ワールドインテックの総合職の志望動機詳細（23卒）（2022/4/20公開）【未来を支える人材革命】体験記No.23638

最初から最後までオンラインでした

人材サービスに興味を持ったのは働きたくても働けない人がいるという社会であることを感じたことがきっかけです。私の母はもともと専業主婦でしたが、学費などを理由に私が高校の時から働き始めた。しかし資格もなく、ずっと働いてこなかった母にとっては仕事場を探すことに苦労していました。また、私の先輩の話やニュースを見ていると、大学卒業後も働かずニートになってしまう人が多数いることを知りました。コロナ禍において、企業の採用者数が減ったことや、物事の自動化により人が働ける環境が狭くなっている現状に危機感を覚えました。働きたいと思う人がイキイキと働け、かつ企業にとっても人材不足を補えるような仕組みがあればもっと生きやすい世の中になるはずだ、そんな事を考えている時、「雇用創出・人が活きるカタチ」を掲げている御社と出会いました。私は御社のメーカーの赤字、無駄、不景気を撃退するのが社会的使命であるという言葉に胸を打たれました。御社は業界の大手であるため社会に与える影響や、安定力と成長性が他社に比べても大きい企業であると思います。様々な事業があることから不況に強い経営戦略を持ち、ＡＩや自動化が進む移り行く時代が求める会社、人材として柔軟に対応し勝ち残ることができると感じました。さらに、豊富で将来性の高いキャリアアップと教育制度があり、社員の可能性を最大限に発揮させる仕組み、研修がある点が魅力的です。御社でならばアウトソーシング事業として、流行りにさゆうされない一生モノ技術やスキルを身に着けていけると感じました。日本のモノづくりを支えるベストアシストカンパニーとして、人が生きる形を日本と世界でひろくサポートしていくことに私も貢献したいと思っています。