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株式会社なとり

【お酒缶の新常識】【23卒】 なとり 総合職の通過ES(エントリーシート) No.92340(非公開/非公開)(2022/7/8公開)

株式会社なとりの本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2022年7月8日

23卒 本選考ES

総合職
23卒 | 非公開 | 非公開

Q.
自己PR(400字以下)

A.
私の強みは課題発見能力と分析力です。その強みを最も発揮したのは、心理学の論文を3人1組のチームで書くという経験です。質問紙を使用した実験であれば、テーマは自由でした。チーム内では、パッケージに関する研究をしたいといった意見が出ましたが、具体的な内容が決まらないという課題がありました。そこで私は、コロナ禍での宅飲み増加によるお酒缶の売り上げ向上、コロナ禍による大学生の飲酒機会の減少の2点に着目し、大学生が心理的に好むお酒のパッケージ研究を提案しました。実際に実験を行い、データから多くの分析をした結果、飲酒機会の少ない大学生はキャッチーなパッケージを、多い大学生は洗練されたパッケージを好むことが明らかとなりました。この課題発見能力と、1つのデータから多くの情報を得る分析力を生かして、貴社で新しい挑戦や売り上げの向上に貢献し、より多くの人におつまみという身近な幸せを感じてもらいたいです。 続きを読む

Q.
学生時代の取り組み(400字以下)

A.
アルバイト先での業務効率化を達成したことです。私はアルバイト先であるパスタ屋で、お店の料理提供の段取りが悪いといった、お客様のご意見を目にしました。このことから私は、お客様の満足度向上を目的として、ホール業務の改善をしたいと考えました。自分の経験とスタッフへの聞き込みから、狭い通路でスタッフ同士が混み合い、ホール業務が滞ることが1番の問題点だと分かり、この問題に対して、業務の分担化を行いました。具体的には、ホールスタッフを、狭い通路を通らない仕事をする人と、通る仕事をする人に分け、狭い通路が混み合わないようにしました。はじめは自分のいる日のみ仕事の分担をしていましたが、店長から好評をもらい、現在は店全体でこの施策をとっています。この取り組みによって、3か月でアンケートのお客様満足度が平均4点から4.5点に向上したことに加え、ホールの人員を1人減らしても十分に営業ができるようになりました。 続きを読む

Q.
新型コロナウィルスによる自粛期間中に自発的に取り組んだ勉強や私生活での工夫などを教えてください。(200字以下)

A.
大学の講義が非対面になり時間に余裕ができたことから、映像制作の勉強をしました。始めにソフトを購入し、YouTubeを見て使い方を学びました。次に実践的な学びのため、イベント団体の映像制作部に所属し、多くの人とZOOMでの交流を重ね、3D映像などの技術を学びました。結果的に5万人規模のイベントで自作映像を流し、参加者から好評を頂きました。今後も好奇心と向上心を生かし多くのことにに挑戦したいです。 続きを読む

Q.
食品業界を志望する理由と、その中でも当社を志望する理由を教えてください。(200字以下)

A.
身近なもので人々の幸せに貢献したい、日常を心躍るものにしたいと考えているためです。特に食品は、私達が毎日関わるものであり、自分もお客様の立場となってニーズに応えることができると考えます。またその中でもおつまみは、お酒と一緒にあるとついワクワクしてしまう食品です。そんなおつまみ業界No.1で、かつ斬新な味や高級感のある商品を取扱う貴社であれば、おつまみで新たなワクワクを届けられると思い志望しました。 続きを読む

Q.
仕事をするうえで大切にしたいことや、譲れないことを教えてください。(200字以下)

A.
相手の立場になって考えることです。私はテーマパークのアルバイトで、幼児の食事のためエリアを退出し再入場したいとお客様からご要望を受けました。規則によりお応えできませんでしたが、要望は再入場より食事であると考え、エリア内のお子様でも食べれる品を提案した所、非常に喜んで頂きました。よって、相手の立場で考えることは、互いに気持ちがよく、問題解決への近道であると感じたため仕事をする上でも大切にしたいです。 続きを読む

Q.
入社したら行いたい業務とその志望度、理由を教えてください。(200字以下)

A.
まずは営業の業務に携わりたいです。多くの人に商品を届けるためには、店舗に置いてもらう必要があるため、店舗のニーズについての知識や経験を得ることは非常に重要だと考えます。実際の業務では、分析力を生かして課題解決のための売り場提案などといった非価格価値に焦点を当てて、人に寄り添った仕事を心掛けます。そして将来的には、営業での経験を生かし、店舗やお客様のニーズを商品に反映させる商品企画に携わりたいです。 続きを読む

Q.
なとりの「経営理念」・「ミッション」・「企業ビジョン」の中で、何に一番共感できますか。またその理由も併せて教えてください。(100字以下)

A.
企業ビジョンです。国内人口や若者の飲酒が減少傾向にある中、今後も市場を拡げ多くの人へワクワクや幸せを届けるためには、挑戦と革新によって斬新な商品や取り組みを生む必要があると考えているため共感しました。 続きを読む
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通過

Q.
デジタルやテクノロジーの活用を企画・実践した経験について教えてください。※最大3つ、いつ・どこでの取り組みか(ゼミ・研究室、課外活動など)・どのようなチーム体制であなたはどのような役割を担ったか、またあればサービス・アプリ名などの情報含め、具体的に記入ください。300以内

A.
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2026年1月19日

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キリンホールディングス株式会社

マーケティングコース / マーケティングコース
通過

Q.
大学入学以降、あなたがリーダーシップを発揮したエピソードを教えてください。 その中であなたが壁にぶつかったことや苦労したこと、乗り越えるためにどのように考え行動したか教えてください。(400字以内)

A.
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2026年1月16日

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なとりの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社なとり
フリガナ ナトリ
設立日 1948年6月
資本金 19億7512万円
従業員数 828人
売上高 488億9200万円
決算月 3月
代表者 名取 三郎
本社所在地 〒114-0002 東京都北区王子5丁目5番1号
平均年齢 40.6歳
平均給与 588万円
電話番号 03-5390-8111
URL https://www.natori.co.jp/
NOKIZAL ID: 1139012

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