- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
当社に興味を持っていたため。純粋にどのように社会イノベーションを考えているのか知りたいと思った。また、参加しておくことで今後の就職活動の肥やしになることを期待した。
1日でオンラインで簡単に参加できることも魅力。続きを読む(全107文字)
【補聴器販売の魅力を体感】【22卒】リオンの冬インターン体験記(文系/文系コース)No.16083(中央大学/女性)(2021/7/7公開)
リオン株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2022卒 リオンのレポート
公開日:2021年7月7日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2022卒
- 実施年月
-
- 2021年1月 下旬
- コース
-
- 文系コース
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
大学の企業説明会で存在を知り、先着順だったため応募した。オンラインインターンばかりで、対面のものにあまり参加していなかったので経験を積もうと思った。家から近かったので、対面のインターンでも苦労はしなかった。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
先着順なので特にない。とにかく、対面のインターンで駅から離れた立地だったので、遅刻しないようにした。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
先着順なので、ない。興味を持ったら早く申し込みをするだけ。
選考フロー
応募
応募 通過
- 実施時期
- 2020年10月 中旬
- 応募後の流れ
- 先着順でインターンに参加
- 応募媒体
- 企業ホームページ
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 国分寺の本社
- 参加人数
- 12人
- 参加学生の大学
- 先着順のため、どの大学が多いかはない。国分寺に近い大学の学生もいた。
- 参加学生の特徴
- 真面目そうな学生が多かった。実際に、補聴器のユーザーもいた。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 3人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
補聴器販売のグループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
企業説明のビデオ視聴、口頭での企業説明、営業社員の質疑応答、グループワーク
このインターンで学べた業務内容
補聴器販売の流れ
テーマ・課題
補聴器を広めるためにどうしたらいいか
1日目にやったこと
企業説明のビデオを視聴し、口頭での企業説明があった。そのあと、営業社員の仕事紹介があり、質疑応答があった。グループワークは三班に分かれ、補聴器販売について、ホワイトボードを用いながら発表した。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事社員
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
グループワークのフィードバックをいただいた。三班ともにしっかりとした評価を人事社員二人からそれぞれいただいた。休憩の際にお手洗いに行こうとすると、優しく場所を教えてくれた。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
内容で大変だったことはない。
ただ、コロナで換気が必要な状況の中、雨の日で窓を開けていたので寒かった。社員の方もどうにかしようと奮闘されていたが、必要最低限の換気のための窓開けをすると、部屋の暖房は機能していなかった。企業説明中ずっと寒かった。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
どの班も真面目に取り組んでいた。みんな積極的にワークに取り組んでいた。
インターンシップで学んだこと
対面でのホワイトボードを用いたグループワークだったので、オンラインでは味わえない雰囲気を感じられた。補聴器について理解が浅かったが、実際に体験することができて、理解が多少深まった。リオンは補聴器以外にも様々な分野で活躍していることを知った。
参加前に準備しておくべきだったこと
企業説明も商品説明もしっかりされるので、特にない。頭の中で補聴器のイメージを持っていれば、十分だと思う。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
駅から離れていて、坂道や高低差があり、雨の日でヒールをはいて出社するのは大変だと感じた。補聴器以外の事業の働き方があまりわからなかった。建物やホームページが古く、インターンについても電話対応のため、古い雰囲気の会社に思い、自分には合わないと思った。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
少数精鋭で採用人数も少なく、商品知識もないため内定は出ないと思った。グループワークのメンバーも積極的に発言する学生が多く、自分は劣っていると感じた。インターンシップの日程は多く設定されていたので、今回以外にも優秀な学生がいると思い、本選考はエントリーしなかった。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
何も知識がなかったので、企業説明や業務内容、社会への貢献度の高さを知り、志望度は上がった。音や振動に関することについてはプロなので、理系で元々この分野を学んでいる人や、困っている人を助けたい、社会の基盤を支えたいと考えている人には向いていると思う。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
二月末からの説明会についてはホームページに記載があるし、説明会からすぐに書類を郵送しなければいけないのは全員だった。インターンシップはあくまでもワークショップで、その後に影響はなかった。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
特になし。二月末に説明会がある、というチラシはいただいたが、ホームページに書いているものと一緒だった。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
公務員でも民間企業でもない協会や団体、商工会議所、保険業界、小売業界などを見ていた。幅広いインターンシップに参加したかったため、上記の業界に加えて、IT業界や金融機関のインターンにも参加した。中小企業よりかは、大企業で働きたいと思っていた。BtoBもBtoCもどちらも取り扱う、多角化展開の会社を志望していた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
幅広いインターンシップに参加したかったため、補聴器をはじめとする、音や振動の業界のリオンにも応募した。社会貢献度の高い事業を多角的に展開していることがわかり、奥深い業界だと感じた。社員の方も社風も穏やかでよい企業だと感じた。ただ、自分の志望業界には変化はなく、新たな業界への理解を深めたにとどまった。
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A.
正直に言うと、「ソニーの財務ってなんかレベル高そう」「参加者も頭いい人ばっかりで、自分がどこまで通用するのか試したい」という気持ちが大きかった。
ソニーは“家電メーカー”くらいのイメージだったが、実際はエンタメ・金融・半導体まで手がける巨大コングロマリット。
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リオンの 会社情報
| 会社名 | リオン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | リオン |
| 設立日 | 1944年6月 |
| 資本金 | 20億5231万円 |
| 従業員数 | 1,009人 |
| 売上高 | 278億7700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 加藤 公規 |
| 本社所在地 | 〒185-0022 東京都国分寺市東元町3丁目20番41号 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 平均給与 | 792万円 |
| 電話番号 | 042-359-7830 |
| URL | https://www.rion.co.jp/ |
