この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生、社内制度ともに大変充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生制度のメニューが利用しきれないほど膨大で、かつ利...続きを読む(全199文字)
株式会社三菱UFJ銀行(旧:株式会社三菱東京UFJ銀行) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三菱UFJ銀行の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三菱UFJ銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生、社内制度ともに大変充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生制度のメニューが利用しきれないほど膨大で、かつ利...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みが安定していて有給消化もきちんとできるので公私のバランスはとれる。
女性の産休育休は当たり前で辞める人の方が少ない。
各種福利厚生が基本的...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
残業等に対しては厳しく管理されています。また、土日祝は休みです。残業も、部署によるかと思いますが支店はそれほど多くは感じません。
【気になるこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
福利厚生制度は様々な種類が存在し、充実していると思われる。
しっかりと精度を把握し、十分に利用する人にとっては、とても魅力的である。
所属部署...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
休みがとにかく取りやすい。部内、ないしは城跡の評価に直結する模様で、有給未消化であると逆に怒られるような仕組み。その点は他の業界、業界内の他社...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
福利厚生は素晴らしい。専用の福利厚生サイトで映画や宿泊が割引で予約することが出来ます。また、サイト内で年間1回ポイントが付与され学習やリラクゼ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
やはり、大企業。有給はとりやすく、社員の体調管理等含め、福利厚生がしっかりしています。上司の気配りも行き届いていてかなり働きやすい職場です。た...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
三大連休はお正月だけはカレンダー通りですが、ゴールデンウィークも飛び石だと有休で繋げたり、夏季休暇も最低5営業日交代でとれます。チームで仕事を...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
産休・育休、退職金制度、リモートワーク単身赴任手当、社宅、寮制度等所謂一般の大企業としての福利厚生は一通り整っている。リモートワークについても...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は整っている。
ベネフィットワンのサービス等もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
・他の金融機関と比較すると、住宅...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
・独身で30歳までは寮があり、月1万円程度で住居費を節約可能。
・四半期毎に自己研鑽の案内があり、色々なセミナーに参加できる。資格試験の対応も...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
社員用の福利厚生の中でパート社員にも割引券がもらえたり、組合にも加入するので年一回ディズニーランドへ安く行けたりする。
パートなので有休も取...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
本社は内科を始め、皮膚科、外科、精神科、歯科と一通り揃っている。しかも、診察はただ(薬代はかかる)
三菱グループの体育館やグラウンドがあり、週...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
休暇や時差出勤などを申請しやすい環境。
育児休暇、時短勤務も選択することができる為、働くままにとっては非常に良い環境。
【気になること・改善し...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
今は支店に人が足りない状態なので、本部等に行くのはなかなか難しい。自ら手を挙げて別部署に挑戦するチャンスもあるが、その支店、その部署に在籍して...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
大企業なので、福利厚生は満足でした。産休、育休もしっかりとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないですが大企業な分、人数も多...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
福利厚生は最高レベル。有給休暇は寧ろ取らない方が悪いという雰囲気で積極的に取得できます。残業時間も拠点によってバラツキはありますが、遅くまで残...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
福利厚生は、福利厚生システムの、ベネフィットワンが使用できる。インターネット上のサイトで申し込んで、後から申請を上げて、返金してもらうシステム...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしている。長く働きやすいと思う。ブランド志向、安定を求める人にとっては、最高の環境ではないか。ただ、大企業でネームバリューが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
財形貯蓄の利率が高い、ベネフィットステーションのポイント3万円分付与/年、食堂又は昼食補助あり、産休育休を取りやすい、有給取りやすい、福利厚生...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
福利厚生サイト(ベネフィットワン)から宿泊、通信教育、リラクゼーションなどを予約し、申請すれば後から予約した金額の範囲内で補助金として戻ってき...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
大手ということもあり、また金融ですので福利厚生面はとても充実していると思います。
健康診断もありますし、夏季と冬季に5日のリフレッシュ休暇をと...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
大手なので福利厚生はいい。
