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【22卒】 日清オイリオグループ 営業職の通過ES(エントリーシート) No.47046(明治大学/男性)(2021/6/1公開)

日清オイリオグループ株式会社のインターンにおける、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年やコースによる設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

公開日:2021年6月1日

22卒 インターンES

営業職
22卒 | 明治大学 | 男性
Q. ゼミではどのような活動をしましたか?
A.
〇〇に関するゼミにおいて現在、プロ野球と地域経済発展の関係性をテーマに、チームで研究を進めている。動機は、チームの大半がプロ野球ファンであり、プロ野球が地域経済にどのような経済効果を与えているかを〇〇を応用し、数値化することである。。実際にプロ野球と地域経済は密接に関わっていることが統計学的に分かった。この研究、学内には論文発表会、学外には〇〇にて発表する予定になっている。また、社会人になった際にゼミで研究している統計学に対する知識を今まで以上に活用するために簿記の勉強を現在進めている。 続きを読む
Q. 自己prをしてください。
A.
主体性を持って判断を下せる事が自分の強みであると思索する。私は、〇〇名以上が所属する〇〇サークルのイベント企画代表を務めている。今年はコロナの完全拡大により思うようにサークル活動が行えない日々が続いた。そこで、イベント企画代表として、コロナ禍でも行えるような新たなイベントを開催しようと思索した。屋外かつ、人との距離を保ちながら行えるイベントとして、サークル運動会を創設以来初めて開催した。部員には感染対策を徹底する旨を伝え、多くの部員に参加してもらった。結果、新入生との交流の場ともなり、部員から称賛の声も多くもらった。今後も、主体性を持って動くことを大切にしようと思索した。 続きを読む
Q. なぜ営業職を選びましたか?
A.
私は傾聴力を生かし、リーダーシップを取ることに非常に自信がある。私は現在〇〇名以上が所属している〇〇サークルにおいてイベント企画チームの代表を務めている。近年、サークルでは新入生獲得に苦慮しており、課題として上がっていた。そこで私は新入生勧誘イベントにおいて施策を打つために、部員達にヒアリングを行った。幅広い新入生と部員の交流が必要であるとヒアリングを通して感じ、イベントでは自己紹介企画の比重を増やすなどをし、新入生がより多くの部員と交流できる環境を作った。結果、前年比120%増の新入生を獲得する事ができた。この経験を元に、営業職においても相手のニーズを読み取って形にしていくイメージを掴もうと思索している。 続きを読む
Q. インターンで得たいことはなんですか?
A.
食用油市場において大きなシェアを持つ貴社のインターンシップを通して、業界研究を含め、食用油市場での営業職はに対する知見を深めたい。私は、週3回飲食店でアルバイトをしているが、このインターンシップを通して接客業で培った能力と営業職に求められる能力の共通点や相違点を学びたいと思索している。また、B toC事業だけでなく、B to B事業においても社員の方々に対しての質問を通して知見を深めたい。そして、仕事内容ややりがいだけでなく、仕事の厳しさについてもヒアリングを行い、自分が貴社で働いているイメージができるくらいにインターンシップを通して学びを得たいと思索している。 続きを読む
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日清オイリオグループの 会社情報

基本データ
会社名 日清オイリオグループ株式会社
フリガナ ニッシンオイリオグループ
設立日 1907年3月
資本金 163億3200万円
従業員数 3,001人
売上高 5565億6500万円
決算月 3月
代表者 久野貴久
本社所在地 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目23番1号
平均年齢 42.1歳
平均給与 721万円
電話番号 03-3206-5005
URL https://www.nisshin-oillio.com/
NOKIZAL ID: 1133574

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