有限会社みのりの口コミ・評価

業界:
webサービス
本社:
北海道
従業員数:
100人以上300人未満
URL:
http://www.h-maneki.net/
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
4.0
成長性、将来性
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3.6
給与水準
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3.8
安定性
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3.1
仕事のやりがい
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4.0
福利厚生
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2.6
教育制度
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3.0
企業の理念と浸透性
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3.1

新着の口コミの一覧

有限会社みのりの口コミ・評判
投稿日:2016年4月29日

福利厚生、社内制度

回答者:
20代前半
男性
3年前
Webマーケティング(SEO・SEM)

【良い点】残業はほぼありません。有給休暇は自由に取れます。【気になること・改善したほうがいい点】同業他社や同地域の会社と比較すると・祝日出勤の手当てがない...

有限会社みのりの口コミ・評判
投稿日:2015年5月14日

ワークライフバランス

回答者:
30代後半
男性
4年前
受付

受付業務ですが、仕事の案件は常に上下している感じです。
その為センター内でも案件によって部署間の移動等、人の出入りが激しく思います、その分経験できるスピー...

有限会社みのりの口コミ・評判
投稿日:2014年6月11日

福利厚生、社内制度

回答者:
30代後半
男性
2年前
その他のWEB関連職

プログラマで辞めた人がいままでおりません。あとプログラマの見習いアルバイトは未だかつておりません。休日出勤はした人が居ません。残業はほぼなくみなさん8時間...

有限会社みのりの口コミ・評判
投稿日:2014年6月10日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代後半
男性
2年前
その他のWEB関連職
社員クラス

完全な成果主義なので仕事ができる人はキッチリ評価されます。逆に仕事ができない人は全く昇給しないので辞めていく傾向にあります。あと大きい会社なので行っている...

有限会社みのりの口コミ・評判
投稿日:2014年1月18日

ワークライフバランス

回答者:
20代前半
男性
4年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職

基本的に残業がなかった(月毎のノルマをクリアすれば良い)ので、資格勉強などスキルアップの時間が欲しい人にとっては好都合。
昇給などについては実力主義。積極...