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株式会社アマダ

【経済学と生産性の融合】【23卒】 アマダ 管理系 製造管理職の通過ES(エントリーシート) No.86483(非公開/非公開)(2022/6/16公開)

株式会社アマダの本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2022年6月16日

23卒 本選考ES

管理系 製造管理職
23卒 | 非公開 | 非公開

Q.
学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容(OpenESを使用)

A.
国際金融のゼミに所属し、卒業研究として、日本経済を成長させるために、いかに経済政策が実行されてきたのかを研究しています。経済学では、社会科学の学問であり、各個人が異なる考え方を持ちます。そのため、物事を具体的に議論するために論理的思考力が重視されます。私自身、研究において、問題や解決策を主張する際には、経済学理論と数量的証拠を組み立て、具体的根拠を明確にして、意見の主張を行うことを心掛けています。(OpenESを使用) 続きを読む

Q.
自己PR(OpenESを使用)

A.
強みは縁の下の力持ちである。強みを活かし、アルバイト先の生産性 向上に貢献した。店舗の課題として、商品入荷時の杜撰な在庫管理が 原因し、商品補充作業に非効率が生じていたことだ。私は、商品在庫 の方法を統一し、瞬時に目視で確認できる在庫環境を継続・維持した ことで、他の従業員も私に従って、在庫管理を手伝ってくれるように なった。結果として、商品補充作業が、以前の1/3の時間になり、生 産性向上に貢献した。(OpenESを使用) 続きを読む

Q.
選んだ職種の志望理由と、当社で具体的にやってみたいことを教えてください。

A.
私は、生産業務職として、貴社製品の安定的な市場供給に貢献したい。アルバイトでは、縁の下の力持ちとして、組織の生産性向上に貢献し、間接的に組織を支えることにやりがいを実感した。生産業務職は、営業職のように目立つ存在ではない。しかし、日々QCDの質を考慮し、改善活動を行う業務内容は安定的に製品を供給する上においては、なくてはならない仕事だと考える。私は、生産業務職に携わり、縁の下の力持ちとして、安定的な生産活動に尽力する。目立つ仕事ではないが、日々の仕事を着実に行い、分かる人には分かる良い仕事を実践することで、結果として、貴社にとってなくてはならない存在になりたい。 続きを読む

Q.
あなたの最大の挑戦について具体的に教えてください。(OpenESを使用)

A.
日商簿記2級の挑戦である。理由は、簿記を学ぶことで企業活動を理解し、当事者意識を持ち、仕事に取り組めると考えたからだ。日商簿記2級では高度な会計処理が想定され、会計の予備知識が無いために会計取引を理解することに苦戦した。そこで私は外部講座を利用し、「疑問解消の継続が本質的理解に繋がる」と考え、些細な疑問でも講師への質問を徹底した。他にも、毎日二時間の勉強継続、隙間時間を利用した知識吸収を行い、足りない予備知識を補った。結果として、日商簿記2級に合格した。以上の経験から、問題解決には、物事の本質を理解することが解決法であり、如何に基礎を疎かにしないかという大切さを学んだ。(OpenESを使用) 続きを読む
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アマダの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アマダ
フリガナ アマダ
設立日 1948年5月
資本金 547億6800万円
従業員数 9,436人
売上高 3966億7000万円
決算月 3月
代表者 山梨 貴昭
本社所在地 〒259-1116 神奈川県伊勢原市石田200番地
平均年齢 44.3歳
平均給与 734万円
電話番号 0463-96-1111
URL https://www.amada.co.jp/ja/
NOKIZAL ID: 1133010

アマダの 選考対策

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