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【19卒】HRソリューションズの総合職の1次面接詳細 体験記No.5705(青山学院大学/女性)(2018/10/5公開)

2019卒の青山学院大学の先輩がHRソリューションズ総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

2019卒HRソリューションズ株式会社のレポート

公開日:2018年10月5日

選考概要

年度
  • 2019年度
結果
  • 最終面接
職種
  • 総合職

投稿者

選考フロー

1次面接 通過

実施時期
2018年04月
形式
学生1 面接官1
面接時間
60分
面接官の肩書
人事の方
通知方法
直接
通知期間
即日

評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。

訊かれた質問に対して、第三者視点から見て矛盾する返答を行わなかったからだと思います。基本的にESまたは履歴書に記述した内容に付随する質問がなされましたが、その中でも、「なぜ○○なのか/したのか」という質問よりも、どちらかというと「なぜ○○ではなかった/しなかったのか」という質問が多くされました。そのため、ES、履歴書に記載したエピソードのポジティブな動機だけでなく、ネガティブな動機についても説明できるようしておくことが重要だと思います。

面接の雰囲気

面接官は女性の方で、笑顔が絶えずにこやかな雰囲気でした。
しかしながら、こちらが答えた内容に対して予想外の質問が飛んでくることが多く、油断はできませんでした。

1次面接で聞かれた質問と回答

どうして営業志望なのか

悔しい経験をたくさん積むことができ、成長できると考えたからです。
私は学生時代、吹奏楽部でサックスを担当していました。これまで楽器に触れたことなどなく、一からの初心者だったのですが、他の同級生は既に楽器経験があり、一人だけ音符の読み方からという出遅れたスタートでした。
そのため、合奏中には初歩的なミスを連発し、一人だけ名指しで注意されることが度々あり、非常に悔しい思いをしました。そこで私は、パート内で一番演奏が上手いと認められる称号である“パートリーダー”に絶対なるという目標を定め、練習に励み、パートリーダーになることができました。このように、私は悔しい・見返したいという想いがモチベーションの源泉となっており、それにより前進していきます。そのため、仕事でも悔しさを経験して自己成長してきたいと考えておりました。そこで、貴社の営業には、若手から役員・社長クラスに提案を持ちかけることができるという特徴があり、そうした難しさからまさに”悔しい思い”がたくさん経験できるだろうと確信したため、営業を志望いたしました。

(私が結婚に関連するアルバイトをしていたことから)なぜ結婚相談所で働こうとは考えなかったのか

一言で言うならば「自己の経験が生かせず、親身になりきれない」点です。
実際、晩婚化に伴う需要の増大により、将来性のある職業ではあると思い、一時期は視野に入れていました。
しかし、いざ色々調べたり、自分の仕事選びの軸に照らしてみると何か違和感を覚えました。
私がアルバイトで経験したことは、単に出会いのきっかけを提供するもので、支払う金額も1万円未満がほとんどでした。一方で結婚相談所となると入会金だけで20万から多くて60万円ほどかかり、背負う責任も桁違いです。
そういった際に、相手の相談にはより親身になることが求められますが、私自身人生において「結婚」というものに重点を置いておらず、簡単に言ってしまえば結婚願望がありません。
やはり、より親身になって相談に乗ることができるのは、結婚経験がある方だと思いますし、実体験を織り交ぜることで相手への説得力も増してくると思っています。事実相談所で活躍されている方は30〜50代の方が多いそうで、そういう事実を含め、私には向いていないと思い、候補から外しました。

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HRソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 HRソリューションズ株式会社
フリガナ エイチアールソリューションズ
設立日 2004年9月
資本金 1億2924万円
従業員数 176人
※うち社員・契約社員85名/2017年6月時点
売上高 18億円
※2017年度
決算月 3月
代表者 武井繁
本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目10番5号オンワードパークビルディング10階
平均年齢 36.6歳
電話番号 03-3548-8711
URL https://www.hr-s.co.jp/

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