トランス・コスモスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1804件） 68ページ目

20代、30代は主力として活躍でき、それなりにやりがいもあり仕事内容には満足できる。給与は決して多くなく、どちらかというと少ないかも知れないが、受け持つ業...続きを読む(全152文字)

給与は当時良い方ではありませんでした。ただし大学卒だとそれだけで3～4万は違い、専門卒の5年～6年に匹敵する為、専門卒の人はそれだけでだいぶやる気がなくな...続きを読む(全163文字)

【給与】
給与については同業他社に比べ、とにかく低い。
そのため残業代でそれをカバーすることがあった。
残業代などはもれなく出ていたのでその点...続きを読む(全196文字)

私の在籍していたころは、売上の達成度がボーナスに反映される仕組みはありましたが、チームの達成度や、会社全体の売上などの条件があり、会社自体が黒字ではないと...続きを読む(全151文字)

給与・賞与はネットでの評判通りで比較的低いと思われます。
ただ顧客先で増員の話が出て、それを獲得できれば多少賞与は反映される可能性はあります。
昇給等...続きを読む(全202文字)

入社プロセスによって大きく異なります。新卒で入るよりも、中途で入ったほうが圧倒的に有利です。中には退職後、再度入社して、同期よりも給与が跳ね上がっている人...続きを読む(全175文字)

いろいろな会社を経験したことがないので他と比べられないのですが、私が今勤めている会社に比べると、しっかりしていると思います。派遣先での常駐でしたので、一緒...続きを読む(全220文字)

少しずつではあるが着実に昇級している。評価制度については上期下期で行われているが、無難なものに終わる事が多い。また、中期的な目標設定のみのため、長期的な見...続きを読む(全178文字)

・1999～2000年当時の一般新卒社員の初任給は手取りで10万円台前半でした
・地方出身者で寮に入れないと親の仕送りが必要な状態でした
・トランスコ...続きを読む(全189文字)

評価制度自体は半年に一回の目標シートによる自己評価・冗長評価できまる。
目標を達成していれば評価は上がると思うが、日々の作業でその目標を意識して作業する...続きを読む(全166文字)

東証一部にもかかわらず、全体の給与水準が著しく、低い。
営業は成果主義をうたっているが、実際は達成しても、未達成でもほとんど変わらない。
新卒入社の場...続きを読む(全162文字)

評価は半期に一回実施される。あらかじめ設定した目標に対して達成した度合いを上司と向き合い評価する。上司により設定項目に対する評価はあいまい。直属の上司が評...続きを読む(全181文字)

評価制度はあってないようなものです。給料が上がらないように出来上がっています。人事がせっかくいろいろな制度を作っても現場のトップがそれをつぶすような運用し...続きを読む(全164文字)

給与水準は、低い。業界柄ハイスペック人材を求めておらず(優秀な方はたくさん在籍してます)、頭数で勝負する向きが強い。
ある種、薄く広く雇用を創出している...続きを読む(全188文字)

上場企業ではあったが、給与は高くはないようだ。
(確か上場企業の中でも、ランキング的には下から数えた方が早かったはず)
労働組合があった為、毎度労使交...続きを読む(全154文字)

・給与、賞与について不満を感じている点はなんですか?
>社内給与システムが公開されていないため、賞与についても誰がどの程度もらっているかわからない。
...続きを読む(全198文字)

基本給はかなり少ないと思います。(新入社員入社の場合は特にです)
残業代が無いと生活が厳しいです。賞与は年2回支給され、2.5か月分くらいです。
評価...続きを読む(全153文字)

半期ごとの目標管理制度は制度そのもの自体は決して悪いものではないとおもいますが、必ずしも現場に則した評価になりにくかったり、評価期間がタイトになってしまう...続きを読む(全152文字)

等級が上がるのは上司次第です。
営業部門は会社業績にもよるが、目標達成で賞与は増えます。ただ、達成出来ない時は容赦なく減ります。
コールセンター部門は...続きを読む(全206文字)

評価制度の改正等取組みはしているようですが名ばかりの制度というか・・・評価する人は「中の中」くらいでいいか、みたいな雰囲気がありありと感じられます。努力し...続きを読む(全153文字)

一部上場の大手や似たような情報サービス系の企業の中では正直安いほうだと思いますが、いわゆる中小零細系で裁量労働制のWEBプロダクションなどと比べると残業代...続きを読む(全254文字)

全部署共通で給料は低いです。
基本給の中に住宅手当が4万円ほど含まれていますが、会社説明会などではその話は出ないため、入社後に知って驚きました。
大阪...続きを読む(全902文字)

基本給はそこそこだが、残業代がきっちり支給されるため、総収入はそこそこにあった。
社員の人をみても、使い捨て的な扱いを受ける職種とそうでない職種が両極端...続きを読む(全162文字)

契約社員なので時給制でした。
バイトをするよりも良い金額ではありますが、
スキルが高くても若いと低く設定されてしまう様です。
デザインだけでなくコー...続きを読む(全198文字)

役職が1つ2つ上がっても、月額3000円しか変わらないという話をきいたことがある。契約社員で同じ時間働いたほうが給与が上とも。だから契約社員のSVが、会社...続きを読む(全182文字)