2024卒の中央大学の先輩が芙蓉総合リース総合職の本選考で受けた2次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒芙蓉総合リース株式会社のレポート
公開日:2023年7月25日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 中央大学
- インターン
-
- 信金中央金庫
- 三菱UFJアセットマネジメント
- 内定先
-
- 川崎信用金庫
- 日本政策金融公庫
- 三井住友銀行
- みずほ銀行
- 芝信用金庫
- 商工組合中央金庫
- 全国信用協同組合連合会
- 三菱UFJ銀行
- 信金中央金庫
- 入社予定
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
一次 オンライン
2次面接 通過
- 実施時期
- 2023年04月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 営業の方
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
URLから入室
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
実際に営業をされている方ということで、志望動機の矛盾は必ず避けなければならないと考えた。その為、業界理解はもちろん、会社の事業についても細かいところまでIRなどを読みカバーした。
面接の雰囲気
穏やかな方であった。しかし、実際に営業をされているからこそ、志望動機の矛盾点には気をつけ話していた。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
IR
2次面接で聞かれた質問と回答
銀行ではダメなのか。
銀行では叶えられないと考えています。
私の父は地元○○で小さな中小企業を経営しております。その中で、資金繰りには特に気を遣っているところを22年間目の当たりにしてきました。特に、融資には枠があり、それを残しておきたい、もう使えない、などと言った様々な理由があります。そこで、もう一つの手段として、リースを活用していました。このように、企業の挑戦を支えるといった面では同じではありますが、自身でスキームを自在に組み、お客様の細かいニーズに合わせることができるのはリース業の強みでもあり、魅力であると考えているので銀行では自身の夢は叶えることが難しいと考えています。
この面接では質問は一つ
オープンチャットなどで観測した様子ですと、研究内容を深掘りされている方も何人かいらっしゃいました。私はされなかったのでわかりませんが、そう言った場合に備え、対策を練っておくのがいいと思います。
逆質問
リースでの営業はスキーム組成の楽しさも魅力であると考えています。その点についてはどうお考えですか?
回答
おっしゃられた通り、スキーム組成はリース営業の魅力の大きな要因です。しかし、お客様のニーズに合致したスキームの組成にはかなりの知識を必要とするのでかなり大変ではあります。
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芙蓉総合リースの 会社情報
| 会社名 | 芙蓉総合リース株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フヨウソウゴウリース |
| 設立日 | 1969年5月 |
| 資本金 | 105億3200万円 |
| 従業員数 | 4,399人 |
| 売上高 | 6783億9500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 織田 寛明 |
| 本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町5丁目1番地1 |
| 平均年齢 | 41.2歳 |
| 平均給与 | 936万円 |
| 電話番号 | 03-5275-8800 |
| URL | https://www.fgl.co.jp/ |
