ＳＣＳＫの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全234件） 4ページ目

【良い点】
有休消化は目標の数値が決められており、その達成がほぼ必須となるので比較的とりやすい。勤務時間もコアタイムのないフレックス制や、在宅勤務も行える...続きを読む(全180文字)

【良い点】
福利厚生はごく普通ではないでしょうか。非正社員だからなのか希望休は基本的に希望通りに取らせて頂けます。有給休暇も取得を推奨している為程100％...続きを読む(全192文字)

【良い点】
福利厚生はかなり充実しているほうだと思います。映画チケットやホテル、テーマパークチケットの割引などがあります。
本社勤務になれば、格安で業務時...続きを読む(全159文字)

【良い点】
社員向けに多種多様な研修があります。現役のSEではないと得ることの出来ない技術を持ってきて社内で研修が開かれることがあります。2人に一台パソコ...続きを読む(全213文字)

【良い点】
福利厚生のパッケージを契約しており、特定の店舗やホテルの割引などが利用できる。有給消化100%を義務付けているため有給は比較的取りやすく、部署...続きを読む(全240文字)

【良い点】
福利厚生はとても充実しております。親会社ほどではないですが、ほぼ同じ基準です。教育制度も充実しておりますので自分のスキルを伸ばしたい人にはとて...続きを読む(全163文字)

【良い点】
一部上場企業なので、福利厚生は非常にしっかりしていた。住宅補助も3万超あり、29歳までの独身者には寮もあった。入寮には距離の規定があるものの、...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社内の制度により、残業時間や休暇は比較的好きに取得することができます。
福利厚生については、そこまで利用している人を見たことがありませんが、キ...続きを読む(全236文字)

【良い点】
自ら手を上げて、部署異動が出来る制度があります。
ただし、希望が100%叶うわけではないです。他、アイデアコンテストのような物もあり、考えたア...続きを読む(全238文字)

【良い点】
育児休暇制度、時短勤務制度もありました。ワークライフバランスや先進的な取り組みには積極的だったとおもいます。今は組織が代わってるのでどうなのか...続きを読む(全199文字)

【良い点】
福利厚生ですが、特に悪くもなく標準的かと思います。
40歳以上になると、毎年人間ドックを無料で受信できます。
ただ保養施設などの利用もできます...続きを読む(全194文字)

【良い点】
Welboxという福利厚生プランが与えられる。また本社であれば社員食堂・カフェテリア等を利用できる。その他確定拠出年金など大手であればあるよう...続きを読む(全184文字)

【良い点】
会社として、休みの取得を推進していましたので、有休の取得はしやすかったです。また、リモートワークも簡単に申請することができた為、自分なりの働き...続きを読む(全196文字)

【良い点】
大手企業なりの充実な福利厚生があります。申請すればほとんど許可が出るので周りの目を気にせず申請すれば取れます。


【気になること・改善したほ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
有給もしっかり使えて、ほぼ定時で帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一週間に休みが2日と言うのは約束されているが、元日以外の祝...続きを読む(全237文字)

【良い点】
健康経営は、当時のSCSの社長が一番に実践していたといっても過言ではないと思います。その流れがSCSKにも受け継がれており、社内診療所や社内マ...続きを読む(全321文字)

【良い点】
残業代が20時間まで見なしでつくため、可能な限り効率良く業務をこなし、残業を減らそうという意欲がでる。また、本社であれば社内食堂や社内病院を利...続きを読む(全212文字)

【良い点】
会社として、休みを取ることを推奨しており、有給休暇が取りやすい雰囲気の会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
禁煙活動に積極的であり、...続きを読む(全188文字)

【良い点】
福利厚生は非常に充実しています。骨折入院したときは会社側からかかった金額の一部が戻ってきてびっくりしました。レクリエーション施設の割引チケット...続きを読む(全204文字)

【良い点】
1年目でも同年代に比べれば基本給が高く、残業もないため若い世代には働きやすいと感じる。裁量労働制を取り入れてるので働いても働かなくても良い。
...続きを読む(全178文字)

【良い点】
大企業グループだけあって、福利厚生は問題ありませんでした。保養所等は早めに申し込まないと埋まってしまいます。業務内容的に集団での共同作業となる...続きを読む(全186文字)

【良い点】
残業時間の削減に対して、非常に有名になってしまったので会社としてもセンシティブであり、確かに効果は上がっていると思われる。
しかしながら、どの...続きを読む(全248文字)

【良い点】
残業を減らす試みを推進している。
マネジメントが率先して、タイムマネジメントを行っている。
残業を削減した部署には報奨金が出た。
大変な部署も...続きを読む(全193文字)

【良い点】
研修が多種にわたってるのでよい。現場的にも研修に行きたいと言いやすい環境である。会社と提携している色々な種類の割引がきく。また福利厚生と直接は...続きを読む(全194文字)

【良い点】
組織としてはしっかりしていました。福利厚生もきちんとしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣される方なので、チームが期間毎...続きを読む(全176文字)