Ｋスカイの企業研究一覧（全6件）

ホームページは情報量が少なく苦戦しました。説明会は筆記試験の時のみで、その際に人事の方に直接質問をし、お話をお伺いしました。なぜグランドスタッフなのか、Kスカイでどのようなことをしたいのか、なぜ羽田、関西空港なのかを自分でもきちんと整理しておく必要があると思います。面接はとても圧迫で、なぜKスカイなのかという質問に対して、5回ほど深堀をされました。そのため、カンペを覚えるのではなく、自分自身の経験やそこから学んだこと、いつごろから旅客サービスをやりたいと思ったか、など細かく分析しておくことが大切です。関西空港では、JALやエミレーツ、羽田では7中国系の航空会社のハンドリングをしているので、それらの航空会社についてもホームページやエアステージを読んで企業研究しました。また、鴻池グループについてもしっかりと調べました。 続きを読む

Kスカイは情報量が少ないので企業研究に苦労しました。説明会がなく（関西ではしていたかも知れません）、初めて会社説明を聞いたのは筆記試験の時でした。ただ、エントリーシートは自己PRの自由記述のみなので、とりあえずなんとかなると思います。筆記試験の時に頂くパンフレットはペラペラなので、あまり研究はできません。なので、終わった後に質問したり、OG訪問をすることが有効的だと思います。私は何もなかったので、筆記試験後の質問と会社のホームページを読みました。KスカイはJALグループを担当していますが、JALという意識よりハンドリング会社という意識が強いと思いました。エミレーツ航空を担当したり、受託外航で賞を受賞したりしているので、自分が担当してみたい会社を調べるのもいいと思います。ホームページの社長メッセージを読んで、Kスカイの目指しているところを理解するのもいいと思います。 続きを読む

なぜ客室乗務員でなく、グランドスタッフなのかということを話せるようにする事、なぜKスカイなのかということをしっかりはなせるようにすることが大切だと思います。Kスカイの面接は圧迫面接で、なぜKスカイなのかということにとても突っ込んだ質問をしてきます。何を聞かれても笑顔で考えこまずに正直に話すと大丈夫です。私は、企業説明会で話したことを記憶しておきました。そして、JALグループについて、鴻池会社についてもインターネットやエアステージを使って調べました。エアステージのグランドスタッフ特集などは、グランドスタッフについても、Kスカイについても、JALグループについても知ることができるためおすすめです。そして、関西国際空港のJALのスタッフを見に行ったりもしました。同時に、なぜ、羽田や成田でなく関空なのかということも聞かれるのでしっかり回答を考えていたほうが良いと思います。 続きを読む