この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社がまだ小さく、若かったころに比べると、「普通の会社」になった、とよく上司から聞かされる。
昔は良くも悪くも破天荒な気質で、血気盛んな会社だったと聞く...続きを読む(全167文字)
アクセンチュア株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アクセンチュア株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にアクセンチュア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社がまだ小さく、若かったころに比べると、「普通の会社」になった、とよく上司から聞かされる。
昔は良くも悪くも破天荒な気質で、血気盛んな会社だったと聞く...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
自ら動ける人、しっかり考える事だけでなくちゃんと発言の出来る人が活躍できる。倒れる人は多いが、前に倒れる人が多い。
資料作成に魂を込める。そのため中途半...続きを読む(全151文字)
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同僚、上司に非常に優秀な方が多いです。同僚と切磋琢磨しながら日々業務を行なっております。非常に意識の高い人たちが多いので、日々刺激を受けており、自分を成長...続きを読む(全170文字)
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・上司/部下関係なく、思ったことを素直に伝えることができる風土があり、余計なストレスを抱えずに仕事に取り組める環境がある
・非常に優秀で人間的にも魅力的...続きを読む(全170文字)
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出る杭が伸びる環境があるため、良い面も悪い面も含めてそういう人と出会えることは面白みがあると思う。コスト搾取の構造が出来上がっているため、管理職になると仕...続きを読む(全191文字)
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社員は多種多様な人間がいて、非常に面白いと思える一方、仕事のできるできないははっきり別れる。マネージャークラスでもプロジェクトマネジメント能力や仕事の出来...続きを読む(全151文字)
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個人的な意見ですが、社員のタイプが大きく2つに分かれており、クレバーor人間的魅力が強烈な人に分類される。
この両方の個性レベルが高い人が管理職(マネジ...続きを読む(全245文字)
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社員はよくも悪くも自信満々な人間が多い。そのような人間が好きな人にとっては刺激的で良い環境であると言える。スキルとしては、管理職の人間はやはり喋るのが上手...続きを読む(全151文字)
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・みな若くモチベーションも高いですが、いい意味でも悪い意味でも、子供のような人が多いと感じました
・とにかく勢いがあり、ポジティブに働く人が多いし、そう...続きを読む(全158文字)
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・比較的若いうちから管理職になれます。ある程度裁量があり、人事評価権も早い段階からあります
・それなりに向上心が強い方が多いので、生来そうではない人間も...続きを読む(全159文字)
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社員は優秀な方が多いように思います。
そのため、そういった方々と一緒に仕事をさせていただくと、すごく勉強になります。
対人関係の上手な方、頭の良い方、...続きを読む(全163文字)
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モチベーションが高い。
年がら年中、働きずめ。働くことに、ブレーキをかけない。
上にあがれば上がるほど、プライベートの時間でも働いている人が多い。
...続きを読む(全168文字)
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入社前はガツガツした社員ばかりかと心配したが、比較的穏やかな人も多い。「こういう風に仕事ができるようになりたい」と尊敬できる上司や同期が多い。仕事内容がい...続きを読む(全167文字)
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仕事ができることが価値の高い人間と思いこんで死ぬほど働いていることを誇っている人がほとんど。そういう考えでない自分はこの会社に尊敬する人間はいない。年に4...続きを読む(全247文字)
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退職後の人脈に非常に役立つ。
様々な企業の要職についている先輩等が多く、仕事をする上でも、転職する際にも、
非常に役立つことが多い。
また退職者限定...続きを読む(全160文字)
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予算内でプロジェクトを回していれば自由に仕事ができる。
役職による権限が割とはっきりしている方だがシンプルな役職構成で実力があれば他社より早く管理職にな...続きを読む(全164文字)
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社員、管理職、多少ロールの違いは合っても、フラットな社風、意見も言いやすい。あるべき姿かなと思う。
しかし、結局はパーソナリティによる。人が付く管理職も...続きを読む(全159文字)
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優秀な方が多く、ロールモデルとなる人がかならず見つかると思います。一方、クセを持っている人も多くいるため、上司によってはどうしてもソリがあわないということ...続きを読む(全180文字)
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社員は基本的にまじめな人間が多い。仕事も基本的にできない人間というのはあまりおらず、良い雰囲気の中で、互いに刺激を受けながら働くことができる。しかし、仕事...続きを読む(全154文字)
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管理職との人間関係は極力フラットで、問題が発生した場合などでも相談に乗ってくれる場合が多い。
なお、海外とのコネクションも利用できるので、その辺のネット...続きを読む(全155文字)
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ITコンサルティング家業を定年まで続けようと思っている人は皆無です。
皆、スキルアップの為にハードワークに耐えているという感じですね。
ITコンサルを...続きを読む(全167文字)
