ユーシーシー上島珈琲の体験記・ES(エントリーシート)一覧(全677件)
ユーシーシー上島珈琲の本選考・インターンシップのES・体験記の一覧です。選考通過者・内定者が提出したES(エントリーシート)や志望動機、面接で実際に聞かれた質問とその回答例、WEBテスト・筆記試験の出題形式と対策、グループディスカッション(GD)のテーマ、インターンの体験談などを掲載しています。OB・OG訪問やリクルーター・人事面談の注意点や感想なども確認できるので、参考にしてユーシーシー上島珈琲の選考に備えましょう。
ユーシーシー上島珈琲の
ES・体験記一覧
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / 本選考 / 企業研究 / 総合職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定
【企業研究】コーヒー専業の会社なので、コーヒーについての知識日本全体のコーヒー事業や競合との違いなど、コーヒーという概念そのものへの理解と思考の深化を心掛けた。就活会議などの口コミサイトに、本選考体験記が掲載されており、自分はob訪問をしておらず知り合いの先輩社員...
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / 本選考 / 志望動機 / 総合職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定
【志望動機】志望理由は二点。第一に、専業メーカーとしてコーヒーを追求し続ける姿勢に共感したから。その一貫性こそが、会社のコーヒーに対する愛と情熱を象徴していると考えた。従って、その長年のノウハウを活かした貴社でしか成し得ない事業の可能性に惹かれた。第二に、マーケテ...
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / 本選考 / ES / 総合職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定
【ESの提出方法】webで提出【ESの形式】webで入力【ESを書くときに注意したこと】AIを使わず、全て自分の言葉で完結させる【ES対策で行ったこと】競合との違いを明確化させ、特有の強みを自分の考えを基に導き出す【対策の参考にした書籍・WEBサイト】なし
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / 本選考 / 1次面接(オンライン面接) / 総合職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定
【面接官の肩書】若手人事 【コーヒーとのエピソード】大学生になってからコーヒーを飲み始めました。最初はコーヒーが飲めるとかっこいいなという憧れから始めました。しかし、飲み進めていくうちにコーヒーを飲むという行為がただの喫飲行為ではないという事に気が付きました。つま...
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / 本選考 / 2次面接(オンライン面接) / 総合職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定
【面接官の肩書】部長レベル 【やりたくない事を任せられた経験とどうやって乗り越えたか。】高校サッカー部時代に、2軍主将を任せられた経験です。自分自身内気な性格なこともあり、最初は乗り気になれませんでした。でもこの壁を乗り越えるために私は「主人公思想」というものを自...
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / 本選考 / 最終面接(対面面接) / 総合職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定
【面接官の肩書】社長と人事部長 【会社に入って何を実現したいか。】日系企業として、世界に貴社のコーヒーの価値を広めたいです。貴社が国内市場で築いたアセットと知見を活かして、より視野を広め未だに訴求が出来ていない地域へとその価値を気づかせてあげるような仕事がしたいか...
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / 本選考 / 内定 / 総合職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定
【内定を承諾または辞退した決め手】他者に内定したため。第一志望の業界ではなかったから。【内定後の課題・研修・交流会等】なし【内定者の人数】30人ほど【内定者の所属大学】わからない【内定者の属性】わからない【内定後の企業のスタンス】就活を続けることに対しの口出しはな...
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / 本選考 / ES / 総合職
慶應義塾大学 / 文系 / 男性
内定
【弊社を志望する理由を教えてください。】私が貴社を志望する理由は二つある。一つ目は、長年コーヒーの可能性を追い求め続ける姿勢に惹かれたからだ。それこそが、貴社のコーヒーに対するこだわりを体現していると確信した。従って、その長年培った知見を活かし貴社でしか実現できな...
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / インターン / ES / 研究開発職
学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【弊社のインターンシップを志望する理由を教えてください。(300字以内)】コーヒーの可能性を多面的に追求する貴社の姿勢に強く惹かれたからだ。私にとってコーヒーは、忙しい日常で心を和らげるために欠かせない存在である。その魅力をさらに引き出す商品を生み出したいという想...
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / インターン / 志望動機・インターンシップ参加前 / 研究開発職 / 研究開発職 / 2日間
学校名非公開 / 理系 / 男性
【このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。】食品の商品開発職を希望していたため参加した。夏に選考が始まった為、企業は選ばずにとりあえず募集している企業に参加した。選考フローにES、Webテスト、面接があった為全て...
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / インターン / インターンシップの形式と概要 / 研究開発職 / 研究開発職 / 2日間
学校名非公開 / 理系 / 男性
【開催場所】オンライン/東京会場 【参加人数】30人 【参加学生の大学】国公立大学の大学院や私立の大学生など幅広い学歴の方々がいた。 【参加学生の特徴】栄養学や農学、生物学などを先行している人が多く、真面目な方が多かった。 【参加社員(審査員など)の人数】5人 【...
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / インターン / インターンシップの内容 / 研究開発職 / 研究開発職 / 2日間
学校名非公開 / 理系 / 男性
【インターンの具体的な流れ・手順】初めな全体で説明があり、その後グループワークする。 【このインターンで学べた業務内容】商品の味設計についての考え方や味覚の感じ方など 【テーマ・課題】コーヒーの味設計 【発表会はありましたか?】はい 【審査員の肩書き】人事、研究...
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / インターン / インターンシップを終えて / 研究開発職 / 研究開発職 / 2日間
学校名非公開 / 理系 / 男性
【インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?】グループが同じ人とはずっと一緒に行動し、仲良くなることができた。また、ワークも一緒に行うため、学べることは沢山ある。 【インターンシップで学んだこと】インターンに参加し...
