内定者のアドバイス
【内定を承諾または辞退した決め手】第一志望の企業から内定を頂いたため辞退しました。【内定後の課題・研修・交流会等】内定者交流会がありました。【内定者の人数】不明【内定者の所属大学】不明【内定者の属性】不明【内定後の企業のスタンス】就活を続けていることを応...
日興通信株式会社 報酬UP
日興通信株式会社の内定者のアドバイス一覧です。内定を獲得した先輩たちからのアドバイスを2件掲載しています。職種別の注意点や傾向をつかむために詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。
【内定を承諾または辞退した決め手】第一志望の企業から内定を頂いたため辞退しました。【内定後の課題・研修・交流会等】内定者交流会がありました。【内定者の人数】不明【内定者の所属大学】不明【内定者の属性】不明【内定後の企業のスタンス】就活を続けていることを応...
【内定を承諾または辞退した決め手】内定を辞退しました。理由としては、第一志望であった他の会社から内定をいただいたからです。【内定後の課題・研修・交流会等】なし【内定者の人数】20人ほど【内定者の所属大学】不明【内定者の属性】不明【内定後の企業のスタンス】承諾期間は2週間ほどいただいた。内々定の連絡を頂いてからも、メールでの詳しいやりとりなど丁寧に接していただいた。【内定に必要なことは何だと思うか】自分自身のこれまでの学生生活でしてきたこと、学んだことをまとめて発言できるととても良いのではないかと思えました。また、一次面接では、2人の面接官がいたのですが、私自身の話をしっかりと一つ一つ聞いてくださったので、相手と会話を大切にするように面接することが大事ではないかと思えました。そして、この会社では何をやっているのか、また生い立ちなどこれまでの経歴などを把握して、相手にしっかり伝えることができれば内定を獲得できると思います。【内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか】自分自身の考えをしっかりと持っており、堂々と相手からの質問全てに回答するように心がければ、自ずと相手の面接官の方もお話をしてくださると思いました。面接を楽しむとまではいきませんが、リラックスしていくことが大切だと思いました。【内定したからこそ分かる選考の注意点】最終面接では、相手の面接官が3人ほどいて、人事部長、取締役、社長との面接でとても緊張すると思うのだが、臆せずに話すことが大切だと思います。そして、自分が何をしたいのか、はっきりと伝えることが大切です。【内定後、社員や人事からのフォロー】承諾期間を長めに設けられ、質問など聞きたいことがあれば気軽に伝えてもらって構わないと言われた。
続きを読む会社名 | 日興通信株式会社 |
---|---|
フリガナ | ニッコウツウシン |
設立日 | 1960年4月 |
資本金 | 4億9600万円 |
従業員数 | 458人 |
売上高 | 176億9426万7000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 鈴木範夫 |
本社所在地 | 〒156-0054 東京都世田谷区桜丘1丁目2番22号 |
電話番号 | 03-5451-1717 |
URL | https://www.nikkotelecom.co.jp |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。