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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・一定の時間になるとパソコンが自動的にシャットダウンされ、以降は業務ができない仕組みになっています。
・有給休暇は比較的取得しやすく、柔軟に...続きを読む(全175文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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株式会社ネオキャリア
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネオキャリアのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネオキャリアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・一定の時間になるとパソコンが自動的にシャットダウンされ、以降は業務ができない仕組みになっています。
・有給休暇は比較的取得しやすく、柔軟に...続きを読む(全175文字)
一般的な人材業界の残業時間であるため、完全に整っているとは言えない続きを読む(全35文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない。そもそもワークライフバランスを獲得したい人には合わない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはあまりない...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職種と事業部によるが、休みの日は携帯も鳴らずしっかり休める事業部がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
これまた職種と事業部による...続きを読む(全169文字)
固定残業が40時間もあるため、ワークライフバランスは充実しにくい状況である。だが、初任給が高いところでカバーしている。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
現在はどうかわかりませんが、当時はワークライフバランスなんて気にしない!という方にとっては丁度いい環境です。
そもそも、成長し続けるを理念...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
しっかりと休日は確保できる
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は仕事が終われば基本的に残業等ないが、終わらない仕事量やノルマのため...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
人材業界の中では休み安い環境だと思います。
年間休日120日以上で、土日祝日も休めます。
有休休暇を利用して、リフレッシュ休暇みたいのも強制...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
昔に比べたら、時代の変化もありすごく働きやすくなったと思います。有休を使った休みや特別休暇も取りやすくなりました。
以前は先輩や上司の様子を...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
労働基準法は守られている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポジションや場所によっては長時間労働が慢性化しており、改善する見込みが立...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスという概念がありせん。ワークワークワークという言葉が使用され仕事にフ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
8時半になると全てのパソコンがシャットダウンされるため、人材業界に多い終電間際までの残業などがなくなる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。休暇に関しては十分にある
【気になること・改善したほうがいい点】
有休消化推奨日という名の有給強制消化日があるのでそこは注意。続きを読む(全78文字)
休みもある程度保証されているのでバランスは取れそう。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
昔に比べたら、時代の変化もありすごく働きやすくなったと思います。有休を使った休みや特別休暇も取りやすくなりました。
以前は先輩や上司の様子を...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
休日も気にせず働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日も働いている人が評価される。有給は取れるがその分平日でリカバリーが必要で...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
基本土日祝日がしっかり休みな為、土日に仕事の為のスキルアップを目指した勉強時間等にあたることができる。
自分の仕事が終われば帰ることも出来る...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
土日祝しっかり休めるのに対して、平日の業務時間はやや長いです。また、クライアントの都合などで勤務時間が変動することもありますが、その分は代休...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
強制pcシャットダウンのおかげで夜遅くまで残ることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には残業が当たり前なので夜に時間を作...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
土日祝休みなのは良い点。
本当にそれくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝休みだが、休み構わず求職者から連絡が頻繁に来る。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給は前日に申請でも通してもらえたのでその点はよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
電車遅延で遅れた際に遅延証明書を取らないとい...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
成果主義のため、休みがとりにくく、土日も稼働しているメンバーが多い。自身もノルマを達成するために求職者の対応や面談を行っていた。
【気になる...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
カレンダー通りの休日で、新人は土曜出勤も稀にあったがその分の振替休日は設けられる。平社員は20時半以降パソコンが使えなくなるのでそれ以降の残...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
結果を出して給与や役職をあげていく仕事なので、若いうちは仕事だけに向き合うと決めている人には合っていると思います。実際、自分も将来家庭を持っ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
マネージャーラインにならない限り土日は確実に休み。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日に関してはしっかり残業をする人が多かった。9...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
新卒で入社してから、想像以上に早い段階で多くの経験を積むことができ、早期にキャリアアップを実現できていると感じています。年次や経験に関係なく...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
実務を通じて学ぶ機会が多く、主体的に動ける人ほどスキルアップできる環境です。幅広い業務に挑戦でき、年次に関わらず裁量を持って仕事を任されます...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
ネオキャリアは人材サービスを中心に幅広い事業を展開しており、若手が活躍しやすい会社だと感じました。入社後の研修制度が比較的充実していて、業界...続きを読む(全481文字)
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【良い点】
自己啓発(日経新聞、flier等)の社員割引や充実したe-learningなどの制度が利用できた点。
また、その周知方法が社内ポータル上のわ...続きを読む(全216文字)
人材会社のため求職者や企業の人事担当と関わることができるのでやりがいをかなり感じることができると思う。続きを読む(全51文字)
日本の社会問題解決に取り組んでいる点。具体的には介護や保育などヘルスケアでの人事不足などビジネスで社会問題を解決する試みをしている。続きを読む(全66文字)
年収については平均的。評価基準が明確で年功序列ではなく、成果主義。続きを読む(全33文字)
7GOALSを掲げている。その中でも2030年までに社会問題を解決する新規事業を100創出すると提言しており、社会問題の解決に力を入れている。続きを読む(全71文字)
全体的に女性社員が多い印象だった。育休後に復職されている社員の方や、1度退職されて出戻りされている方もいらっしゃった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
事務職については高度な専門性や非常に高いスキルレベルを求められるというよりも、基本的な事務処理能力や正確性、周囲と連携しながら業務を進める姿...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在はどうか知りませんが、私が在籍していた頃は社員の半数がリストラになり、残ったメンバーが2~3人分の業務をこな...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
基本は定時で上がれない。求職者対応が遅くなったり、土日の対応もある為かなり大変。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
プライベートは割と確保しやすい。残業も30時間以内には収まるケースがほとんど。男性育休も進んでおり最近はほぼ全員取得しているのでは?続きを読む(全72文字)
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【良い点】
残業はほとんどないが、オペが長引き遅番は帰れないこともある。基本遅番が残るため日勤は定時で帰れる。残業代は1分単位でもらえる。希望休も月3日...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
シフト制なので、平日の方が希望休は取りやすく、病院や役所に行きやすい。連勤が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少ない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
固定残業代がついているものの、曜日によってメリハリをつけることは可能。自分の仕事に折り合いを付けられるなら有給取得も普通にできます。
残業時...続きを読む(全563文字)
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【良い点】
常駐先によるので何とも言えない。少なくとも自分の常駐先はあまり忙しいところではないのでかなり良い部類には入る。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
比較的、有給は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
案件に参画していないと10日前に申請しないと行けないルールがあったのが気になる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
おやすみは比較的取れます
【気になること・改善したほうがいい点】
土日のお休みは基本的にあまり取れないので、お子さんがいたりすると働きづらさ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
就業先によるが、勤務時間は7.5時間で、残業も少ない職場が多いのでワークライフバランスは保ちやすい。。。続きを読む(全58文字)
| 会社名 | 株式会社ネオキャリア |
|---|---|
| フリガナ | ネオキャリア |
| 設立日 | 2000年11月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 3,617人 ※2023年2月28日時点 |
| 売上高 | 496億円 ※2023年2月期実績 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 西澤 亮一 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目22番2号 |
| 電話番号 | 03-5908-8005 |
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