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / インターン / ES / 研究開発職 / 研究開発職 / 2日間
学校名非公開 / 理系 / 男性
【ESの提出方法】採用サイトのマイページから提出【ESの形式】Webで入力【ESを書くときに注意したこと】志望理由と自己PRであったため、UCCで働くにはどのような人材が求められているのかを研究して書くようにした。【ES対策で行ったこと】就活会議でインターンに参加...
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / インターン / WEBテスト / 研究開発職 / 研究開発職 / 2日間
学校名非公開 / 理系 / 男性
【テストの内容】非言語、言語
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / インターン / 最終面接(オンライン面接) / 研究開発職 / 研究開発職 / 2日間
学校名非公開 / 理系 / 男性
【面接官の肩書】人事、研究職 【弊社を希望している理由】私がUCC上島珈琲のインターンシップ、特に研究開発職を志望する理由は、貴社の「Seed to Cup(種子からカップまで)」という一貫した品質管理体制と、それによって生まれる製品の味わいに深く感銘を受けたから...
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / インターン / ES / 研究開発職 / 研究開発職
学校名非公開 / 理系 / 男性
【弊社のインターンシップを志望する理由を教えてください。】貴社の「Seed to Cup」という理念と、科学的探求心で人々に「Good Coffee Smile」を届ける姿勢に感銘を受け、研究開発の現場を体感したく志望しました。大学では食品の香りが人の心理に与える...
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / 本選考 / 企業研究 / 研究開発職
学校名非公開 / 理系 / 男性
【企業研究】企業研究では、まず「農園から一杯のコーヒーまで」を一貫して手がける独自のビジネスモデルを重点的に調べました。特に、自社農園の運営や最新の抽出技術など、品質を支える技術力の背景を理解したことが、自身の志望動機を明確できた要因だと思います。また、技術開発の...
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / 本選考 / 志望動機 / 研究開発職
学校名非公開 / 理系 / 男性
【志望動機】私は、コーヒーの持つ機能性や新しい価値を科学的に解明し、人々の生活を豊かにしたいと考え、研究開発職を志望いたします。大学での研究活動では、実験プロトコルの最適化に挑戦しました。数十回に及ぶ試行錯誤の中で課題の原因を特定し、再現性を高めた経験から、「粘り...
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / 本選考 / ES / 研究開発職
学校名非公開 / 理系 / 男性
【ESの提出方法】採用サイトのマイページから提出【ESの形式】Webで入力【ESを書くときに注意したこと】志望動機では、インターンシップで得た経験や学んだことを言及することで、志望度の高さをアピールした。【ES対策で行ったこと】志望度の高い企業であったため、大学の...
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / 本選考 / 1次面接(オンライン面接) / 研究開発職
学校名非公開 / 理系 / 男性
【面接官の肩書】人事、研究開発職の方 【自己PRシートの説明をお願いします。】困難な状況でも目標達成まで粘り強く取り組む実行力が私の強みです。自分の研究をより多くの人に伝えたいという強い想いから学会での英語発表を決意しましたが、初回練習では専門用語をうまく伝えられ...
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / 本選考 / ES / 研究開発職
学校名非公開 / 理系 / 男性
【弊社を志望する理由を教えてください(300字以内)】私は、コーヒーの持つ機能性や新しい価値を科学的に解明し、人々の生活をより豊かにしたいと考え、研究開発職を志望する。研究活動では実験プロトコルの最適化に挑み、数十回の試行錯誤を通じて課題原因を特定し、再現性を高め...
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / インターン / ES / 生産技術職
学校名非公開 / 理系 / 女性
【志望理由 350字以内】私は、人と人とのつながりを生み出す「コーヒーの力」に魅力を感じています。研究室でも昼食後にコーヒーを囲んで会話が広がり、研究の相談や雑談を通じて関係が深まる経験をしてきました。このように、コーヒーは人々の日常に寄り添い、交流や前向きな気持...
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / インターン / 志望動機・インターンシップ参加前 / 研究開発職 / 研究開発職 / 2日間
学校名非公開 / 理系 / 男性
【このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。】理由は2点あります。1点目は、「カップから苗木まで」というコーヒー一貫体制に惹かれ、上流から下流まで一社で完結させる責任の重さを学びたいと考えたからです。2点目は、カフ...
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
27卒
ユーシーシー上島珈琲 / インターン / インターンシップの形式と概要 / 研究開発職 / 研究開発職 / 2日間
学校名非公開 / 理系 / 男性
【開催場所】東京本社 【参加人数】30人 【参加学生の大学】国立理系大学および大学院の学生が多かった。自分を含めて、私立理系大学院の学生も少しいた。 【参加学生の特徴】化学系やバイオ系の学生が多い印象を受けた。コーヒーを普段から飲むかどうかは、人によって違った。 ...
- この投稿でわかること
-
- インターン・選考の詳細
- 通過者の対策方法
- 注意すべきこと
続きを見る
ユーシーシー上島珈琲の
ステップからES・体験記を探す
基本データ
| 会社名 |
ユーシーシー上島珈琲株式会社 |
| フリガナ |
ユーシーシーウエシマコーヒー |
| 設立日 |
1933年5月 |
| 資本金 |
1億円 |
| 従業員数 |
787人 |
| 売上高 |
1075億7200万円 |
| 決算月 |
12月 |
| 代表者 |
芝谷博司 |
| 本社所在地 |
〒650-0015 兵庫県神戸市中央区多聞通5丁目1番6号 |
| 電話番号 |
078-304-8888 |
| URL |
https://www.ucc.co.jp/company/outline/ |