この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正社員はとてもいいと思います。
組合があるのでいろいろな改善もされています。
土日祝休み、有給も年間約14日以上は取れます。
年1回、9~11...続きを読む(全204文字)
株式会社三菱UFJ銀行(旧:株式会社三菱東京UFJ銀行) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三菱UFJ銀行の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三菱UFJ銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正社員はとてもいいと思います。
組合があるのでいろいろな改善もされています。
土日祝休み、有給も年間約14日以上は取れます。
年1回、9~11...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションに加入している。一旦現金を払い、ポイント制で立て替える方式。
【気になること・改善したほうがいい点】
使えるベネフィッ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり充実していると感じます。正直、これより優れた福利厚生を持ち合わせている企業なんてほとんどないのではないでしょうか?寮もあるので...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福利厚生制度が充実しています。ベネフィットステーションで3万円分位の育児休暇明けは小学校3年生まで時短勤務を利用できるので復職後も安心して働け...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ベネフィットワンの上級会員資格を付与してもらえる。映画が安くなるなど、使えるものもかなり多い。またレジャーなどへの補助制度があり、家族の数など...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
金融業界、日本のリーディングカンパニーなので制度等は非常に充実しています。例えば、産休や育休精度も充実され、その取得も問題無くできます(一方で...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
福利厚生は銀行なので抜群にいいと思います。安定感はあります。女性が長く働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般事務は総...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
特に不満はなく十分整っている環境である。仕事を持ち帰れないためプライベートに支障は考えにくいと思われる。それが金融業界がコンプライアンスを守ら...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
福利厚生としてポイントが一年ごとに付与される。旅行や自己啓発等様々な使い道があり、使い勝手はいい。各地域本部内に健康センターがあり、医療制度も...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
支店によって異なるが、有休消化しやすい環境。ただし1ヶ月前には上司に報告が必要。土日を含めた10日間、土日を含めた4日間の連続休暇が必ず取れた...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
残業、その他手当についてはさすがの大企業だけあって、満足している。長く働きたい方におすすめである。長く働いて、会社のために貢献し、かつ安定志向...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
銀行なので福利厚生は良い。有休休暇は必ず一週間休暇が取れる。取らないと役職者が怒られるため、そこの有休取得に関しては安心して良い。
【気になる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
契約社員でもフルタイムであれば正社員と一部同じ福利厚生を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、パートタイムだと受けられる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
休みの日に自ら応募してエクセルなどの研修を受けたりスキルアップをする為の学ぶ機会が多々あると思う。
子供の保育園の送迎で自宅と離れている保育園...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年間の有給休暇は、夏休み6日間、ミニ休暇3日間、さらに有給10日間ほど取れるので、みんなと協力して気持ちよく休めると思います。
【気になること...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションが使える。
年間ポイントが付与され、温泉や美容関係などある一定額自由に使うことが出来る。有名なホテルやスパも利用可能な...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
大企業だからこその福利厚生があると思います。ベネフィットを年間32000円家族も使えます。ただし、リラクゼーション施設やや旅行などに限られてい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
福利厚生制度は、カフェテリアプランなど他社も利用する福利厚生制度がありまあまあ充実していると思う。社内株積立などもある。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
福利厚生が充実しており、ちゃんと知っている人はそれらを利用して余暇を充実させています。
提携ホテルに宿泊した場合、申請すると宿泊費が後日全額キ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
有給休暇取得は早くから申請すればきちんと出来る。
残業代がきちんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みをとることは制度として問...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
有給取得、時間外労働に関しては厳しく上層部が管理している為無駄な残業等はありません。有給取得もしやすく、福利厚生に関しては素晴らしいと思います...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
食事補助は一応形としてあるが、食堂の充実度等非常に少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当てがかなり削られている。社宅、寮の...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
若いうちは寮がある。また有給も取りやすくなってきてはいる。女性も産休後のケアなどは手厚い模様。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
