2024卒の先輩がキーコーヒー総合職の本選考で受けた2次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒キーコーヒー株式会社のレポート
公開日:2023年8月2日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
二次面接まではオンライン。
2次面接 落選
- 実施時期
- 2023年05月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
時間になったらWebミーティングに入室し、選考開始。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
二次面接であるので一次面接よりも企業や業界への理解が必要だと思う。キャリアビジョンや志望動機も深掘りされたので準備が必要。
面接の雰囲気
一次面接よりも温厚な方だった。リアクションもよく学生の話をよく聞いてくれるタイプの面接官。話しやすい雰囲気を作ってくれた。
面接後のフィードバック
「なし」
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議、ワンキャリア
2次面接で聞かれた質問と回答
集団で何か成し遂げた経験はありますか。
〇〇サークルでの経験です。新型コロナウイルスの影響で、大きな大会の開催間近に大学から練習を中止にするよう指示がありました。その際に練習継続のため、大学からの許可、練習場所の確保、現役生の理解の3点が必要でした。私は少人数での活動と換気や消毒等の感染予防対策の徹底を条件に大学側に練習を続けさせてもらえるようにお願いしました。その結果、大会ではチームで2位という満足のいく成績を収める事が出来ました。この経験からチーム全体で一つの目標に目を向ける事で大きな課題を解決できる事を学びました。
アルバイト先に貢献できたことがあれば教えてください。
塾講師として中高生の指導をしていた際のことです。当初、私の授業はテキストを順番にこなすだけであったため、生徒の成績は伸びず、評価も高いものではありませんでした。そこで、塾長にお願いし、特別に生徒と面談する時間を作ってもらいました。生徒の目標と現状の乖離について一緒に考えることでモチベーションの向上に繋げ、適切な難易度で授業を行うことに努めました。その結果、生徒にとって望んでいる授業を実行することができ、成績向上することができました。
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キーコーヒーの 会社情報
| 会社名 | キーコーヒー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キーコーヒー |
| 設立日 | 1952年10月 |
| 資本金 | 46億2800万円 |
| 従業員数 | 916人 |
| 売上高 | 777億8300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 柴田 裕 |
| 本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋2丁目34番4号 |
| 平均年齢 | 41.6歳 |
| 平均給与 | 528万円 |
| 電話番号 | 03-3433-3311 |
| URL | https://www.keycoffee.co.jp/ |
