この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
とてもやりがいがあり、大変気持ちよく仕事をしておりました。
先輩方はわからないことがあると、それは丁寧に教えて頂いたものです。
今となっては、覚えてい...続きを読む(全153文字)
富士通Japan株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士通Japan株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に富士通Japan株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
とてもやりがいがあり、大変気持ちよく仕事をしておりました。
先輩方はわからないことがあると、それは丁寧に教えて頂いたものです。
今となっては、覚えてい...続きを読む(全153文字)
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民間企業や公共関係など様々な企業に対してシステムやネットワークをソリューションとして提供しています。特に民間、公共関係ともに中堅クラスをメインターゲットに...続きを読む(全167文字)
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ターゲットは中小零細企業。大手企業は富士通が持って行くので、原則大手の顧客は無い。ぎりぎりで商売をしている取引先が多い。当然お金がないから、開発プロジェク...続きを読む(全179文字)
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日本の中枢の仕事を任せてもらえる部門もあるので、さすが富士通系だと思いました。
富士通とまったく同じとは言いませんがタッグを組んで気持ち的には下のような...続きを読む(全164文字)
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面白味という面では、過密なスケジュールでも何とかチームワークで
切り抜けられる。一人がダメでも皆でフォローし合える職場でした。
会社的にもいろいろと取り...続きを読む(全150文字)
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営業の部署にもよりますが、大手のユーザーと直接大きなビジネスを展開させて頂けることについてはとても恵まれておりやりがいをとても感じることが出来ると思います...続きを読む(全151文字)
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仕事のやりがいは、経営者様に直接提案活動ができる点かと思います。中堅中小企業様の事業パートナーとなるべく提案を行うため、経営者層へのインタビュー機会を設け...続きを読む(全168文字)
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評価制度があいまいだったので、モチベーションの向上は低かった。昇進、昇格は年功序列に近く、その時いくら頑張っても評価に直結しないことが多く無意味である。
...続きを読む(全164文字)
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会社が仕事に対するモチベーションを上げてくれることはありません。
ただ、ビジネス自体は「儲かれば」何をやってもいい感じなので新規ビジネスモデル等を幹部社員...続きを読む(全241文字)
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社員のモチベーション向上に向けて、社員の不満や会社に対する疑問点を意見として吸い上げる会議を実施。しかし、会議で提議された内容はほぼ解決されず。
部署...続きを読む(全173文字)
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部署によって、異なると思いますが、私はあまりやりがいがあると思えません。
考えが古い根性論の幹部がいる部署は最悪です。
また、先輩方もその幹部の色に染...続きを読む(全189文字)
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上司はみな親会社の富士通の顔色をうかがっている。富士通からの無理な注文をうけても
助けてくれない上司は多い。
とにかく、営業は厳しいと思う。ノルマ的に...続きを読む(全171文字)
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仕事のやりがいは自分次第で見つけられると思う。
私が所属していたところは、チームプレーというよりは、個人に依存するところが大きかった。
地域が異なれば...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブ型でやっていくのであればジョブ型の採用側としての体制管理が必要
だとおもう。実際問題地域や売れていないソリュ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
有給は取りやすかった。月一回有給奨励があり、まわりのメンバーも取りやすかったように思える。
残業は部署や顧客、業務内容によるところが多い。昔は...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
非正規であっても社員の方は優しく、定期的に打ち合わせを開いたり、意見やアイディアを聞いてくれるので風通しは良いと思う。
福利厚生がしっかりして...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
リモートワークやレンタルオフィスなど働く環境は申し分なし。基本フルフレックスなので好きな時に好きに働けるのでワークライフバランスは取りやすい環...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
上司に退職の相談をしたところ、反対はされなかった(が、プッシュもなかった)
【気になること・改善したほうがいい点】
ここにいてもこれ以上の成長...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
とてもホワイト企業です、パワハラは見たことも聞いたこともありませんでした。テレワークの導入も早く、育休や半休、育児休暇の後の復帰をしている方も...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
リモートワーク・フレックス勤務制度・時短勤務制度など制度面ではかなり整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
どのプロジェクトに配...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
幅広い分野で多種多様な研修コースが用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修コースは用意されているが、月毎に研修受講に使用...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
職級や評価制度自体は、しっかりと整備されている
【気になること・改善したほうがいい点】
職級や評価制度は整備されているが、正しく運用されている...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
若手は昇級しやすく、ある一定のラインまではどんどんと進めると思います。昇給額も多いです。給与については残業が多いため残業代とボーナスで年収とし...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
給料も高いし昇給はしやすかったため頑張り甲斐があった。無遅刻無欠勤でのインセンティブがあったり年末年始にインセンティブ、イベントが年度毎にあっ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
業務委託の請負という点でしょうがないのかもしれませんがやりがいはありません。あたえられた仕事をそつなくこなすだけです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
やりたいと言えば、挑戦させてもらえる環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務において、提案、発言した人が、責任をすべて押し付...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先の業務でいくら頑張ってもそれが自社の評価に影響することがほとんどないためやりがいを感じられない。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
以前は開発系、デザイン、コーディング、ディレクション、マーケティングとweb全般の案件を扱っていたが、単価が低いと...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
グループとして大きな仕事ができ、世の中のためになっていることを実感できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り出す製品がコロコロ変...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
お客様の要望を元に実装し、納品できた実感があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修したことが全く使われず、現場で適応する術を自...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
法人営業で、大手から中堅企業を相手することができるので、とても勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
相手にするからには、それ相...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
採用率が高く、楽しい案件もあり、やりがいを感じるものも多かった。
人員が少なかったからか出せば採用されることも多かった
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
常にMicrosoft製品のSIなので、特化型エンジニアになれると思えればやりがいも感じるがそう思えない人にとってはすぐに飽きて転職してしまう。続きを読む(全78文字)
会社名 | 富士通Japan株式会社 |
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フリガナ | フジツウジャパン |
設立日 | 1947年4月 |
資本金 | 122億2000万円 |
従業員数 | 10,000人 |
売上高 | 5560億9000万円 |
代表者 | 長堀泉 |
本社所在地 | 〒212-0014 神奈川県川崎市幸区大宮町1番地5 |
電話番号 | 03-6281-4111 |
URL | https://www.fujitsu.com/jp/group/fjj/ |
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