【未来への第一歩、ニトリで】【22卒】ニトリの総合職の企業研究詳細 体験記No.15105（関西学院大学/男性）（2021/7/7公開）

選考は基本的にオンラインで、3次と最終は対面で行われた。

まずは、企業が開催しているインターンシップに参加することが最も効果的であると感じる。ニトリは異なる職種のインターンシップを多数展開しているので、時間の都合の良い時に参加できる限り多くのインターンシップに参加することで業務や会社への理解が深まると考える。また、個別に社員の方に伺うというのも方法としては良いと思うがOB訪問が企業理解にとっては最も無難な方法のように感じる。私自身が行っていた方法としては、ニトリは毎年多数の学生を採用しているので就活サイトや就職関連のアプリで企業や社風についての理解を深めていた。必ずインターンシップ中には、社員の方々に質問できる機会が与えられるのでその際に疑問に思っていたことなどを聞くと良いと思う。