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インターン参加で選考優遇あり

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メタルワンのインターンシップの体験記一覧(全69件) 3ページ目

株式会社メタルワンのインターン当日の内容やインターンを通して学んだこと、本選考への影響など、先輩が実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、インターン対策に役立ててください。

メタルワンの インターン体験記

69件中51〜69件表示 (全23体験記)

20卒 冬インターン体験記

2019年2月開催 / 2日 / 総合職
4.0
20卒 | 慶應義塾大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ おそらく、有利にならない。社員の方も50人の学生全てを見ているわけではなかったし、インターンが有利不利になるものとは感じなかった。しかし、本選考での志望の理由付けにはなるのでは無いか。

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公開日:2019年4月9日

19卒 冬インターン体験記

2018年2月開催 / 2日 / Metal One 2Days Internship ~鉄鋼総合商社ビジネス体感ワーク~
3.0
19卒 | 青山学院大学 | 女性
メタルワンの新規事業を体感せよ

特に1日目は二日目に比べワークをする時間が長かったので新規事業提案のワークを二つやりました。また、それに対するフィードバックの時間も長めにとってもらえました。横にメンターの方が付いてくれて、行き詰っているグループにはアドバイスをくれました。 2日目も共にほぼ同じ内容でした。5-6人のチームに分かれて、メタルワンの事業をモデルに、情報を自分で取りに行くことで、課題解決に向けて取り組んでいき、最後は発表をするという形式でした。財務表までもまとめないといけなかったため、本当に商社ビジネスを体験することのできるいいプログラムであったと思います。また、発表の内容などは参加者が決めれるために非常に個性があふれていたと思います。インターンシップ後は、メタルワンの人事や、社員の方、一般職の方も含め、ピザ屋さんのようなところで一緒に飲み会をしました。非常に楽しくいろいろな質問を社員さんは受けてくれました。

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公開日:2018年4月17日

19卒 冬インターン体験記

2018年2月開催 / 2日 / Metal One 2Days Internship ~鉄鋼総合商社ビジネス体感ワーク~
3.0
19卒 | 青山学院大学 | 女性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
商社同士の違いは実際に働いているひとに聞かないとわからないと思います。ワークを通じて社員の方との距離が近くなったことで、実際になぜメタルワンで働こうとしたのか、またどんな素質が求められているのかなどを教えてくださった。本選考のついてのアドバイスもいただけたので、実際に本選考にも役立つインターンでした。 続きを読む
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公開日:2018年4月17日

19卒 冬インターン体験記

2018年2月開催 / 2日 / Metal One 2Days Internship ~鉄鋼総合商社ビジネス体感ワーク~
3.0
19卒 | 青山学院大学 | 女性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい 有利にはなると思います。実際にインターンに参加することで他の商社とメタルワンがどう違うかはよく理解できたからです。ただ選考の一次面接免除などのお話は全く聞いていないのでアドバンテージはそこまで大きくないと思います。

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公開日:2018年4月17日

19卒 冬インターン体験記

2018年2月開催 / 2日 / 総合職
5.0
19卒 | 関西学院大学 | 男性
鉄鋼総合商社のビジネスを体験せよ。

一日目も二日目も同じ内容のワークであった。ただ、一日目は関連会社の社長によるプレゼンテーションが行われ、商社の概要を説明したのちに商社体感ワークを行った。内容は極秘にしてね、と言われた。二日目も一日目と同じ内容のワークを行ったが、一日目よりかはワーク内容の事業規模が広くなっており、その分だけ難易度が高くなっていた。非常にやりごたえがあり、それを通じて商社ビジネスの真髄に触れることのできる内容であった。

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公開日:2018年4月12日

19卒 冬インターン体験記

2018年2月開催 / 2日 / 総合職
5.0
19卒 | 関西学院大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
説明会などで商社のビジネスや事業内容はこうで、求められる力はこうで、などと表面的には分かったつもりでいた自分に気付く。いざ実践になってみて自分にその力があるか、なぜその力がいるのか、事業内容を本当の意味での理解。その三点すべてへの理解がより深まった。私自身はこのインターンのおかげで悩んでいた商社を第一志望群から切り離すことができた。 続きを読む
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公開日:2018年4月12日

19卒 冬インターン体験記

2018年2月開催 / 2日 / 総合職
5.0
19卒 | 関西学院大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい なんとなく商社を志望している人たちとはまず業界理解で区分でき、またOBOG訪問に代替可能な経験であると考えるため他商社との比較の際に”人で選びました”と理由付きで答えられると考えたから。

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公開日:2018年4月12日

19卒 冬インターン体験記

2017年12月開催 / 2日 / 総合職
5.0
19卒 | 慶應義塾大学 | 男性
新規ビジネス立案商社パーソン体感ワーク

社員が協力企業やお客さんになり、自分たちが社員の方々に実際の商談を想定した営業を行い、新規ビジネスを作り上げる。参加学生はチームに分けられ、資料読み込み、議論、商談といったように分担してワークを進めた。社員が協力企業やお客さんになり、自分たちが社員の方々に実際の商談を想定した営業を行い、新規ビジネスを作り上げる。参加学生はチームに分けられ、資料読み込み、議論、商談といったように分担してワークを進めた。

