2024卒の福島大学の先輩が石油資源開発技術系総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒石油資源開発株式会社のレポート
公開日:2023年7月24日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 技術系総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終面接は対面でした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2023年04月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 人事など
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインのため、特になし
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
志望度の高さや熱意などを聞かれることはなかった。ガクチカや自己PR、研究内容などの深掘りがメインだった。
面接の雰囲気
ESに書いてあることを淡々と聞く感じだった。だが、自分から冗談を言えば笑って頂けて少し和やかな雰囲気になった。
面接後のフィードバック
なし。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア、就活会議
1次面接で聞かれた質問と回答
大学での部活動について教えてください。
部活動では、体育会系○○部の副主将を務めていました。就任当初は2部リーグ停滞が続いていたため、1部リーグ昇格を目標に掲げました。そこで私は、チームの弱点を認知し克服する必要があると考え、過去の全ての試合を分析することにしました。その後、ミーティングにて分析したデータを部員全員で共有し、弱点克服に向けた練習メニューを提案しました。部員全員と話し合い様々な練習メニュ-を作り練習を続けた結果、チームの失点を未然に防ぎ、打率を向上させることができました。その結果、私たちのチームは目標であった1部リーグに昇格し、さらに勝利を重ね、1部リーグ残留という成果をあげることができました。
大学での研究内容は仕事に役立つか。
正直、直接的には生きてこないと思っています。大学での研究内容はかなりマニアックであり、汎用性があまりないです。御社での研究開発にも少し距離があります。しかし、大学の授業ではかなり広く理系分野を学んできました。電気、機械はもちろん、化学、流体工学、材料工学、情報などの授業を受け、単位を取ってきました。御社での仕事は理系の多角的な視野が必要なため、これらの知識は御社での業務に生かせると思っております。
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石油資源開発の 会社情報
| 会社名 | 石油資源開発株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | セキユシゲンカイハツ |
| 設立日 | 1970年4月 |
| 資本金 | 142億8869万4000円 |
| 従業員数 | 897人 ※1,825名(グループ企業含む) |
| 売上高 | 2403億200万円 ※連結(2016年3月) |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 岡田 秀一 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目7番12号 |
| 平均年齢 | 39.6歳 |
| 平均給与 | 811万円 |
| 電話番号 | 03-6268-7000 |
| URL | https://www.japex.co.jp/ |
