ヒューマンリレーションネクスト株式会社の口コミ・評価

本社:
東京都
従業員数:
不明
URL:
http://hr-next.co.jp/
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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新着の口コミの一覧

ヒューマンリレーションネクスト株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年7月5日

入社後のギャップ

回答者:
30代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】入社理由は、人との繋がりを大切にしている会社ということが、会社説明会や入社面接を通して実感することが出来たからです。未経験で入社したににも関わら...

ヒューマンリレーションネクスト株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年6月30日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
20代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス

【良い点】給料が少ないため税金が少ない点【気になること・改善したほうがいい点】採用が決まってから研修費用月五万円の話をされた。研修にさく人員や工数がないか...

ヒューマンリレーションネクスト株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年6月13日

社員、管理職の魅力

回答者:
20代後半
女性
今年
総務

【良い点】全くの未経験から入社したエンジニアが多数在籍していますが、みんな自分の志したエンジニアの道を極めるため・スキルアップして希望する現場に就くために...

ヒューマンリレーションネクスト株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年4月26日

退職理由

回答者:
20代後半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】特にないです。あえて言うなら、IT業界未経験でも入社はできますので、踏み台には丁度いいかもです。【気になること・改善したほうがいい点】とにかく離...

ヒューマンリレーションネクスト株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年4月25日

福利厚生、社内制度

回答者:
20代後半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】会社の方針が社員への還元を優先して考えてくれているので、他者と比べてかなり良いと思います。しっかりと努力しているところを評価してもらえるので、頑...