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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
三菱商事の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全166件） 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱商事株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に三菱商事株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三菱商事の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 4.7
- やりがい
-
4.8
- 年収・評価
-
5.0
- スキルアップ
-
4.7
- 福利厚生
-
5.0
- 成長・将来性
-
4.8
- 社員・管理職
-
4.8
- ワークライフ
-
4.4
- 女性の働きやすさ
-
4.4
- 入社後のギャップ
-
4.4
- 退職理由
-
4.5
三菱商事の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.9
- やりがい
-
4.2
- 年収・評価
-
4.5
- スキルアップ
-
3.9
- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
4.1
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.8
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
3.6
- 入社難易度
-
4.5
- おすすめ度
-
4.2
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三菱商事の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も積極的に仕事に取り組めていた。
育児休暇せいどやそういったところの支援がサポートされていたのでとても働きやすい環境にあると思う。
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【良い点】
男女で差はなく、扱いも平等であることがほとんど。育休や産休もしっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないと感じます。
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【良い点】
そこまでキャリア志向でない方が多かったです。
僻地への異動もほとんどなく、仮にインフラが整ってない国への打診があっても、人によっては国内勤務...
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【良い点】
昔は、優雅に、女性はのんびりとしておりました。今は、その当時のような女性は居ないようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性のア...
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【良い点】
女性も男性も関係なく働くことができる環境だと思います。部署やチームによることもあるかもしれませんが、周囲が理解してくれて何かあったとしても働...
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【良い点】
女性の働きやすさは一般職なら十分ある。もともとエリア総合職とは違って、総合職と一般職との明確な違いがあるので業務も明確な違いがある。そのため...
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【良い点】
以前とは違って、女性でも長く働けるようにだんだんなってきた感じはある。結婚しても、独身の時と同じように仕事を続ける人も増えてきた。
【気にな...
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【良い点】
育休や時短制度など、基礎的な制度はしっかり整備されている。女性社員の多くが、出産後に復帰し、第一線で活躍されている。
【気になること・改善し...
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【良い点】
最近は女性登用を積極的に進めている印象です。子供を育てながら海外駐在へ行く女性社員もおり、頼もしいと思います。育休、産休の制度も申し分ないほ...
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【良い点】
多くいの女性が働いておりましたが、職種も様々で正社員の総合職、事務職、派遣社員とおります。職種により交流がないという事もなく、違う職種の女性...
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【良い点】
女性として働いていて働きにくいと感じたことは一度もありません。産休、育休も取りやすい雰囲気ですし、復帰もしやすそうな印象を受け、制度面は非常...
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【良い点】
出世に関しては特段男女だからとかそういうのは感じなかった。やる気さえあれば出世はできると思う。また、自分からどんどん仕事をもらいに行くという...
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【良い点】
女性は離職率が低いです。働きやすい環境だと思います。育休制度もしっかりしているし、逆に休まない方が問題になります。復帰してからも時短から開始...
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【良い点】
女性の働きやすさも比較的向上している。実際子供をもつ場合は、早めに帰宅して保育所に行くなど工夫ができる。また、女性の管理職も今後増加していく...
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【良い点】
コーポレートグループなどは、女性の働きやすさは高いと感じる。
いい意味で女性だから特別扱いを受けない環境が整っているグループもあると感じる。...
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【良い点】
私が働いていた頃は女性は事務職メインで働いてる時代でした。仕事の負荷はうすく、バリバリ働かず、家庭や趣味と仕事を両立させたい女性には、とても...
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三菱商事の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
業務内容に関しては日本一の総合商社となるだけあって、非常にハイレベルでタフな要求をされるものの、やりがいに満ちている
【気になること・改善し...
商社・卸(その他)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性の方が比較的優遇されやすいです。リーダー職等はほとんど男性ですがリーダー職は責められるだけなのでならない方が正解です。一般のオペレーター...
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【良い点】
基本、みんな定時上がりしていました。休みも申請すれば取れていたように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の風潮はある...
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【良い点】
女性には厳しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はすぐ辞めていました。
夜22時までピンポンするため、女性は危ないと思う...
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【良い点】
ブランドネームがあるため、苦労しなくても売れる。外資系のため対応方針はコロコロ変わる。覚えることは膨大なため、ブラッシュアップが必要です。
...
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【良い点】
整備職は、女子プロレスラーみたいな人じゃないと続かない。
【気になること・改善したほうがいい点】
整備員の代表的な大変さのひとつが、重い部品...
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【良い点】
産休育休の制度自体はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
取り仕切る役員は、女性を軽視する傾向にあり、実際に女性営業も数名いたが、...
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【良い点】
女性は働きやすい環境かと思います。
勤務地や転勤先を優先に考慮していただきます。
女性特有の地体調に合わせた有給休暇も取得可能です
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【良い点】
女性管理職を増やそうという動きはすごくあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に女性または経験者しか採用しないなどの話も聞いた...
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【良い点】
女性は事務、総務しかいないため、営業にはなることが無い。残業はよほどのことがなければ発生せず基本定時で帰宅できるためその点は良い。
回答者別の学生からの評判・口コミ
三菱商事の 会社情報
| 会社名 | 三菱商事株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシショウジ |
| 設立日 | 1950年4月 |
| 資本金 | 2044億4600万円 |
| 従業員数 | 80,037人 |
| 売上高 | 19兆5676億100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中西勝也 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目3番1号 |
| 平均年齢 | 42.7歳 |
| 平均給与 | 2090万円 |
| 電話番号 | 03-3210-2121 |
| URL | https://www.mitsubishicorp.com/jp/ja/ |
| 採用URL | https://www.mitsubishicorp.com/jp/ja/recruit/ |
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