【最高の殺虫剤提案】【21卒】アース製薬の冬インターン体験記（文系/営業コース）No.11268（法政大学/男性）（2020/10/13公開）

日用品業界に興味があり、多くの会社説明会に参加した時に話を聞き興味を持った企業の一つ。元々、アース製薬については知っていたが殺虫剤分野においてはトップシェアを持つことや、大塚製薬グループの一つであるという、企業基盤の安定さに興味を持ち参加を決定した。

エントリーシートに、改善すべき商品と、その改善案について述べる欄があったため、実際にドラッグストアなどで商品を見たり、使ってみたりした。

ドラッグストアでの棚割り提案

1日目にやったこと

午前中は会社についての詳しい説明、昼食時には社員さんが仕事内容以外にも様々な質問を受け付けてくれた。午後には、ゴキブリを用いた殺虫剤の効果実験と棚割り提案ワークを行った。

人事部長

なし

棚割り提案のワーク終了後に、言われた「棚割りは、あくまで仮説であるから答えはない。だから常に最高の形をつくり上げていかなければならない。」という言葉が印象的であった。

社員さんは雰囲気も穏やかであり、説明も丁寧であったため、インターンの内容自体は苦労することがなく、非常に楽しめた。しかし、棚割り提案の企画を行うためのグループワークになれていない学生がいたため、非常に大変だった。一度決まりかけた結論をひっくり返してみたり、時間を考えずの発言などがあり、うまく議論をまとめることに、難航を極めた。

楽しい、欲しいを演出する売り場づくりのために、営業が棚割り提案を行うだけではなく、フィールドスタッフであるエマールというスペシャリストと連携しているということを学んだ。
このエマールと呼ばれる方々がいるからこそ、ドラッグストアなどの各店舗と密接な関係を築き、要望を聞き出せることを知った。

ドラッグストアなどでアース製薬の商品を見ることも大事だが、さらに踏み込んで日常から、ドラッグストアの立地や客層についても頭に入れたうえで商品を見ることで、より良い提案ができたと思う。

社員さんと直接話す機会をいただけたことに加え、若手社員の1日を映像にして流してもらえたため、営業の仕事がどのような流れで行われるかより細かく理解することができた。
また、いろいろな社員さんと話をしている中で会社の雰囲気などもつかむことができたため、は働く姿を想像することができた。

この企業は、社員さんも穏やかでいい意味でゆったりした感じがあった。昔ながらの企業の雰囲気がした。その点は、自分の性格などにも適しており雰囲気にも違和感ないと思う。
しかし、インターン参加者の学歴や雰囲気が自分とはかなりかけ離れている感じがした。そのため、選考自体は一にも二にもガツガツしている、自分とは異なる雰囲気の学生が好まれるのではないかと考えた。

実際に働いている中堅社員さんの雰囲気は自分に適していると思った。しかし、学生の雰囲気がグループワーク中にも他のグループの発表後にも、とりあえず何でもよいから、たくさん質問をすることが大切だというようなガツガツした学生や、自分の主張が強すぎる学生が多かった。
このような学生が選考を通過し、多数参加しているため、自分にはあまり適さない環境なのではないかと感じた。

インターンに参加した人たちだけへの特別な優遇がある。インターン参加者は一次選考が免除されるため、本選考では非常に有利に働くと思う。もし、この会社に興味があるならインターンに参加するべきである。

これといって業界を決めることなく、説明会などで興味を持った企業のインターンシップはできる限り参加するようにしていた。インターン日程が本選考直前の2月という時期であったため、少しずつ業界を絞っていこうと考えている中での参加であった。中でも、生活必需品ではないにも関わらず、その存在が当たり前となっている日用品の業界には特に興味を持っていた。

やはり消費者に直接提供する日用品を扱う仕事はとても面白そうだと感じた。
また、「お客様目線を徹底的に追及した」商品作りや、時代に合わせて幅広い層の人々に対して「快適で豊かな暮らし」を提供できる会社であるということを知り、大変魅力的に思った。
しかし、仕事内容のほかにもインターンシップ参加者の雰囲気でも、会社の雰囲気を知ることができると感じたため、実際にしっかりと足を運び、確かめるべきだと考えるようになった。