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基本給は安いですが残業手当が出るためある程度余裕のある生活ができます
(一人暮らしの場合)
職場40代、50代の方が多いですが家庭を一馬力で支えて生...続きを読む(全161文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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東芝の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全703件） 24ページ目
株式会社東芝の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東芝の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東芝で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
東芝の 年収分布
平均年収 ??? 万円
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東芝の 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系（医療、福祉、教育、その他）
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
東芝の 社員・元社員による会社の評価
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- 成長・将来性
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給料に関してはメーカーの平均以上はもらえていると思う.しかし基本給が高いわけではなくあくまで残業代がほぼ満額出るために平均以上なので,役職になると少し給...続きを読む(全155文字)
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とても満足している。特に不自由は感じず、そこそこの暮らしを送るのには十分なものだと思う。昇給に関しても特に問題に思ったことはないし、周りからもそのような...続きを読む(全152文字)
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目標管理制度は導入されていましたが、企画職だったので、個人の成果というよりも事業やプロジェクトの成果で判断されていました。それほど偏った評価ではなかった...続きを読む(全170文字)
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裁量労働制なので、給与については昇進と30歳まで基本給が上がるのを除けば、基本的にほぼ一定。賞与は1期前の成果と会社の業績に応じて変動する。そのため、春...続きを読む(全169文字)
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給与は、電機メーカー標準レベル。もともと、社員から低いと言われていたので、あまり評価していなかったが、転職活動をしてみると、意外とよかったことに気づいた...続きを読む(全155文字)
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給与賞与について満足していたことは特にありませんでした。残業をつけてはいけないような雰囲気が当時は当たり前のようにありましたので、時間になると、カードを...続きを読む(全179文字)
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最高の会社
色々とあるけれどもそれでも素晴らしい上司と部下に恵まれている。
半導体は厳しい状況が続いているが、日本回帰は着実に進んでいる。
これか...続きを読む(全162文字)
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正直残業が多いと感じています。忙しいので使う暇もないという感じなので、めちゃめちゃお金は玉rまくります。やったことがそのまま給与にはねいされるという点も...続きを読む(全159文字)
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・頑張っている人と頑張っていない人の差が激しい会社。大きい企業ならではだと思いますが、働かなくてもお給料はもらえるという意味で、やる気のない人にとっては...続きを読む(全336文字)
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業務評価よりも個人評価(好き嫌い)が主。一人にかかる作業負荷が大きい。仕事をする人としない人の落差が激しく、人のふんどしで相撲を取る社員が多い。特に、大...続きを読む(全154文字)
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残業は非常に多いが,残業代がしっかり支給されるので給料はそれなりにもらえる.ほとんど残業代で稼いでいるといってもイイ.しかし事業所によって残業代の支給や...続きを読む(全150文字)
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給与が仕事のモチベーションになるような会社ではないです。
以下、簡単に年収、評価制度について感想を列挙します。
•給与⇒基本給としてはあまり高くなく、...続きを読む(全177文字)
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39歳の時に転職したのですが、最後の3年間は年収が600万円弱、650万円、750万円と急激に上がりました。650→750になったのは主務から主査になっ...続きを読む(全262文字)
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最初は先輩についてまわりひたすら勉強です。
営業所によって残業時間も変わってきますが
比較的帰れる雰囲気でしたし、しっかりと仕事さえ
すればいいと...続きを読む(全167文字)
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全体的に給与・賞与には不満はありません。
TOSHIBAで働くステータスは、計り知れないものがあるからです。
ただ、妻の扶養手当が削減されたのは、理...続きを読む(全151文字)
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評価制度は確立している。成果を出せば賞与に反映される。ただし、開発テーマによって評価のされ方が異なる場合も。注力しているテーマは同等の成果を出しても評価...続きを読む(全162文字)
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会社が人材を育てるよい時代に勤務させていただきました。30年前になりますが、営業事務でした。顧客と製造工場との間に立ってそれなりに苦労もありましたが、福...続きを読む(全155文字)
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福利厚生が充実していて安心して働けたことが大きいです。育休も取りやすく、職場復帰する女性が多くいました。セクハラやパワハラも目立ってなく、さすが大企業だ...続きを読む(全178文字)
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給与・賞与については、十分であり満足している。
