【挑戦を金融で支援！】【22卒】 ＳＭＢＣコンシューマーファイナンス 総合職の通過ES(エントリーシート) No.64043（中央大学/女性）（2021/10/18公開）

お客様の挑戦を「金融」という形で支援し、より豊かな社会を築きたいと考えたからです。 私は大学時代のサークルでの活動を通して、相手をサポートする活動を行ってきました。 この経験を活かした仕事に就きたいと考えています。また、お客様のニーズを叶えていくことで、お客様の生活だけでなく、社会全体を豊かにすることが出来るのではないかと考えています。 特に貴社は、消費者金融のパイオニアとしての高いノウハウを持ち、お客様のニーズに対して幅広く、迅速な提案を行うことが出来ます。お客様に対してより寄り添ったサポートが出来るのではないかと考えました。 続きを読む

私の強みは、「素早い吸収力」です。 私は雑貨販売店員のアルバイトをしています。 初めての接客業であったこと、品数が多いことから、接客やレジ操作など覚えることが多くありました。そこで、すぐにメモを取り、空き時間や帰宅後にイメージトレーニングをし、一度習ったことはすぐに実践できるように工夫していました。その結果、周りの方から吸収が速いと評価されています。 一方、私の弱みは、「頼まれたら断れない性格であること」です。困っている人を放っておけない性格で、頼まれたら引き受けてしまうことが多いです。しかし、授業の課題があるにも関わらず、サークルで頼まれた業務も引き受けてしまったことがあり、睡眠時間を削るほど必死に取り組んだことがありました。 この経験から、自分の中で物事に優先順位をつけ、終えることが出来ないようであれば断ることも必要だと考えています。 続きを読む

大学時代のサークルでの活動です。インターンシップの企画、運営を行う活動をしていました。 大学では、今までに経験したことがないことに挑戦したいと思っていました。そこで、相手をサポートするという新しい経験が出来るこの活動に取り組もうと考えました。 続きを読む

大学2年生の時に15人程のメンバーをまとめる部署のリーダーを経験し、リーダーのあり方を模索したことです。 当初、私がリーダーに対して責任感を強く感じていたことから、本来ならばメンバーに割り振るべき仕事を自分自身で引き受けてしまっていました。しかし、自分自身が抱えきれない量のタスクを引き受けてしまい、周りの部署にも迷惑をかけてしまったことがありました。また、自分自身が独りよがりになっていることに気付きました。 その時に先輩から、「それぞれに合ったリーダーシップの形がある。自分の強みを活かしたリーダーになれば良い。」とアドバイスを貰いました。このアドバイスをきっかけに、リーダーのあり方を考えました。周りからの評価や自己分析を通して、自分の強みは「周りをサポートする力」だと気づくことが出来たので、メンバーをサポートしつつ、チーム全体を成長に導けるようなリーダーを目指しました。 具体的には、メンバーとの1on1を通じて、各々の強みや伸ばしたい部分を知り、それに合った経験や機会の提供をサポートしました。その結果、メンバーの長所を活かした、個性豊かなチームを作ることが出来たと思っています。 続きを読む

2点あります。1点目が【自分なりのリーダーシップ】です。この経験を通して、自分自身と向き合い、周りに支えて貰いながら、自分の強みを活かしたリーダーになることが出来たと思うからです。 2点目は、【チームで発揮できる力の大きさ】です。当初、私一人でタスクをしていた時よりも、メンバー皆でタスクに取り組んだときの方が、より洗練されたアイデアや資料を作ることが出来ました。 続きを読む

個別指導塾の講師アルバイトで活かしました。【自分なりのリーダーシップ】で身に付けた、相手をサポートする力を活かし、生徒一人ひとりに寄り添った各々にあった指導を行うことが出来ました。 【チームの大切さ】についても、講師の先生方と指導方法や生徒の情報を共有し、生徒の学習効果を最大限高められるようにしていました。 続きを読む

特技は、サックスを吹くことです。 中学校、高校と6年間吹奏楽部に所属しており、サックスを担当していました。 資格では、TOEICを2020年の9月に●●●点を取得しました。 続きを読む