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総じて優秀な人がおおい。上司との人間関係で悩んだりした経験はない。上司に対しても感じたことをストレートに言える社風のためだと思う。ただ、役職がかなり上の人...続きを読む(全205文字)
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外資系というのもありますが、良くも悪くもトークストレートな会社です。上司に対しても直接意見を言う事もできます。逆にいうと、自分から直接意見を言いづらい方(...続きを読む(全158文字)
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管理職が優秀で正しい意見なら通る。
社員に面白い人が多い。ノリがいい。
仕事も遊びも熱心な人が多い。
人間関係はドライなところもある。
プロジェク...続きを読む(全161文字)
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とにかく良くも悪くも実力主義で、特にコンサルタントとしてはシニア・マネジャーまでは割と実力と努力次第でなれると思う。
若くして出世して、給与を上げたい、...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
ジョブ型採用のため、自分の長所を活かした業界でコンサルの経験が積める。
年功序列ではないため、若いうちからマネジメント経験が積める。
コンサル...続きを読む(全489文字)
自分にできること、知っていることが日々増えていく点にやりがいを感じる。1ヶ月以上に渡って同じタスクを遂行することがほぼないので、新しい経験をどんどん積み重...続きを読む(全126文字)
今後も当面は低迷しないと思う。どんどん総合サービス化しており、手広くなっている。それゆえ選べるポジションは多くあり、キャリアパスの可能性がたくさん感じられ...続きを読む(全121文字)
所属する部門によって基本給が異なるため、部門選びが重要になる。戦略系は高待遇と聞くが、稼働面では他の部門に比べて残業時間が多いなどとよく耳にする。peop...続きを読む(全100文字)
良くも悪くもプロジェクトによる。緩いプロジェクトではリモートかつ定時に上がることが基本とされるが、厳しい場合は毎日出社かつ10時まで残業を求められることもある。続きを読む(全80文字)
多様性である。アクセンチュアジャパンは多様なバックグラウンドを持つ社員を積極的に採用し、ジェンダーやLGBTの支援もしており多様性を尊重するカルチャーがある。続きを読む(全79文字)
産休に入る方が多く、それが女性だけではなく男性も多い点が心地よい。特にマイナス視もされていない。おそらく、産休理由以外にも人の入れ替えが多いからだと思う。続きを読む(全77文字)
新卒として入社する分には一般的なビジネススキルとIT知識が得られるので満足している。サラリーマンなので組織都合を感じることはあるが、基本的には個人として手...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
初任給も他業界に比べて高く、実家暮らしでも家賃補助が月1万円出た。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はグローバルの成績が悪いと、役...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
生理休暇もあり、コンプライアンス教育もしっかりしておりいわゆるセクハラなどは全くない。女性の働きやすさはトップレベル。
【気になること・改善し...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
安定はしている。休みも取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の外部研修が厳しく、所属長は営業所にいない事が多々ある。
現...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
縦社会化であり統率するには良いのかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に対して仕事の質がともなっていないのではと感じ...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく上司にあこがれるような人、ついていきたいと思うような人がいない。根性論のようなことばかり言ってリーダーシッ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
店長手当がつきます!しかし、シフトの穴埋めをさせられているので労働時間がのびたり、早朝や深夜に働かないといけなかったりするのできついと思います...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
とにかく人柄が良い人が多い。落ち着いた環境で仕事をしたい人には良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
アグレッシブさやがつがつした感じ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
業務提携している就業先の所長は非常におだやかで、気さくな方でした。出張時にはお土産を用意してくれたり、社内の雰囲気を少しでも和らげようとする姿...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
私がいた部屋は、周りがエンジニアの人が多かったので、かなり静かな環境でした。解らない事は、聞けば、丁寧に教えてもらえるので、ストレスはなかった続きを読む(全77文字)
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【良い点】
人によるが基本マネージャー以上はある程度の人格者がなっているので安心できるところがメリットとなります。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
特に思いっきり仕事をする人には最適だと思っています。
その当時は上司も独立思考を持った方でしたので、今はお互いに企業家として歩みを進めています...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
魅力...?
本社勤務だとよくいるキラキラOLに見えるのだと思う。
オフィスは綺麗だし、ほぼデスクワークなので。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全88文字)
会社名 | アクセンチュア株式会社 |
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フリガナ | アクセンチュア |
設立日 | 1995年12月 |
資本金 | 3億5000万円 |
従業員数 | 21,000人 |
売上高 | 6457億8800万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 江川昌史 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号 |
電話番号 | 03-3588-3000 |
URL | https://www.accenture.com/jp-ja/careers |
採用URL | https://www.accenture.com/jp-ja/careers/life-at-accenture/entry-level |
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