昇進昇級についても、特に不平等なこともなく、不満はないです。
仕事についても、やる気さえあれば、かな...続きを読む(全151文字)
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ボーナスがやたら高かった。
残業しない場合の給与は悲惨である(中小企業の方がまし)。
ただ、硬直的な仕事の方法が問題なのに、そのため残業を夜11時ぐ...続きを読む(全216文字)
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年功序列がいまだに根付いている企業、きちんと住居手当がでたり役職手当もでる。昇進昇級は上司と結果によるだろうが、出世が遅れた人は今後どうなるのかわからな...続きを読む(全152文字)
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半導体製造部に所属していましたが、残業がとても多かったので月給はそれなりに貰えていました。賞与は業績加算制度を採用しており、部門の業績が良いと30代前半...続きを読む(全181文字)
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賞与については、毎回、自分の評価をしてくださり、その評価によって、「こういう金額になります。」ということを提示してくれます。それを見ることができるので、...続きを読む(全161文字)
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コース別での裁量労働で賃金が決まる。
給与は、エスカレータ式。昇進に連続評価が高いことが条件がある。
入社のときと異なり、この時期から同期でも結構差...続きを読む(全198文字)
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東芝の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
入社前は「大きな組織だと若手の裁量は限られるのでは」と思っていたが、実際には想像以上に任せてもらえる場面が多く、自分の意見や提案が業務の進め...続きを読む(全591文字)
回答者：
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【良い点】
全社的に有給休暇は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理部門の人員がたりなく、残業が常態化していた。仕事の品質も求められ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
人がよい。全体的に穏やか。
【気になること・改善したほうがいい点】
古き良き社風てあるが、腰が重い点が気になった。もうすこし様の姿勢が必要と...続きを読む(全80文字)
回答者：
事務職も技術職も、共に同じ視座を持って働きやりがいを感じている点が特徴的であると感じた。技術職を理系の専門職としてわけることでこのような雰囲気作りができて...続きを読む(全82文字)
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サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
年収は350万（ボーナス1.7か月）もらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんどの社員が一定上がるという感じ。評価制度はない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
海外出張だったので手当でだいぶ稼げました。
評価制度はいまいちですが、実績やチームアップリーダーなどになると派遣先から声がかかり正社員になれ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
特になし。大学生のお小遣い稼ぎにはいい
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトをしていたが、俗にいう一般的なテレアポであり、拘束...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
制度設計中で、時給はどんどんあがり途中から正社員にはなったが、それでも同世代の年収に比べればほど遠かった。パート...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
年収については、業界平均と比べて大きく高いわけではありませんが、安定感はあります。評価制度は定期的な面談を通じて行われ、上司との距離は比較的...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
年が上がれば上がるイメージですが、微々たるものですので、努力次第な気がします
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はしてもらえるが、...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
一定期間残っていると年収が上がる体系になっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っていても年収が上がらないのに、離職を盾に...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
派遣単価がダイレクトに給与に反映されるため、定期的に現場をシフトして単価を上げていけば昇給できる。一つの現場で長く就業する場合は、毎年営業が...続きを読む(全279文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料のランクみたいなものがあり、評価によってそのランクが変わるようだったが、先が長すぎる内容だった。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与はかなり低い。新卒4年目ですが、等級は毎年の評価で1ランクずつ上がっているにもかかわらず、今年の新卒と基本給...続きを読む(全311文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
東芝の 会社情報
| 会社名 | 株式会社東芝 |
|---|---|
| フリガナ | トウシバ |
| 設立日 | 1875年7月 |
| 資本金 | 2014億4900万円 |
| 従業員数 | 95,109人 |
| 売上高 | 961億8000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 島田 太郎 |
| 本社所在地 | 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34 |
| 平均年齢 | 45.0歳 |
| 平均給与 | 866万円 |
| 電話番号 | 03-3457-4511 |
| URL | https://www.global.toshiba/jp/top.html |
| 採用URL | https://www.global.toshiba/jp/recruit/corporate/newgraduates.html |
東芝は1875年7月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は95,109人で、売上高は961億8000万円になります。平均年収は866万円で、就活会議に登録されている26,254件のサービス業界の企業の平均に比べて224.7万円高いです。従業員の平均年齢は45.0歳です。
NOKIZAL ID: 1465510