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公開日:2018年9月13日

19卒 冬インターン体験記

2017年12月開催 / 2日 / 総合職
5.0
19卒 | 慶應義塾大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
災害やトラブルなどが複数用意されていたため、商社のビジネスは常にリスクがあり、それを踏まえたビジネスを進めていかないと途中で頓挫してしまったり、大きな支出を強いられるということを学んだ。また、様々な利害関係者がいる中で、自社に利益が出せるよう価格調整の交渉をすることが商社のビジネスの醍醐味であるように感じた。 続きを読む
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公開日:2018年9月13日

19卒 冬インターン体験記

2017年12月開催 / 2日 / 総合職
5.0
19卒 | 慶應義塾大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ 優遇措置は全くないため、インターンシップは面接の際に話のネタにはなると思うが、本選考で有利になるというほどのものではないと思われる。また、最後の懇親会の際もインターン参加で内定に繋がったケースは多くないと社員から聞いた。

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公開日:2018年9月13日

19卒 冬インターン体験記

2017年12月開催 / 2日 / 総合職
5.0
19卒 | 大阪大学 | 男性
トレーディングを通して利益を上げよ

2時間ほど会社説明をした後、すぐにグループワークに移った。グル^プワークの内容は、仮想の途上国に支店を設立した設定で、社員の方との交渉を通してビジネスを見つけてくると言う者であった。1日目に引き続き、グループワークを行なった。前日よりも交渉の難易度が上がり、ビジネスマナーなども厳しくチェックされた。その後順位発表を行なった後、懇親会があった。

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公開日:2018年2月1日

19卒 冬インターン体験記

2017年12月開催 / 2日 / 総合職
5.0
19卒 | 大阪大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
商社におけるコミニケーション能力の重要性を再認識した。商社は人間力勝負と言われている通り、トレーディングに置いていかに相手の懐に入り込み、信頼関係を築けるかが、大きく結果に影響すると学んだ。就職活動が本格化する前に営業の難しさを体感できてよかった。 続きを読む
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公開日:2018年2月1日

19卒 冬インターン体験記

2017年12月開催 / 2日 / 総合職
5.0
19卒 | 大阪大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい 懇親会などで社員の方へアピールできる場が多く、顔を覚えてもらえると感じたから。またインターンシップの参加者にはOBを優先的に紹介してもらえるとおっしゃっていたから。

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公開日:2018年2月1日

19卒 冬インターン体験記

2017年12月開催 / 2日 / そうごう
4.0
19卒 | 東北大学大学院 | 男性
タームごとに問題が提示され、それに対して商社として対応を行っていく

ビジネスとは何か、商社の機能、メタルワンにおけるトレーディングについて講師からの講義があった。その後、新聞社、メーカー、クライアントそれぞれに対してトレーディングを実際に行っていく。一日目の内容を踏まえて、講師からフィードバックをもらい、新しい課題に対してチームみんなで取り組んだ。さらに、現場の最前線で働く社員のパネルディスカッションが行われた。

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公開日:2018年2月1日

19卒 冬インターン体験記

2017年12月開催 / 2日 / そうごう
4.0
19卒 | 東北大学大学院 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
自分で仮説を立てて情報収集し、課題解決方法を多くの外的・内的因子を考慮しながら考え、最終的に社員の方々から意見をいただくという流れの繰り返しだったが、実際の商社マンは泥臭いことばかりということを体感できた。しかし、商社で働くことの醍醐味や難しさも同時に知ることができた。 続きを読む
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公開日:2018年2月1日

19卒 冬インターン体験記

2017年12月開催 / 2日 / そうごう
4.0
19卒 | 東北大学大学院 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ 経験ベースで志望動機を語れるのは強いが、人事の方が飲み会の際も、基本的に本選考への優遇措置はないと強く念を推していたため。ただ、ほぼ同等のレベルの学生で見極める場面が来た際には、インターンシップ参加者の方が有利だとは感じた。

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公開日:2018年2月1日

18卒 冬インターン体験記

2017年2月開催 / 2日 / 総合職
4.0
18卒 | 早稲田大学 | 男性
メタルワンが南アフリカに進出したときに行うべきビジネスを考えよ。

まづ初めにメタルワンという企業の事業内容(事業投資やトレーディング)について説明がありました。その次に六人一チーム程度に分かれ、与えられた課題に基づいてグループワークを行いました。6人1チーム程度に分かれたうえでグループワークを行いました。内容は、メタルワンが南アフリカに進出した時に行うべき事業を考えるというものでした。その後、人事の前で発表を行いました。

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公開日:2018年1月31日

18卒 冬インターン体験記

2017年2月開催 / 2日 / 総合職
4.0
18卒 | 早稲田大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
インターンシップに参加して初めて、優秀な大学生の人たちとのグループワークを経験しました。はっきり言ってうまくいくことばかりではなかったのですが、厳しい状況の中でも柔軟に対応すればついていけるということを学びました。 また、メタルワンの事業投資やトレーディングについての理解も深めることができました。 続きを読む
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公開日:2018年1月31日

18卒 冬インターン体験記

2017年2月開催 / 2日 / 総合職
4.0
18卒 | 早稲田大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい メタルワンのインターンシップ後、懇親会で人事の方が、インターンシップを通じて優秀な人は本選考で優遇するといっていたからです。ただ、ほとんどの学生は優遇されないと思います。

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公開日:2018年1月31日
69件中51〜69件表示 (全23体験記)
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