【未知への挑戦、成長の証】【19卒】ゆうちょ銀行の夏インターン体験記（文系/総合職）No.5339（早稲田大学/女性）（2019/4/11公開）

国に近い存在である日本郵政グループに興味があり、参加した。もともとメガバンクも志望していたため、メガバンクとの違いや、全国に郵便局ネットワークを持っているゆうちょ銀行ならではの強みを肌で感じたいと思ったのがきっかけ。

情報収集が重要であると感じたため、メガバンクとの違いや、全国に郵便局ネットワークを持つゆうちょ銀行ならではの強みを自分なりに言えるようにした。

ゆうちょ銀行とは/資産運用に関するグループワーク/模擬面接

1日目にやったこと

ゆうちょ銀行の特徴や強みについての講義を聞いた。資産運用コースのインターンであったため、資産運用に関するゲーム形式のグループワーク行い、仕事理解をさらに深めた。

2日目にやったこと

1日目に聞いた講義等を参考に、「ゆうちょ銀行とは」に関するプレゼンテーションを行った。プレゼンテーションは模造紙を用いて行い、発表の準備も十分に設けられていた。

3日目にやったこと

人事以外の社員の方と、1対1で本番形式の模擬面接を行った。その後、人事の方と数名の学生が1対1で模擬面接を行い、社員の方やその他の学生からフィードバックをもらった。

人事

なし

インターン3日目の模擬面接に関するフィードバックにおいて、質問に対する答えに「どうしてそうなのか」と自問自答し続けることで、核心が見えてくるというお話が印象的だった。

資産運用に関する知識が浅かったため、社会情勢等の情報から何にどの程度投資するのかという判断を行うのは難しかった。また、2日目のプレゼンテーションの準備において、情報がたくさんある中で取捨選択し、班で考えをまとめ、視聴者を引き付けるプレゼンテーションの方法を考えるのに苦労した。

多くの社員の方とお会いし、会社の雰囲気や具体的な仕事内容など、ホームページなどではわからない情報を獲得することができ、よかった。また、ESの書き方や模擬面接をはじめ、本選考の対策もみっちりとできたため、すごくためになるインターンの内容だったと思う。

もともと資産運用コースのインターンに参加することが決まっていたため、株式に関する知識を少しでもつけていればグループワークに活かせたと思う。

人事の方だけではなく、様々な部署で働かれている社員の方々とお会いすることができ、具体的な仕事内容がイメージしやすかった。また福利厚生が整っており、仕事だけではなくプライベートも充実している社員の方々のお話も聞けたため、ワークライフバランスがとれる会社だと感じた。

インターンでの積極的な行動は人事にも見られており、本選考でも有利に働くと感じた。実際に私以外にも模擬面接の際に、引き留めるような声掛けを行われている学生もいた。インターンに参加した学生はその後のイベント等に呼ばれたり、早めに情報をもらえるため、何かしら本選考に有利に働くと思う。

社宅等の福利厚生が充実しており、産休、育休を経た女性でも長く働くことができる環境が整っていることが、社員さんの生の声からわかった。全国に郵便局ネットワークを持っていることから、都心、地方を問わず、多くのお客さまに寄り添った仕事ができると強く感じたため。

就活解禁の3月以降に2回程、模擬面接に招待され、社員の方と1対1で30分程度話をした。模擬面接と言う名の面接のような感覚で、実際に模擬面接の後に声をかけられている学生も数名いた。

通信キャリアや金融業界、中でも大手企業、そして日本郵政グループに興味があった。企業営業ののちに将来的には、大学で学んでいる統計を活かせる仕事に就きたいと思っていた。また、女性として出産、育休を経ても長く働き続けられる会社であることも重視し、福利厚生も視野に入れて会社をみるようには心がけていたと思う。

多くの社員の方々にお会いし、実際にお話を伺うことで企業理解が深まり、日本郵政グループ全体に対する志望度が上がった。インターン参加前以上に、現実的に福利厚生の重要さを痛感した。また、入社後何年も営業の道で生きていく人生よりも、営業ののち企画等に携わり、しっかりとキャリアアップが望める会社に入社したいという思いが強まった。