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同業界の中で圧倒している。30歳1000万、40歳1300万は固い。続きを読む(全34文字)
株式会社野村総合研究所
株式会社野村総合研究所の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜2000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社野村総合研究所の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社野村総合研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
同業界の中で圧倒している。30歳1000万、40歳1300万は固い。続きを読む(全34文字)
いい意味で年功序列の制度が残っており、待遇は非常にいいと言える。続きを読む(全32文字)
Slerの中では日本でtopクラスであると思う続きを読む(全23文字)
年収は業界内でも高水準で、成果主義に基づく評価制度が導入されており、努力が昇給や昇格に直結します。続きを読む(全49文字)
年収はSIerの中でダントツに良い。その分忙しいが、業界的にしょうがない部分もある。続きを読む(全42文字)
若手のうちから高い年収水準で、30才で1,000万円を超える社員が多いと聞きました。
評価制度としては、年功序列でありながら、その後の昇進に関しては実力...続きを読む(全119文字)
業界一年収が高い。年収が軸の就活生は受けるべき。続きを読む(全24文字)
年収は業界だけでなく、国内TOPクラスの水準だと思う。続きを読む(全27文字)
他のSIer企業と比較してもはるかに高い給与水準である。30歳で1000万に乗る。続きを読む(全41文字)
大手ITコンサル企業として年収水準は高め。成果主義的な評価制度と聞くが、詳細は面接段階では不明。昇進スピードは比較的早い印象。続きを読む(全63文字)
年収は非常に高いと感じる。評価制度は詳しく知れなかった。続きを読む(全28文字)
日系企業では最高水準だと思う。待遇で困ることはないのではないか続きを読む(全31文字)
説明会情報ではあるが、コンサル系大手と同等水準の初任給と昇給・賞与制度が整っている。続きを読む(全42文字)
社員の方の話を聞いても、同業界の他社よりも非常に高い水準である。続きを読む(全32文字)
国内IT最高峰であるが、他の商社やコンサルと比べるとトントンである。続きを読む(全34文字)
給料が一律で上がる時期が長く安定している。30歳1000万までは一律で上昇する続きを読む(全39文字)
SIer業界の中でもかなり高いほうの企業だと思う。社員の方の話によると、30代で1000万円台に乗る社員がほとんどだそう。続きを読む(全61文字)
日系企業として、年収ではトップクラスの水準がある。30歳で1000万に到達する。続きを読む(全40文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
10年目くらいまでは、毎年ほぼ自動的に年収が50-100万円ずつ上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒向けに見せる給与...続きを読む(全271文字)
SIerの中では最高レベルの年収の高さであると思う。続きを読む(全26文字)
破格と言って間違いないと思う。30歳で1000万程度貰えるようで、能力と体力があれば魅力に感じる人が多いと思う。続きを読む(全56文字)
他のSierに比べ、初任給・平均年収が高い続きを読む(全21文字)
SIerの中で考えると給与水準はダントツで良い。続きを読む(全24文字)
新卒でも高年収帯。成果と役割に応じたフェアな評価制度を導入。続きを読む(全30文字)
日系の同じ業界ではトップの水準だと考えられる続きを読む(全22文字)
コンサルティングとシステム開発を融合させた「コンソリューション」で高度なソリューションを提供できる。続きを読む(全50文字)
AIを活用した生産革新に成功しており、景気変動に左右されにくい安定した収益モデルを確立できている。続きを読む(全49文字)
住宅手当が手厚く、世帯主であれば月額7.5万円、非世帯主でも月額5万円が支給される。続きを読む(全42文字)
全社的な月平均残業時間は33.5時間と、他者と比較するとやや多い印象を受ける。続きを読む(全39文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助や福利厚生は通常の企業よりかなり高いです。住宅補助については15万まで8割補助などがあり若手はほとんど使っていました。続きを読む(全69文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新しいことを進めようとしている点。またそれを受け入れて進めようとしている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
雰囲気は保守的なところ...続きを読む(全114文字)
イベントで社員の方の話を聞いた際、目的意識・目標意識が高いと感じた。続きを読む(全34文字)
幅広い事業を展開しており、複数の強みを有しているところが特徴だと書かれていた。特に金融領域には大きな強みがある。続きを読む(全56文字)
アサインされる案件に依拠する部分が多くなりそう。続きを読む(全24文字)
若手から活躍でき、上層部との意見交換も盛んであると聞いた。続きを読む(全29文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度自体は整備されており、評価項目やプロセスは形式上は明確に定義されている。年1回の評価面談も実施され、上司との面談機会が設けられている...続きを読む(全473文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・年収:カスタマーサポートの企業としては一般的な年収だと思います。
・人間関係:カスタマーサポートの担当者を重要視しており、人間関係が悪くな...続きを読む(全500文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今の所、毎年ベースアップしている
4〜5年ごとに昇格する
一回昇格するとだいぶ年収アップする
若手は給料高め、昇格しないとあまり給料上がりに...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
借り上げ社宅制度があったので助かりましたが、今は無いようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の機会が少なかったように思います。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収はかなり低い部類です。
下っ端は残業して、稼ぐのが当たり前
評価制度は、どこでも同じでしょうが、上司に気にいられなければ出世はしません。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与レンジは低めだが、ワークライフバランス重視であれば十分
【気になること・改善したほうがいい点】
経営状態が数年改善していない為ボーナスが...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも成果を出さなくても残ることはできる。管理者の質は様々。研修も基本的なLD認定、MCF認定などが基礎で...続きを読む(全217文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与は業界平均に近い水準です。昇給やボーナスはあるものの、やや成果主義的な部分も感じられます。特に目標達成などが評価の基準となるため、やりが...続きを読む(全143文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価の部分では一見して、全く問題がないように思いました
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、大量にクビ(正社員含め)が行われたとき...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社に従っているためボーナスなどの金払いは良い。
月給に関しては仕事がそもそも緩いためだいぶ低い設定。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全163文字)
| 会社名 | 株式会社野村総合研究所 |
|---|---|
| フリガナ | ノムラソウゴウケンキュウショ |
| 設立日 | 1965年4月 |
| 資本金 | 186億円 |
| 従業員数 | 6,130人 ※NRIグループ12,708人/2018年3月31日現在 |
| 売上高 | 4245億円 ※連結/2017年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 此本 臣吾 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番2号 |
| 平均年齢 | 39.9歳 |
| 平均給与 | 1321万円 |
| 電話番号 | 03-5533-2111 |
| URL | https://www.nri.com/jp/ |
| 採用URL | https://www.nri.com/jp/career |
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