みずほ銀行のインターンシップの体験記一覧（全369件） 14ページ目

はい 様々な社員の方とお話することができます。 部長職クラスの方は巡回している形ですが 新卒入社したばかりの方から、8年目くらいまでの誰かが一人は部屋にいます。 働くイメージが湧きました。 メンターとの面談は複数回実地されます。今までに、私は5回ほどありました。

いいえ 自分自身は特に選考に関する優遇は受けなかったため。しかし、インターンシップ後のアンケートで本選考でもこのコースで受けてみたいという回答をし、かつワーク中に優秀であると認められた場合には早期選考に乗れるチャンスはあるのではないかと思う。

はい インターンシップに参加しているということはその時期からその業界に興味を持っているということだから、選考に出すのが遅いより、銀行に対する興味度合いが高いことの証明になるのではないかと思ったから。

いいえ インターンシップへの参加が本選考で有利になると思いませんでした。その理由は、参加している学生の人数が多いこと、1dayより長期のインターンシップに参加している学生がいたからです。

はい メガバンクは私たちが考え付かないような事業にも進出しているため、一般の就活生からは事業の内容が分かりにくい。しかし、インターンに参加することによって、会社のやっている事業について深く知れるため、面接の際の志望動機などにいかせる。また、他の志望者と情報交換ができるため。

はい 学生によるとは思うが、早期に１対１の面談を組んでもらえたため。また、金融業界において、どのようなイベントにおいても、参加することによって熱意を示すことができるため。

はい インターンシップ参加者限定で小人数座談会を開いていただけるので、そこで自分が疑問に思ったことや、志望動機を固めていくと本選考に有利に働くかもしれない。直接的な優遇はない。

はい 秋にインターンシップ参加者限定の座談会があったこと、冬以降も「インターンシップ参加者限定」と書かれたメールが多く来ていたため、みずほ銀行はインターンシップをかなり重要視していると考えられる。