【海外進出中堅ゼネコンの挑戦】【23卒】フジタの冬インターン体験記（理系/技術系1day仕事体験）No.20231（非公開/男性）（2022/3/4公開）

ゼネコン業界に興味があり、スーパーゼネコンに対しての志望が勿論高かったが、一様中堅レベルのゼネコンに対しての対策も怠らないようにしないといけないと思っていたので、中堅で海外へと進出しているところを狙って参加しました。

特にこれと言って重要視したことはなく、応募すれば参加できたので、応募の人数がいっぱいになる前に応募することが大事なのかもしれません。

どれだけ早く応募しているかだと思います。正直これで落ちている人はいないかと主増す。

オンライン現場見学

zoomに入出して、社員さんの指示とタイムスケジュールで進めていきました。

施工管理の現場において大事なこと

オンライン現場見学

1日目にやったこと

現場概要を説明→現場見学の開始→質問を受け付け（現場における）→フジタの会社説明→社員さんたちとの座談会
以上で終わりました。特に今後の選考の案内などはなく終わりました。

なし

社員さんとは正直、あまり距離の面では近くなく、少し遠いような気がしました。なので、フィードバックなど社員さんと会話することはなく、あったとしても座談会のみでした。

大変なことは一方的な説明のみで休憩もなかったので、どれだけその時間に耐えれるかだと思います。昼の後開始だったので、眠気とストレスが襲い、かなりの鍛錬が必要となってくると思います。なので、苦労したことも、自己との見つめる時間がかなり木塚たかと思います

他の学生との関りもなく、一方的にフジタの社員さんの説明を聞いているだけでした

よかったことはその場で学んだことではなく、今後の選考に対して有利に進んでいるのかだと思います。その場で学んだことは施工管理職や企業のことに関した一様社員さんからの説明はありましたが、特に当たり障りのない内容だったので、勉強になったことはほぼなかったです。

特に準備することはないと思います。企業側から学生を試すようなことはしてきませんし、あまり緊張せずに受けてください。

当たり障りのないことしか説明していなく、ホームページを見ればわかることぐらいの内容でしたので、あまり収穫のないインターンでした。なので、その企業で働いているz分はあまり想像できず、むしろ施工管理職として働いている自分は想像できました。それ以外はないです

正直、人が足りていないのかなと思う印象でした。なので、学歴が多少ありsれなりの態度や姿勢でこの企業の選考を受ければある程度の結果は出るかと思います。もし残念な場合ならそれは運がなかったのか早めの時期から動き出せていなかったのかのどちらかだと思います、

下がった理由ｈこれまで読んできていただいている人ならわかるように、このインターンにおいて何の収穫がなかったからです。何もないのは失礼に当たりますが、施工管理職の考え方は参考になりました。しかし、企業に関してはあまり前回のインターンと変わらないものになっていました。

有利になる理由しかありません。なぜなら、このインターンに参加している時点で顔と名前を憶えていただいているからです、かつ、私は周りより学歴が高かったので、そこの点のおいても落ちることはありません。

ゼネコンの施工管理職を常に志望しておりました。なぜなら、施工管理職になると建物という形に残るお仕事ができるからです。正直、パソコンをカタカタしている仕事にはあまり興味はなく所謂無形商材を扱っている仕事はやりがいがあまり感じられないのではないと思う場面が多く経験してきたからこそ、建物という形に残るものに携わりたいと思っています。

あまり変化はありませんでした。なぜら、先程から何度も述べていますが、企業の説明の時にホームページを探せば乗っていることばかりを説明され、それ以外の時間は特に座談会の時間はなく、こちらから質問をさせていただけることはあまりなく、当たり障りのない良くある質問に対して答えていくという形をとっていたのです。