【情報処理の駆け引き】【22卒】三菱ＵＦＪ信託銀行の夏インターン体験記（文系/1day業務体感プログラム センタシンタク）No.11628（慶應義塾大学/男性）（2020/11/26公開）

第一志望群であり、インターンシップ参加で内定に近づくと考えたため。金融系はインターンからの内定が多いから志望している会社はインターンにいっておいた方がいいと感じた。
また、大学の先輩が内定をもらっており、社風や企業規模など非常によいから、参加を勧められていた。

ガクチカのみのため、ガクチカの添削のみ。ガクチカの添削はビズリーチキャンパスやエンカレッジなどを行った。

年金制度や不動産を扱った、信託業務について

1日目にやったこと

銀行では行うことができない信託業務に関してのインプット。
アウトプットでは学習した知識を用いて架空の会社の年金制度をデザイン。企業年金が不足している会社に対し、信託銀行はどのようなアプローチをとるのか、といった内容。

人事部社員

なし

単なる発表のフィードバックではなく、信託銀行として行うべきこととしての視点でフィードバック頂けて、業界に対する知見が深まったと感じた。発表の際数字を使って説明を行ったところ、私たちがお客様に提案を行う際に数字は必須であり好印象とお褒めの言葉をいただいた。

与えられる情報量が多く、処理する時間が少しかかってしまった点。資料が多くその中から必要な情報を探すことを人事が見ていたのかもしれない。膨大な情報から必要な情報を見つけ、その情報を用いて有効な発表資料を作成するスキルを身に着けておかなければと思った。

三菱信託銀行は競合他社（三井住友信託銀行）と比べて落ち着いた雰囲気な企業だと考えていた。実際人事の方は間違いやわからない箇所に丁寧に指摘していただいたり等、人柄に関してスマートな印象を受けた。しかし仕事に対して、お客様に対して本気で向きあっている様子をうかがうことができ、情熱をを持って業務に励んでいるとギャップを感じた。

基本的にないと思う。Excelを使うシーンがあるので、使用歴がない人は少し触っておくことをお勧めする。

難しい。1dayなので信託銀行の簡単な説明にとどまっており、一部の業務については理解できたが奥が深い信託業務に対する理解は浅いものだと感じた。
より深く知るためには、業務体験参加者限定？の3daysの本格的なインターンに参加すべきだと感じた。

断定できないが可能性は十分あると考えている。所属が経済学部ということもあり、グルディスでは優位に進めることができたと感じた。また参加学生（メンバーの他2名しかいないが）も決してレベルが高いわけではなかった。
インターンが早期選考のカギとなるこの会社では、着実にステップを進めることで内定獲得が十分にできると思った。

第一志望なので特に変化はない。社員との座談会だけではなく内定者との座談会も同時に行われた。社員座談会より内定者座談会との時間の方が長くとられたため、人事に聞きにくい質問もでき、就職活動に対する不安や競合他社の印象や比較などを学ぶことができたためさらに志望度が上がったように感じた。

特に会社からアプローチがあったわけではない。しかし金融業界はインターンからの特別ルートがある話はかなり聴く。またさらに1ステップ先の3daysに参加し成績を残すことで良い待遇を得られると感じた。

商材を扱わない業種、具体的にはコンサルタントを含むサービス業や金融業を志望していた。
なぜなら、自身の知識やノウハウを活かしそれを売る仕事に見事を感じていた。また母が銀行に勤め自身が経済学部ということもあり、身近に金融業に触れる機会があった。そのため強く金融業とサービス業に惹かれ就職活動をしていた。

一つの専門分野についてスペシャリストになりたい、つまりI字型人間が自身にあっていると考えていた。しかし信託業務の幅広い業務や、チャレンジ精神あふれる社員の方を見て、π字型、T字型人間が市場価値が高いことを身に染みた。
今まで興味がある企業は業種に関わらず幅広く見ていたが、興味がなくても企業説明動画やサイトの閲覧など、目を通すように心がけるようになった。