【個性を活かし、協力の輪を広げよう】【16卒】 日本ロレアル セールス職の通過ES(エントリーシート) No.52（一橋大学/女性）（2015/12/21公開）

私は大学2年生の時に、文化祭の模擬店で、所属団体の責任者を自ら引き受けました。私はこの模擬店責任者として、効率のよい運営方法について苦労しました。私の団体は人数が少なく、また他団体の模擬店が忙しいという人が多かったのですが、3日間運営するために、皆の協力が不可欠でした。私はそこで一人一人の参加具合に合わせて仕事を振り分けました。最初は皆均等になるように仕事を割り振っていたのですが、これは非効率だと気付き,以後快く手伝うと言ってくれる人には甘え、忙しい人に対しても、その人のできる範囲の仕事を任せました。参加率のよい人に対しては、感謝を伝えながらも、事前の準備も含め、かなりの仕事を任せました。看板作り、買い出しはもちろん、当日のシフトも3日間ほとんど休みがない状態でした。忙しい人に対しては、家でも作業可能な仕込みを頼んだり、売れ行きがよい時間帯に少しでも参加してもらうなどの協力を仰ぎました。結果、3日間とも運営することができ、利益もだすこともできました。この模擬店が成功したのは、自分の熱意が伝わり、周囲を巻き込んで活動したからだと思っています。 私の団体は今まで模擬店をだしたことがなかったのですが、部員仲が深まったり、とても楽しい思い出になったという結果から、今年も模擬店をすることになりました。私の行動がきっかけで、所属団体の活動が活発になる機会を新たに作り出すことができました。 続きを読む

私は粘り強く物事に取り組むことが強みです。 私は講演会を運営する団体に所属していますが、以前、他の学生団体と一緒に講演会を行うことになりました。私は責任者を務め、企画実現を目指していましたが、長期休みを挟んだためにその団体の方と連絡がとれなくなってしまい、企画をすることができませんでした。しかし私は企画を実現したいという強い気持ちがあったために、何度もその団体の方に連絡を取り、ようやく話し合いをすることができました。そこで初めて、相手にもやる気はあったものの、うまくコミュニケーションがとれていなかったことを知りました。それを機に、私たちは綿密に連絡を取り合い、また会議をして、お互いの意見をきちんと言いました。その結果、企画の実現をすることができ、たくさんの人が来てくれました。この企画が成功したのは、うまくいかなかったときに、粘り強く相手と話し合う場を設ける努力をしたからだと思います。 続きを読む