- Q. 志望動機
- A.
株式会社リクルートの本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。
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2024卒株式会社リクルートのレポート
公開日:2023年8月1日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種名
-
- ビジネスグロースコース
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- 未登録
- 内定先
-
- アフラック生命保険
- MS&ADシステムズ
- 三井住友海上火災保険
- パーソルビジネスプロセスデザイン
- マイナビ
- D2C
- パーソルテンプスタッフ
- トライグループ
- 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン
- 東京海上日動火災保険
- アイレップ
- フューチャー
- NECビジネスインテリジェンス
- ファーストリテイリング
- エムスリーキャリア
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は全てオンラインで行われました。
企業研究
入念な自己分析を通し「何をしたいのか」を明確に語れるかが大切です。
リクルートは個人の「Will」を重視する文化があり、選考では入念な自己分析を通し原体験と紐付けた「将来目指す姿」を明確に語る必要があると感じました。
事実、選考では「リクルートで将来何がしたいのか」「それをしたいと思うきっかけはあるか」と深掘りがされました。
そのため、「入社してやりたいこと・なりたい姿」を原体験と結びつけて話す必要があります。
志望動機
志望動機を聞かれることがないと過去の体験記からわかっていたので、作成していませんでした。実際面接で聞かれることはなく、ガクチカの深掘りからその人の価値観や考え方、問題に対する向き合い方を見られているような印象を受けました。
なんとなくですが考えていたことを記載します。
若手からでも挑戦できる風土や制度がが整っている環境下でこそ、過去の経験を踏まえて成長できると考えています。また、アルバイトの経験を通して教育に携わりたいという思いが強くなったため、将来は御社での経験を生かして教育格差の是正に向けて、事業の立ち上げを行いたいと考えています。
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2023年03月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
これまでの人生で成果を出した経験を教えてください。テーマの詳細を教えてください。(100文字以下)
成果を教えてください。(200文字以下)
ご自身の役割を教えてください。(100文字以下)
背景とこだわりを教えてください。(400文字以下)
ESの提出方法
(例)採用サイトのマイページから提出
ESの形式
Webで入力
ESを書くときに注意したこと
結論ファーストで端的に分かりやすく伝えることを意識した。
ES対策で行ったこと
自身で確認を行った後、先輩などの第三者に見てもらい、指摘を受けながら修正していった。また、エピソードの内容も自分ならではのエピソードを用意した。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ホームページ
1次面接 通過
- 実施時期
- 2023年06月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 即日
会場到着から選考終了までの流れ
ズームに接続
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
論理的に構造化して話したことが評価されたと考える。地頭の良さや能力を見られている印象を受けたため、自分はリクルートの社員だと思って面接に臨んだ。
面接の雰囲気
圧迫というほどではないが、淡々と質問されるような感じだった。また、深掘りの内容も非常に鋭く、回答に詰まった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ホームページ
1次面接で聞かれた質問と回答
学生時代に力を入れたことについて教えてください
企業から電話でアポイントを獲る長期インターンで獲得率を5倍にした事です。相手から断られた時に切り返しの種類が少なく、序盤で諦めてしまっていた事が問題だと考え2つの施策を行いました。2つの施策を3か月間続けた結果、平均で5件の獲得数の中10件のアポイントを獲得することができ、インターン生の中でも一位という結果を残すことができました。この経験で培った粘り強く目標達成する力は、御社においても必ず活かせると確信しております。
学生時代の経験で学んだことを教えてください。
私が学生時代の経験を通し、粘り強く目標達成することの大切さを学びました。まずは課題が何か分析し、それに対して何ができるのか徹底的に考えました。その際、社員の方や先輩方のお力もお借りし、自分1人では気づけない課題にもしっかりと目を向けました。その上で、考えた解決策をPDCAを回しながら実践しました。正直なかなか結果が出ず苦しい時もありましたが、粘り強く継続したことで良い結果につながったのだと考えています。
2次面接 落選
- 実施時期
- 2023年06月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 連絡なし
- 通知期間
- 連絡なし
会場到着から選考終了までの流れ
ズームに接続
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
将来的に何がやりたいか、何を成し遂げたいかが重視されていると感じた。企業する方が多いこともあり、大きなビジョンを持っていて、その通過点にリクルートがあるという話し方だとウケが良さそう。
面接の雰囲気
一次面接とあまり変わらない。より見極められているような印象は受けた。しっかりと自分の力が出せるように落ち着いて回答した。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ホームページ
2次面接で聞かれた質問と回答
リクルートに興味を持ったきっかけは何ですか
リクナビのイベントを通して御社に興味を持ちました。また、教育に関して興味関心が強かったことから、スタディサプリなど教育関係の事業展開を行なっていることにも強い魅力を感じました。0→1、1→10、10→100、すべてのフェーズを経験できることも自分自身御社で活躍したいと考えた大きな理由です。実際に社員インタビューを拝見する中で御社の複数の職種をいろんな領域で経験できる「キャリアウェブ制度」を活用しながら活躍したいと考えています。
挫折経験を教えてください。
高校受験に失敗し、第二志望の高校に進学したことです。入学当初は落ち込んでいたものの、大学受験こそは第一志望に合格したいという強い思いから、すぐに気持ちを切り替え大学受験に向けた勉強を始めました。高校受験では十分な勉強時間の確保ができていなかったことと、闇雲に勉強していたことが原因であると分析しました。これを改善するために、主に2点の行動を行いました。1点目は、高校1年の時から放課後は授業後、休日は開館から閉館まで地域の図書館を利用し勉強時間の確保に努めました。2点目は、短期・中期・長期と3段階に目標設定を行い、計画的に勉強を進めました。この2点を徹底した結果、第一志望に入学することができました。
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リクルートの 会社情報
| 会社名 | 株式会社リクルート |
|---|---|
| フリガナ | リクルート |
| 設立日 | 2012年10月 |
| 資本金 | 3億5000万円 |
| 従業員数 | 14,192人 |
| 売上高 | 7592億6600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 牛田圭一 |
| 本社所在地 | 〒100-6640 東京都千代田区丸の内1丁目9番2号 |
| 電話番号 | 03-6835-3000 |
| URL | https://www.recruit.co.jp/company/profile/ |
