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株式会社ジェーシービー(JCB) 報酬UP

【21卒】ジェーシービー(JCB)の総合職の1次面接詳細 体験記No.9340(早稲田大学/女性)(2020/7/13公開)

2021卒の早稲田大学の先輩がジェーシービー(JCB)総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

2021卒株式会社ジェーシービー(JCB)のレポート

公開日:2020年7月13日

選考概要

年度
  • 2021年度
結果
  • 2次面接
職種
  • 総合職

投稿者

大学
  • 早稲田大学
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

1次面接 通過

実施時期
2020年04月
形式
学生1 面接官1
面接時間
10分
面接官の肩書
人事部ではない男性社員
通知方法
メール
通知期間
3日以内

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

面接時間が10分という非常に限られた時間であるため、質問に対しては端的にわかりやすく答えるようにしていました。

面接の雰囲気

面接官の男性社員は非常に優しく、フランクな雰囲気の中で行われました。10分という短い時間の中でもきちんと話を聴いてくださいました。

1次面接で聞かれた質問と回答

自己紹介をお願いします。

○○○〇大学××××学部△△△△学科4年の~~~~です。大学では経営学のゼミに所属しています。ゼミでは同じ業界の異なる3企業について、経営状況の比較分析を行っています。私自身は、自分の生活に身近であった携帯電話業界3企業を選び、研究を行いました。私は小学校3年生のときからテニスを始めて、中学校・高校と硬式テニス部に所属していました。大学に入った現在も、テニスサークルに所属し、サークル活動やゼミの仲間と一緒にテニスを続けています。私は○○〇と、×××と、△△△という3種類のアルバイトを掛け持ちし、その3種類のアルバイトを中心とした大学生生活を送ってまいりました。本日はどうぞよろしくお願いいたします。

学生生活で1番力を入れたことを教えてください。

○○○でのアルバイトに力を入れ、違算件数を0にしました。私の所属するレジ部門では、半年以上違算件数が減らないことが問題になっていました。そこでレジの仲間に呼びかけて一緒に原因を分析したところ、商品券会計に原因があるという結論になりました。そこから私は具体的な改善策を2点提案しました。商品券が5枚以上の会計の際には立会者を呼ぶことと、商品券の金額・枚数・種別を無線で店舗全体に報告することです。今まではレジ担当者が1人で商品券を確認していたため、ミスに気づかず違算を出してしまうことが多くありました。それを踏まえて今回の改善策では従業員全員を巻き込み、二重に確認ができる環境を作りました。その結果、半年以上に渡って毎月1件以上発生していた違算件数を0にすることができました。

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ジェーシービー(JCB)の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジェーシービー(JCB)
フリガナ ジェーシービー
設立日 1961年1月
資本金 106億1600万円
従業員数 4,373人
売上高 3726億3600万円
決算月 3月
代表者 二重孝好
本社所在地 〒107-0062 東京都港区南青山5丁目1番22号
電話番号 03-5778-5300
URL https://www.global.jcb/ja/about-us/company/overview/
採用URL https://www.saiyo.jcb.co.jp/

ジェーシービー(JCB)の 選考対策

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