所謂大企業の十分な福利厚生です。不満点は無いです。
新卒で入社し、それが当たり前の環境で社会人スタートとなりましたが、かなり恵まれている環境で...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
企業年金制度、退職金制度がある。毎月ポイントが役職に応じて加算されていき、給与明細で確認できる。1ポイント1000円で換算されるため、退職金が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
支店はほぼ女性のため大変働きやすいが、女性特有の悪口で仲間を作る風潮が苦手だと居づらさを感じると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
事務にしては給与がいいと言われていた。賞与も一般職の割によかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店での働き方がブレブレで転職を検...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
会社としてはなくならなそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店はデジタル化を進める一方で高齢者の対応が増えるなど負荷が減らないのに...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
トップレベルの金融機関でみんなイキイキと働いていると思い入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してみると、なぜそのポジション...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
有給を全て消化させてもらえた点はありがたかった。退職時期も最終的には自分の希望を通せた。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を消化す...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
新卒にとっては、基本的に社会人のマナーから研修で学べる、且つ社会の根幹となる金融、財務周りの知識を得られるため非常に良いと思う
【気になること...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
年収は一般的な水準、緑の銀行と比べると低い、評価制度は360度評価があるが、上司の目線が結局重要
【気になること・改善したほうがいい点】
役職...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
支店勤務であれば、残業がそもそもしづらいため、プライベートは充実しやすい。土日は、パソコンが家にないため、仕事をしなくて済む続きを読む(全68文字)
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【良い点】
支店によって雰囲気が異なるが、基本的に同世代の社員との関係は良い。飲み会もたまにあるが強制ではなく、関係が構築しやすい
【気になること・改善し...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
有給休暇や育児休暇等諸々の休みは取得しやすい。残業もコントロールできれるので、仕事とプライベートのバランスを保つことは難しくない。
【気になる...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
パート・アルバイトでも社内での斡旋商品や福利厚生のWebサイトなど利用できました。スポーツ観戦のチケット斡旋などもありました。続きを読む(全69文字)
広島の中心街に位置するため、本店に配属となれば便利な就労環境を得られると思う。福利厚生に関しては、日本企業としては一般的なもののみなため、特筆するほどではない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
家賃補助についてはさすがは大手と言えるほど多く、だいぶ生活に余裕はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属が遠方になる可能性がある...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
特に何もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は無いに等しい。入行時は多少あった福利厚生が経費削減の為に真っ先に削られ、今現...続きを読む(全137文字)
首都圏支社が埼玉にあって、そのほかは福島にあるといったのと、場所がほとんど駅からとおいように感じる。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
家賃補助や扶養手当等は県内企業においてトップクラスに優れている。退職金は公務員と比較するとやや劣るように感じる。続きを読む(全62文字)
滋賀銀行の福利厚生には、社会保険完備や退職金制度、財形貯蓄制度、住宅手当などが含まれます。また、健康管理のサポートや育児・介護休業制度、年次有給休暇など、...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
住宅補助はないが、希望を出せば寮に住むことができる。寮は家賃、光熱費、食事代込みで2万円あれば一カ月住むことができるため、比較的お得だといえる...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
交通費はどれだけ高額でも全額負担される。
様々な法人契約により福利厚生も充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合が行員の...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
特になし、悪くもなければ良くもないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり良いとは言えない。寮にしか住めないし、結婚をしないと...続きを読む(全85文字)
会社名 | 株式会社三菱UFJ銀行 |
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フリガナ | ミツビシユーエフジェイギンコウ |
設立日 | 1919年8月 |
資本金 | 1兆7119億円 |
従業員数 | 33,524人 ※2019年3月末時点、単体 |
売上高 | 8兆4847億600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 取締役頭取執行役員 三毛兼承 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目4番5号 |
平均年齢 | 38.1歳 |
平均給与 | 771万円 ※総合職、BS職等全てのコースの行員の平均 |
電話番号 | 03-3240-1111 |
URL | https://www.bk.mufg.jp/ |
採用URL | https://www.saiyo.bk.mufg.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。