【22卒】アルフレッサファーマのMR職の2次面接詳細 体験記No.11927（同志社大学/女性）（2021/5/8公開）

オンラインにて待機→面接開始→退室

上記の質問に加え、MRとして必要なスキルがあるかを見極めるような質問（1分でプレゼンするなど）が多くあった。それにしっかりと臨機応変に対応することが重要だと思う。

１次面接よりは少し硬い雰囲気だったと記憶している。しかし面接が進んでいくにつれて和やかさが増し、話しやすくなった。

なし

なし

インターンの感想について

他の製薬会社のインターンと異なり、添付文書をしっかり読み込んで実際の現場に近いロールプレイングを行えたので非常に勉強になりました。また、人事部の皆さまだけでなくMRとして現場で長年経験を積まれてきた社員の方々に直接フィードバックを丁寧に頂く機会を設けて下さった事で、入社後に自身がどのようなことを心掛けてMＲ活動を行っていきたいかをより明確にすることが出来ました。またインターンシップを通して、添付文書の情報に加え具体的な患者像というところを盛り込んで伝えるという事が重要だということを学びました。ただ文書の内容を読んで伝えるだけでなく、患者様1人1人の症状の特徴や状況をしっかりヒアリングし、それぞれに合わせた情報提供をする重要性を学びました。

キャリアプランについて

私は医薬診断薬事業部のMRとして、医療従事者の方々に信頼して頂ける存在になり、届けるべき患者様に適切な治療を届ける環境作りの一助になりたいです。
そのためには、まず開業医を中心に担当し、製品知識やコミュニケーションの基礎を主体的に学び続け、誠実な対応で先生方へ提案できるよう努めます。そして地域の病診連携や疾患啓発などにも貢献したいです。
そして経験を積み、大学病院などの地域に影響力を持つ病院を担当したいです。そこでは、薬剤だけでなく1人1人の患者様の症例に対応できる深い知識を身に付けていきたい。そして患者様の情報を繊細に収集することで育薬に繋げたり、講演会も開催することで希少疾患の啓発と共に自社製品を通して1人でも多くの患者様を救うと共に、安心を作り出していきたい。