抽選ではあるが、自分の興味のある研修(社外の)無料で受けられるので、パソコンのスキルを高める研修等周りで受けている...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
福利厚生はやはり抜群に充実している。家庭を持ちながら長く働ける環境も整っていると思う。自主的に勉強できる環境も整っているので、やる気のある人は...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
福利厚生は満足できると思います。
有給も必ず取得できます。
ただお盆、お正月はやすみがないので、友人と合わせることが難しいです。
残業もした分...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
スキルアップに関するコンテンツは多く用意されているため、自己研鑽できる人にはいい環境。
社内公募制度も充実している。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
社内のコミュニケーションの風通しはいい方だと感じる。
マネジメントと定期的に話をする機会が設けられており、自分の意見は伝えやすい環境が整っている。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
毎年の評価については課長からフィードバックがあるため、わかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職と総合職ではやはり昇格なし...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
産休をとって復職する人が多いため、女性は働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人営業で復職者として復帰する場合、...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容によっては繁忙期と閑散期があり、繁忙期は残業時間がかさむ。
...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の場合、個人のノルマ設定が大きいため、精神的負担を感じやすいため、ノルマのある仕事が苦手な人には向かない。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
こんな良い会社辞めなあかんのかと少し絶望しかけてたけど、「これは逆に神からの思し召しや」と言っててこの人流石だなと思った。笑
もっと良い会社あ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
マネジメントから若手まで優秀な人材が集まっており、日常業務において不毛な議論や理不尽な事象に遭遇することは基本的にない。また、組織の透明度が高...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
10年ほど前までは有給休暇を消化しづらい雰囲気があったが、現在はトップが率先して有給休暇を消化し、組織内にも有給休暇の消化を口を酸っぱくして言...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
休みは希望通り取れます。昔と違いワークライフバランスは取りやすく、男性でも育休が制度として取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全80文字)
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【良い点】
繁忙期を除き時期を自由に選択し1週間の休暇が取得可能。コロナ後は海外旅行に行く人もいる。比較的休みは取りやすい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
基本的には自宅から通うことが前提であり、住宅手当はない。通勤手当は確実に出る。難関資格には奨励金が出る。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ディズニーランドやユニバーサルスタジオと提携してお得なプランなど福利厚生で企画してくれるので組合はがんばってます
【気になること・改善したほう...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
手当は充実している。家賃手当、家族手当等の複数の手当があり福利厚生は充実しているように思う。
ただ手当の有無によっ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
基本的には福利厚生は充実しており、不満はなかった。
借り上げ社宅も綺麗なところを用意してくれ、住みやすかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
有給消化について口うるさいぐらい言われる。最近絶対ではなくなったが、正社員は1週間休暇を取らなくてはいけないなど休みに関しては取りやすい。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
有給は支店の人繰りにもよるが、事前に申請すればそのまま休めることが多い。お盆や年末年始はカレンダー通りなので、他の企業より休みが短いが、その代...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
住宅補助は20代の内は数年は付与されると聞く。全額ではなく、多くもないので都内に住むとなると家賃負担は大きくなるので注意。
資格関係に関しては...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
資格取得に対する報酬制度、ジョブ公募やジョブチャレンジでのキャリアアップ支援は充実している。地方の支店には毎月手当が出る。
【気になること・改...続きを読む(全103文字)
東京に住んでいる場合、東京勤務では住宅補助がでないため、あまり良くないと思った。続きを読む(全40文字)
会社名 | 株式会社三菱UFJ銀行 |
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フリガナ | ミツビシユーエフジェイギンコウ |
設立日 | 1919年8月 |
資本金 | 1兆7119億円 |
従業員数 | 33,524人 ※2019年3月末時点、単体 |
売上高 | 8兆4847億600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 取締役頭取執行役員 三毛兼承 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目4番5号 |
平均年齢 | 38.1歳 |
平均給与 | 771万円 ※総合職、BS職等全てのコースの行員の平均 |
電話番号 | 03-3240-1111 |
URL | https://www.bk.mufg.jp/ |
採用URL | https://www.saiyo.bk.mufg.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。