件中101〜110件表示

京セラコミュニケーションシステム株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年2月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 セールスエンジニア・プリセールス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

世界的企業の子会社として、ITソリューションの規模は大きく、取り組むプロジェクトの規模や責任の大きさは、かなりのものがあります。給与は良いと思いますが、...続きを読む(全165文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    京セラコミュニケーションシステム株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年11月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 社内SE 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    毎朝、社員のモチベーションを上げるために訓示を朗読してますが、逆にモチベーションを下げてしまいます。
    他にも交流のための社内行事が多く、それが原因で業...続きを読む(全211文字)

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    京セラコミュニケーションシステム株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年9月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 社内SE 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    やりがいはあると思います。
    ただし、理不尽なことが多かったり、考え方を強要されたり、
    規則が厳しかったりします。
    さらに、技術力や貢献度以上に規律...続きを読む(全207文字)

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    京セラコミュニケーションシステム株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    良く言えば、社歴が浅い社員であっても大きな仕事を任せてもらえる。一方で中間層が少ないため、人手が足りなく、仕方なく任せられる場合がある。人によっては負担...続きを読む(全150文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年9月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    仕事の過程や結果でやりがいを感じたのは、担当者本人に仕事をまかせてくれるところです。そのかわり上司や管理部門のレビューは金額が高いほど何回もあり承認を得...続きを読む(全165文字)

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    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2011年8月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    相手のお客様の企業規模も大きく社会に影響を及ぼすような規模も大きな仕事もあり、キャリアの形成ではやりがいがあったと思います。
    また、残業等もキチンと管...続きを読む(全161文字)

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    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2011年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    「仕事に惚れ込むことが幸せ」という稲盛和夫の哲学を教えられる。飲み会が多く、京セラグループの運動会も強制参加。まさに、宗教的な会社です。神様・仏様・稲盛...続きを読む(全174文字)

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    京セラコミュニケーションシステム株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年8月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    京セラコミュニケーションシステムのデータセンター事業部というところで働いていました。仕事の性質上、夜勤などもあって若い人が多いのですが、年功序列というよ...続きを読む(全153文字)

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    京セラコミュニケーションシステム株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2011年4月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    データセンター事業の部署で働いていました。
    フラットな職場で社員・非正社員にかかわらずスキル次第で重要な業務も任せていただける環境でした。
    Linu...続きを読む(全151文字)

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    京セラコミュニケーションシステム株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年4月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ミスや消費時間(経費)に対する追及は厳しかったが、仕事内容は楽しかった。
    主体的に仕事に取り組める風土で、黒字の部門であれば、どんどんやりたいことがで...続きを読む(全178文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    京セラコミュニケーションシステムの 他のカテゴリの口コミ

    京セラコミュニケーションシステム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内教育は気になったものがあれば、大体は受けても承認されるイメージです。また、資格を取得するとその資格の難易度に応じて奨励金が支給されますの...続きを読む(全263文字)

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    京セラコミュニケーションシステム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅手当は東京は5万円、その他は1万8千円もらえます。通勤手当の全額支給されます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    東京とその他の地...続きを読む(全111文字)

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      改善したほうがいい点
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    京セラコミュニケーションシステム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大きな会社なので給与面では安定していると感じる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    4年目になると研究論文発表ということをやらないといけ...続きを読む(全159文字)

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    京セラコミュニケーションシステム株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    京セラのブランド力、ネームバリュー
    1つの商材に依存しない体制
    アメーバ経営を軸とした、各種コンサルティングサービスの提供続きを読む(全63文字)

    京セラコミュニケーションシステム株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    本社は京都だが、東京にもあります。説明会では東京勤務比率が高く見受けられる。続きを読む(全38文字)

    京セラコミュニケーションシステム株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    チャレンジ精神の強い人
    周囲の何かを変化させたり、物事を前進させたり、困難にも負けずに挑戦を続けた経験のある方続きを読む(全56文字)

    京セラコミュニケーションシステム株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    女性が多くいて、説明動画でも女性に焦点を当てている続きを読む(全25文字)

    京セラコミュニケーションシステム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    テレワークが週3回可能と聞いて入社したが、配属先の案件や上司の判断次第で出来ないケースがある。
    入社直後の配属先...続きを読む(全120文字)

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      改善したほうがいい点
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    京セラコミュニケーションシステム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    案件の請負元が大規模な企業な事もあり、スキルアップにはかなり繋がると感じている。
    社内の業務改善や資格取得が評価される環境であるため、案件に...続きを読む(全238文字)

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      実際の働き方
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    京セラコミュニケーションシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手は取得した資格を特に重視して評価されるため、奨励資格制度とあわせて資格取得のやりがいがある。
    年収も同世代の方と比較してもそれなりにもら...続きを読む(全83文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の仕事のやりがいの口コミ

    株式会社WeeAreの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若いいうちから、企業の社長さんと話せる機会が多いので、いい経験ができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    テレホンアポイントがメインな...続きを読む(全103文字)

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    株式会社八雲ソフトウェアの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    顧客の範囲が省庁から民間と幅広く、業種も様々。そのような顧客を訪問して課題を聴取し、どうすればその現場に合った改善ができるかを営業からエンジ...続きを読む(全334文字)

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    株式会社オービックの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新規顧客の発掘や、テレアポなど、この規模の企業では経験できないことを経験させてもらえる。20代でいるにはかなり成長できる会社なのではないだろうか。続きを読む(全79文字)

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    株式会社トマトの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な案件に参画する機会があり、
    エンジニアとしての基礎力を身につけるうえで役立ちました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上流工程...続きを読む(全138文字)

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    アルサーガパートナーズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    手を挙げれば様々なことにチャレンジできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分が思っていることでない領域にもチャレンジさせられるこ...続きを読む(全81文字)

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      実際の働き方
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    株式会社ガルフネットの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎日同じ作業の繰り返し、ちゃんと言われたとおりに作業を行っても毎回、いちゃもんつけて怒られる。...続きを読む(全89文字)

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    株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンターの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 医療事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務はどんどん任せてもらえて、勉強になった為楽しかったです。残業も多かったですが、その分力がつきました。続きを読む(全58文字)

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    株式会社スクウェア・エニックスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 サーバ設計・構築 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりたいといえばやりたいことができる環境。発言力・行動力があれば自分のやりたい形で仕事を進められるため、自分で自分が仕事のしやすい環境に整え...続きを読む(全189文字)

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    株式会社オノフの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な案件に触れることができるのでそこは楽しい。
    裁量についてはチーム内で圧迫してなければどんどん挑戦はできる。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全149文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ジャステックの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手でも顧客や上長に対して積極的に意見等を出せる機会がある。入社一年目からでも責任感のある業務ができる。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全164文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    京セラコミュニケーションシステムの 会社情報

    基本データ
    会社名 京セラコミュニケーションシステム株式会社
    フリガナ キョウセラコミュニケーションシステム
    設立日 1995年9月
    資本金 29億8595万円
    従業員数 3,910人
    売上高 1224億9224万9000円
    決算月 3月
    代表者 黒瀬善仁
    本社所在地 〒612-8450 京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6番地
    電話番号 075-623-0311
    URL https://www.kccs.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1130469

    京セラコミュニケーションシステムの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。