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【志向性を見抜く物腰柔らかい面接】【20卒】リヴァンプの総合職の最終面接詳細 体験記No.6430(中央大学/男性)(2019/4/18公開)

2020卒の中央大学の先輩がリヴァンプ総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2020卒株式会社リヴァンプのレポート

公開日:2019年4月18日

選考概要

年度
  • 2020年度
結果
  • 内定入社
職種
  • 総合職

投稿者

大学
  • 中央大学
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

最終面接 通過

実施時期
2019年01月
形式
学生1 面接官1
面接時間
60分
面接官の肩書
シニアマネージャー
通知方法
電話
通知期間
3日以内

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

特に過去の話などは聞かれなかった。キャリアの相談に乗ってもらいながら、その会話の中で志向性などを見られていたように感じる

面接の雰囲気

とても物腰柔らかい方で、雑談から始まった。終始、雑談であまり面接らしい質問はされなかった。ここでも人柄を見ている印象。

最終面接で聞かれた質問と回答

就活の軸があれば教えてください

就活の軸は、特にありません。ただ譲れない信念が2つ、あと望む外部環境が3つあります。
譲れない信念は、仲間と夢を追うことです。仲間と、何か1つの目標に向かって切磋琢磨して力を合わせて進む日々。これは僕の幸せなので譲れません。2つ目は本質的に正しいことをするということです。ビジネスライクで、クライアントのことはないがしろにする等のことは絶対に出来ません。なので私は営業会社は向かないと考えています。
外部環境としては、1つは自分が出した成果に対してそれ以上のジョブを任せてくれる環境かどうか。2つ目は自分自身が付加価値を出せるような業務内容であるかどうか。3つ目は手触り感です。自分自身がプロジェクトや事業などの主体者として実行をやりきることができるかどうか
これらの観点を複合的に考えて就活をしています。

他社で迷っている会社さんはありますか?あれば理由とともに教えてください。

現在、ITベンチャーの会社と迷っております。事業会社とコンサルティングファームでは積み上がるキャリアがかなり異なり、新卒での意思決定は人生を変えるものなので今とても迷っています。ITベンチャーは平均年齢が若く、若手でのリーダーやマネージャー経験を積める可能性は御社よりあると考えています。ただ自分自身が興味の持てる分野ではないため、入社するのには躊躇しております。しかしながら、自分自身にコンサルタントとしおての素質があるかもわからないので難しい選択だなと思います。
意思決定は常にトレードオフですので、様々な意見や考えをお聞きして納得のいく意思決定が出来ればと考えています。ただ、意思決定時に正解はないので、意思決定した後にそれを正解にできるかどうかのために、後悔しないよう悩んでいるフェーズです。

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リヴァンプの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社リヴァンプ
フリガナ リヴァンプ
設立日 2005年9月
資本金 1億円
従業員数 319人
売上高 89億1600万円
決算月 3月
代表者 湯浅智之
本社所在地 〒107-0061 東京都港区北青山2丁目12番16号
平均年齢 33.5歳
平均給与 782万5000円
電話番号 03-5413-7200
URL https://revamp.co.jp/

リヴァンプの 選考対策

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