2024卒の先輩が横浜銀行[カスタマーサービス職]事務職の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒株式会社横浜銀行のレポート
公開日:2023年8月21日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定
- 職種名
-
- [カスタマーサービス職]事務職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終面接以外オンラインでした。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2023年06月 中旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 本社
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
受付をしてエレベーターで控室へ
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
リアクションはありますが淡々としているので、自信はありませんでしたが、今だけではなく、今後の働き方について話すことができたのが良かったのかなと思います。あとは熱意をきちんと伝えることを意識しました。
面接の雰囲気
一次、二次とは違い、男性の面接官の方だった。厳しそうに感じたが、話すと頷いたりリアクションをしてくれた。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
具体的にどんな仕事をしたいか
まずは、窓口の仕事に力を入れたいです。いち早く仕事を覚え、1人でこなせるようになることはもちろんですが、タブレット化などにより、これからの窓口は相談メインになっていくと思うので、お客様の求めることに答え、提案できるように、きちんと対応できる知識をつけたいと考えています。また、窓口以外の庶務についても、すばやく正確に行うことはもちろん、一緒に働く行員さんが動きやすいように、広い視野を持って行動したい。
基本的なことを深掘りはせず淡々と聞かれたので、逆質問について書きます。
(逆質問)「今後DX化が進んだり、金融業界は変化が多いと思うのですが、その中でカスタマーサービス職に求められる力や求める人材について教えていただきたいです。」
その通り変化が多く、仕事内容も変化があるかもしれない。特に、支店はお客様の相談に乗るところがより重点的になっていくため、お客様の求めることに対応するのはもちろん、小さな変化や前回の会話など、関係性を築く上で些細なことに気がつける人や力が求められると思う。
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横浜銀行の 会社情報
| 会社名 | 株式会社横浜銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ヨコハマギンコウ |
| 設立日 | 1920年12月 |
| 資本金 | 2156億2800万円 |
| 従業員数 | 4,127人 |
| 売上高 | 3186億1700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 片岡達也 |
| 本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 37.6歳 |
| 平均給与 | 757万円 |
| 電話番号 | 045-225-1111 |
| URL | https://www.boy.co.jp/ |
| 採用URL | https://boy-recruit.yokohama/recruit/ |
