ヒューマン・ライジンの新卒採用・就職・企業情報

【良い点】
当日欠勤をする人が一定数見られる現場ではあったが、その分、休暇取得に対する職場の理解が非常に高い環境であったと感じる。現場によって差はあるもの...続きを読む(全358文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ここにいても、なんの意味もないと感じたため。離職率が多く、誰でもできる仕事をやるだけだった。
営業と仲のいい人は優...続きを読む(全86文字)

【良い点】
時給が高いこと。しかし自分の後に入った子は、時給が下がっていた。
一応現場は選べたりはするが、基本的には決められている。
【気になること・改善...続きを読む(全128文字)

【良い点】
役職がついていたため、世の中的に見て年齢に対しては貰えていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の社員になると給与はなかなか...続きを読む(全160文字)

【良い点】
社会人未経験でも入社できる点は、とても良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業・コーディネーターになれるのは一握りのため...続きを読む(全91文字)

【良い点】
色々な制度を試したり、手探りでより良くしようとしている姿勢は感じた。
部活動として社員で集まる機会も多く、みんなでわいわいが好きな人にはいいと...続きを読む(全231文字)

【良い点】
現場の人と本社の人で全く仕事内容が異なり、自分がどこに配属されるかで覚えることも変わるので、異動が多い人ほど色々なスキルが身につくと思う。
ま...続きを読む(全273文字)

【良い点】
基本的に遅刻や欠勤が多くなければ、緩やかではあるが昇給はする。
また従順な人が好まれやすいので、yesマンでいられれば気に入られて昇給や昇格し...続きを読む(全225文字)

【良い点】
やる気と協調性(ほぼYesマン)を上手くアピールすることが出来れば、仕事が多少出来なくても昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全223文字)

【良い点】
有給
割と取らせてもらえる。
内勤、出向社員共に業務に支障がでなければいいよというスタイル。ただし内勤の営業の人はほとんど取っていないイメージ...続きを読む(全240文字)